La Comunidad de Madrid ha puesto en marcha el V Plan Director de Prevención de Riesgos Laborales 2017-2020 que está estructurado en cuatro ejes directores y que cuenta con 20 programas preventivos estratégicos, 50 líneas de actuación y un total de 180 objetivos específicos para luchar contra la siniestralidad laboral. El Plan Director de Prevención de Riesgos Laborales apuesta por avanzar en la “investigación de los accidentes y enfermedades laborales”, ampliar la formación en prevención a todo tipo de empresas y a los trabajadores