Los años de crisis se han traducido en una reducción progresiva del sueldo, situándose en 2012 en 1.458 euros de media, inferior a los 1.496 de 1996.Uno de cada cuatro asalariados recibe menos de 1.000 euros al mes por su trabajo.

Este año se plantean varios conflictos colectivos en Alemania. Los sindicatos han iniciado las negociaciones con huelgas preventivas, que podrían afectar a sectores vitales de la vida pública. Los maquinistas amenazan con un verano caliente. En estos días, los aviones no despegan, los autobuses y los trenes permanecen en las estaciones; y eso podría ser sólo el comienzo. Las rondas de negociación colectiva de 2014 han explotado en la vida pública en el país. (En alemán, para mayor información: translate.google.com)

La ley del precio único o cómo el euro mutila el nivel de vida de los españoles ¿Cuánto cuesta un iPod en Finlandia? ¿Y una blusa de H&M? Podríamos pensar que, dado los distintos niveles adquisitivos, el precio varia. Pero no es cierto

Chantaje a los trabajadores de la fábrica que esta empresa tiene en Parets del Vallès

El discurso hegemónico dice que para crear empleo hay que bajar salarios. Los datos demuestran justo lo contrario: aquellos países con salarios más bajos son los que tienen la tasa de desempleo más alta. Hemos comenzado una campaña para demostrar que luchar por el salario es luchar por el empleo. Luchar por el salario es luchar por el empleo; es la nueva campaña del sindicato vasco ELA.

Vamos con una infografía interesante, que con su limitaciones, intenta reflejar en un mapamundi la carga fiscal sobre el salario medio de cada país.

El Tribunal Supremo (TS) ha establecido que la difícil situación económica de una empresa no justifica los retrasos continuados en el abono de los salarios, en una sentencia que da la razón a un trabajador, al que reconoce su derecho a que se declare extinguida su relación laboral y a que se le abonen 94.789 euros.