A pesar de que las mujeres han superado a los hombres en estudios universitarios, tienen hijos más tarde que nunca y acumulan cada vez más experiencia en el trabajo, la convergencia en la participación de la fuerza de trabajo entre hombres y mujeres se ha estancado. Esta columna argumenta que una razón para esto es que las mujeres no prevén el efecto que los niños tendrán en sus carreras. Los hallazgos también sugieren que los costes de la maternidad sobre el empleo femenino han aumentado inesperadamente, especialmente para las madres con más formación.

Entre cinco y diez años después de un…