Los hospitales tendrán mejores resultados con médicos más descansados. Al menos, así lo establece un estudio realizado en Inglaterra donde se establece una vinculación entre la rentabilidad y seguridad de los centros en relación con el cansancio del profesional sanitario. Conscientes del aumento de la carga asistencial, determinan que aumentan los factores de agotamiento físico y mental que ralentizan la asistencia y aumentan el riesgo de posibles equivocaciones.
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Pero la obsesión que hasta a nosotros mismos nos han metido en la cabeza es la de que todo el mundo debe ser explotado sin piedad.
Gracias, esa es la respuesta que estaba esperando.
con cuyo trabajo se sostengan los derechos esencialesTe lo corrijo
No en vano en el Salvados de la conciliación contaban que en Suecia las empresas directamente les pagan la cuota del gimnasio a los empleados, porque han visto que si están sanos y en forma son más productivos, y al final la cosa compensa.
Lo malo es que ahí la compensación es económica, no social.
Quiero decir que si mañana se demostrase que no, que no les compensa pagarles el gimnasio, les quitaban el gimnasio. Ahí manda la rentabilidad.
(Por eso en ninguna fábrica de la India les pagan la cuota del gimnasio a sus empleados: no renta y no hace falta).
En cambio, en la protección de derechos hay un criterio moral objetivo que se presupone por encima del dinero puro y duro.
Por eso he escrito lo que he escrito: no te creas que no he tenido en cuenta lo que me dices.