Pasó una vez, hace casi catorce años. A primera hora de la mañana del 20 de abril de 2004 la vida de Mina llegó a su fin tras una leucemia fulminante. El veterinario vino a casa, ella estaba en su cama, tranquila, el veterinario le puso una inyección mientras yo la acariciaba y se apagaron su vida y sus sufrimientos.
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etiquetas: permiso , laboral , muerte , mascota , perro , gato
Oiga jefe que se me ha muerto la colonia de hormigas obreras, no estoy para ir a trabajar.
Empatiza, tío.
Además, si se te muere un perro o un gato te tienes que deshacer del cuerpo. Y hay gente que puede tener problemas de horarios para eso.
Tu gato está contigo porque come todos los días.
No te digo ya cobayas, pájaros y demás.
Le das igual.
Y otro si se te rompe la lavadora, por lo mismo
¡Anda ya!
Supongo que cualquiera que haya tenido una mascota y haya sufrido su perdida sabe lo que se siente y puede ser empatico con sus trabajadores. Siempre dentro de los límites de la lógica y del no abuso (si ya no confías en ese trabajador, porque lo tienes trabajando por tí)
(bueno, la comparación es odiosa, porque el perro es un animal noble)
Yo entiendo que dan el/los días para arreglar papeleo cuando se muere una persona allegada.
Además para hacerlo solo se necesita una persona
El problema es que o recuerdas al muerto o haces una fiesta sin cadáver
Pena no poder votar dupe a los comentarios.
Y si a tu familiar que no conocias e incluso podias odiar, te coges el dia cuando fallece, es que eres un cinico...porque nadie te obliga a coger ese dia...por un tio 2º o por tu madre...te dan la opcion, no te ponen una pistola...
Y cuando se te muere el perro y compres otro que hacemos?, te damos un dia cada 13 años?, o cada 3 si es un hamster?, los que se compren un loro que viva 50 años se pueden quejar???...
"Si se trata de que el trabajador pueda llorar y reponerse de la pérdida aunque solo sea un día, debería ser por alguien a quien de verdad quisiese y no por similitud genética". Como demuestras que querias a esa persona?, llevas fotos a la empresa de tus vacaciones?, otro familiar tiene que hacer una declaracion jurada de que os queriais mucho?
Es que de verdad , por favor, pensad un poco antes de hablar...
-Verá... hace dos días se murió mi padre...
-¿Otra vez?
-Sssssí... otra vez...
Te estás justificando cuando te he preguntado cómo narices ibas a justificar a una empresa que cogías el día por un perro. Te estás justificando cuando has dicho que deberían darse los días por quiénes se siente algo, sean humanos o no...
Y yo te he preguntado cómo vas a justificar pedir un día por un ser querido según tus criterios de "afinidad"...
Para eso ya se legisló las relaciones familiares y no se les ocurrió meter a animales.
Ya doy por hecho que eres honesto en tu relación con tu empresa pero esa no es la cuestión...la cuestión es que si no "aceptas" como esta regulado ahora, tu propuesta es un despropósito que no lleva a ningún sitio y solo da pie a desconfianza
Y en ningún momento he dicho que se deba legislar sobre ello. Solo he dicho que desde el punto de vista sentimental tiene más lógica que te den el permiso por un ser querido y no por alguien con quien compartes tu ADN independientemente de si lo quieres o no