Durante casi dos años, decenas de profesores desfilaron por las aulas del Máster, y cientos de casos fueron expuestos y resueltos. Es justo decir que aprendí muchas cosas importantes y buenas. Sin embargo, la aplicación y planificación alrededor de las ideas que aquí te ofrezco, sin duda cambiaron el rumbo de mi vida. Quizás te puedan ser de utilidad a ti también.

En este siguiente paso , usted aprenderá el secreto detrás de hacer a su público quiere colaborar con ustedes . Si quieres compromiso, todo lo que tienes que hacer es preguntar su público por ello.

Estuvimos en @womenalia #InspirationDay 2014, un evento de referencia en el mundo del emprendimiento que giró alrededor de la innovación y el desarrollo profesional de la mujer. Abrieron fuego dos grandes directivos: José María Álvarez-Pallete, consejero delegado de Telefónica, María Ángeles Martín, directora de Calidad de Operaciones en Airbus y Rosa García, presidenta de Siemens España.

Hay muchas definiciones de liderazgo, hay cientos de líderes por el mundo dando el ejemplo y otros enseñando la ley de multiplicación.

En prácticamente todas las culturas el liderazgo es un aspecto muy importante de la vida social humana. Y si bien la ciencia no tiene una teoría única de por qué la relación líder-seguidor evolucionó, sí podemos entender y analizar los mecanismos psicológicos que permitieron estos trazados de la selección natural.

Para salir de la zona de confort hay que hacer cosas diferentes. Desarrollar el liderazgo, enfrentar miedos, tener tu propio proyecto de negocio, viajar por el mundo, ayudar a la gente a tener mejor salud y calidad de vida.

Una perspectiva más extensa y medio revolucionaria respecto de lo que realmente significa tener éxito en la vida. El autor plantea 3 Dimensiones y una perspectiva absolutamente única y personal para definir lo que es ser alguien de éxito. Finalmente, el texto permite conocer, a través de una historia real, cuáles son los pasos que se debe seguir para ser alguien de éxito.

El séptimo arte tiene la capacidad de entretenernos, emocionarnos y ser una fuente inagotable de aprendizaje a partes iguales. Las películas de cine...

El artículo analiza una de las principales preocupaciones de los jóvenes profesionales. Deberíamos haber alcanzado un determinado puesto o nivel económico a cierta edad o se trata solo de otra de las múltiples presiones sociales autoinventadas en un mundo cada vez más exigente, desalmado y competitivo?

Como suele decir el biólogo chileno Humberto Maturana, nacemos en confianza...

Para que ambas partes lleguen a un acuerdo, es vital que sepas comunicarte con la otra persona y entiendas su punto de vista.

Hace más de dos mil años que habitó entre nosotros. Su vida pública fue sumamente breve. Se extendió únicamente por un período de tres años. Tenía un equipo de colaboradores de escasamente doce personas. A la hora de su muerte, sus partidarios no excedían de varios centenares. No dejó nada escrito.

Lo que sucede es que la mayoría no quiere que nadie lo reemplace, por eso hoy es común ver egoísmo ministerial, un líder ver que alguien se levantando y en lugar de apoyarlo, comienza a poner situaciones para evitar que lo sobrepase en capacidad y liderazgo. Es triste pero cierto.

¿Por qué algunos directivos tienen un mayor grado de inspiración, son capaces de inspirar a sus colaboradores, crean espíritu de equipo y son más respetados? Esa es la pregunta que se hicieron en Hewlett Packard y a la que intentaron responder desde una aproximación más o menos científica. La verdadera intención era descubrir qué cualidades, comportamientos, características…

En muchas oportunidades, tenemos la dicha de emprender nuestro negocio, por ello te mostramos las características De un Buen Líder.

Puede que a veces sea díficil ponerse en el lugar de los demás y que hasta que no estemos "en su piel" no nos demos cuenta de lo que sufren.

Para dirigir nuestras vidas hacia donde queremos, es importante desarrollar hábitos enfocados en lograrlo, pues son el resultado de nuestras acciones diarias, por lo tanto definen cómo somos.

Estudios confirman que las mujeres somos capaces de sentir más y de indentificar mejor las emociones.

Escucha y descarga el primer extracto del libro "El pequeño saltamontes". Basado en hechos reales, un libro que no te dejará indiferente. Un viaje por el éxito y el fracaso en el mundo del emprendimiento, el amor por la vida y la solidaridad con los que más la necesitan. Disponible en papel y e-Book en Editorial Círculo Rojo.

John Quincy Adams, político, economista y diplomático de los Estados Unidos, el que fuera el 6º presidente de la unión en 1825, dijo alguna vez: “Si tus acciones inspiran a los demás a soñar más, aprender más, hacer más y convertirse en más, entonces puedes considerarte un líder” Creo que la importancia de esta definición es que pone en evidencia la dimensión soci

“Sal de tu zona de confort” se ha convertido en una frase hecha de la consultoría y el coaching facilones que incluso puede llegar a recomendarte tu cuñado.

El vídeo explica, a través de un ejemplo, cómo nace el liderazgo y surge un movimiento en menos de 3 minutos.

El liderazgo es parte central de Juego de tronos. Alianzas, batallas campales y otras en lugares más íntimos y recogidos, la serie de libros y televisión nos muestra, a través de casi todos sus personajes, cuán importante es saber gestionar personas, conflictos, situaciones y hasta a uno mismo. George R.R. Martin nos muestra, con maestría, diferentes tipos de liderazgo aplicables a la empresa y a la vida. En este post estudiaremos algunos personajes y cómo llevan su carga de liderazgo. Y recordad: “En el juego de la empresa, o lideras o mueres"

Suscríbete a nuestro canal: goo.gl/4wDc83

El liderazgo Transformacional es un modelo de liderazgo distinto. Mientras tradicionalmente se espera que el líder sea la persona que guíe a las masas. El LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL pretende inspirar a otros a ejercer su propio liderazgo. Un líder Transformacional habilita el liderazgo en otros seres humanos.