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chorche77

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Asaja Extremadura amenaza con protestas agrarias frente a la casa de Pablo Iglesias [221]

  1. #2 Eso mismo he pensado yo. No protestan ni al presidente del gobierno ni al ministro de agricultura, que para eso está. Al vicepresidente (segundo) de derechos sociales... Ay, que se les ve la patita.

Cuatro limpiadoras de un hospital, sancionadas sin sueldo tras denunciar sus condiciones de trabajo [6]

  1. El fraude laboral está tan generalizado en este país que las empresas han pasado de creerse impunes a creerse omnipotentes.

¿Eres «facha»? Un test en el IES Aramo irrita a la derecha [355]

  1. Viendo el resultado parece que el hijo ha salido medio normal. Una evidencia del éxito de nuestro sistema educativo.

La CNMC inicia un expediente sancionador contra Idealista y otras seis empresas por fijar precios en la vivienda [80]

  1. #2 Inmobiliarias y particulares tienen tratamiento y servicios distintos.

Irlanda teme que Rusia corte los cables de Internet que conectan Europa con América [16]

  1. #1 Pinchar una fibra no es tan sencillo como pinchar un par de cobre. Ni es nada fácil que el pinchazo pase desapercibido.

Investigan una violación en grupo a una menor en un piso de Bilbao: ella perdió la consciencia [8]

  1. Hablas como si la única que hubiera bebido fuera la chica. Los amigos podrían estar igual de perjudicados que ella y no darse cuenta. Es perfectamente posible que se despidieran y le diera el blancazo posteriormente. ¿No te ha pasado nunca que al rato de dejar de beber te suben las últimas copas?

Engañan a un Tesla para que pase de 56 a 140 km/h automáticamente pegando un trozo de cinta a una señal [130]

  1. #13 si, tienes razón, es 85. No se por qué tenía en la cabeza que eran 90.
  1. #2 En EEUU la velocidad máxima que puede tener una vía son 90mph. Esa señal de 85 podría pasar por buena. Para que la analogía fuera más exacta tendríamos que hablar de poner una señal falsa de 100 o 110km/h en una zona de 50km/h, Podría adivinarse por el contexto, pero no siempre.

La cifra de gallegos que estudian Religión en ESO y Bachillerato sube un 18% en 5 años [18]

  1. #11 Pues yo me volví ateo después de haber ido a clase de religión.

El 'boom' del videojuego: una industria que factura más que el cine y la música juntos [7]

  1. #2 Es que fue un boom hace 10 años. Ahora es una burbuja. Especialmente la escena indie.

Que los católicos ofendan a Willy Toledo [21]

  1. #6 Será un intolerante y todo lo que quieras, pero cuando dices que "no tienes la necesidad de faltar" pareces obviar que las ofensas de Willy Toledo no eran gratuitas y que tenían un contexto y una razón. La razón era la defensa de la libertad de expresión y el contexto la acusación a las mujeres de la procesión del coño insumiso. Cuando uno ve una injusticia como aquella (o como esta) a veces se tiene la necesidad de defender lo que uno cree que es justo, y una buena forma de hacerlo es haciendo aquello que se intenta reprimir. En este caso, la blasfemia.

"Hay que pensar en recargos transitorios en IVA e IRPF para financiar las pensiones " [9]

  1. ¿Que tal subir salarios para aumentar las cotizaciones? No solo el mínimo.

E l Gobierno deroga hoy el despido por acumulación de bajas médicas [24]

  1. #22 Si. Todavía hay terroristas laborales que se creen impunes. Y todos los días hay jueces que los obligan a readmitirlas y pagarles todo lo que les deben. Pues la misma protección pido para el trabajador despedido por ponerse enfermo.

    andaluciainformacion.es/andalucia/781247/fue-despedida-embarazada-en-u
    www.elperiodicoextremadura.com/noticias/caceres/juzgado-obliga-readmit
    www.elperiodico.com/es/economia/20181012/despido-embarazo-ere-rodalia-
  1. #20 A la embarazada ya te digo que no. Un despido después de notificar el embarazo es una vulneración de derechos fundamentales. Readmisión obligatoria y pago de salarios de tramitación. No hay improcedente que valga. Después de la notificación de embarazo la carga de la prueba recae sobre la empresa para cualquier alegación que quisieran hacer.
  1. #18 Pues para mi es igual de ruin despedir a una mujer por quedarse embarazada que a una persona por caer enfermo. Uno es nulo y el otro no. Yo si conozco casos de despidos por baja. Uno de ellos fue lo suficiente hábil como para grabar la llamada del de RRHH. Me habría gustado ver la cara del abogado cuando le pusieron la grabación (esto fue antes de la reforma).

Madrid triplica la aportación de Cataluña al fondo de solidaridad de las CCAA y bate un nuevo récord [86]

  1. #5 A Madrid le caen las facturaciones de empresas con paracaidas. Se harán muchas cosas, no lo niego, pero albergar la sede fiscal de una empresa que opera en todo el territorio no es arrimar el hombro precisamente.

E l Gobierno deroga hoy el despido por acumulación de bajas médicas [24]

  1. #6 Despedir vulnerando derechos fundamentales como hacer huelga, quedarte embarazada o pedir una reducción de jornada siguen siendo nulos. Que te despidan por estar recuperándote de una enfermedad debería tratarse igual. De ficción nada.

El control de horarios no frena las horas extra en Asturias [5]

  1. #1 Estoy de acuerdo, pero no se puede dejar todo en manos de la inspección, esperando que se resuelva en las inspecciones aleatorias y preventivas. Para que venga inspección hay que denunciar cuando se tienen conocimientos de estas prácticas. Otra cosa positiva del control de horarios es que ahora el trabajador tiene herramientas para defenderse y demandar que antes no tenía.

Maduro responde a Trump que no tienen miedo a defender "con las armas" Venezuela [13]

  1. #5 Si, queda muy ridículo el vídeo, pero meterse en una guerra asímétrica con media población civil armada hasta los dientes es algo muy serio y arriesgado.

Canarias cuadruplica en cinco años la energía eólica generada [3]

  1. Cuadruplicar: pasar de 1 a 4, o de 100 a 400.

Las contradicciones de la izquierda sobre la "libertad de elegir" [40]

  1. #1 La eutanasia no va contra la libertad de nadie. El pin parental atenta contra la libertad del niño (47.2).

Argumentos contra la "quimera" de la jornada laboral de 4 días que explora la Comunitat Valenciana [9]

  1. Argumentos ninguno. Solo es una pataleta del director de Adecco porque va a facturar menos. #TeAhorroUnclick

Calvo confirma su amenaza: la Iglesia pagará el IBI [125]

  1. Un buen primer paso. Después, que se financien como en Alemania, con un recargo en la declaración de la renta de sus fieles y no con dinero que debería ir a presupuestos generales.

Telefónica obligada a incorporar a su plantilla como indefinido a un trabajador sometido a "una cesión ilegal" [79]

  1. #15 Eso solo pasa en ciudades muy pequeñas (como la mía :p) donde los pocos que hay se conocen casi todos.
  1. #5 Es que no lo pueden despedir por eso. Despido nulo, readmisión y pago de salarios de tramitación. Ahora la carga de la prueba está en la empresa, lo que quiere decir que si le despiden la empresa tiene que demostrar que no es por ese motivo.
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