El Juzgado de lo Social nº 3 de Santander ha dictado una sentencia en la que condena a la empresa de contact center Teleperformance España a pagar con carácter retroactivo a toda su plantilla (250 trabajadores) las retribuciones de incentivos y comisiones de las vacaciones desde el año 2017.

Si, en tal caso, no cupiera la posibilidad de diferir el disfrute del permiso retribuido a un momento distinto de los referidos períodos, estos últimos se vaciarían de contenido, puesto que los trabajadores tendrían que dedicarlos a atender a las necesidades y obligaciones para las que están previstos los permisos retribuidos.