Quería hacer hincapié en el edadismo, que tan integrado está en la sociedad, a todos los niveles, y poner el foco en el hecho de que mientras nuestro país envejece a pasos agigantados, la discriminación por edad es una realidad lamentablemente consolidada en el ámbito laboral, que tiene que luchar contra estereotipos muy arraigados en este sentido y con la menor sensibilidad que muestra la sociedad, en general, hacia el edadismo.
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A eso hay que sumar que muchos entre 16 y 24 simplemente no trabajan porque siguen con sus estudios ni es normal que tengan cargas familiares cosa que si que es más común a los 55, y que además con el sistema de pensiones actual no cotizar en los últimos años de tu carrera laboral perjudica para obtener una pensión de jubilación decente cosa que no pasa con los jóvenes.
Pero sí, usemos ejemplos extremos como los tuyos para enfrentar a los dos grupos en lugar de buscar soluciones para ambos.
La inmensa mayoria de los que yo conozco sobreviven con una de 900 (casa pagada, eso si) o con la no contributiva, ya que los "señoritos" de la época no daban de alta a las amas de cria ni al "servicio"
Bienvenidos al paraíso de los idiotas, los lameculos, los incapaces, los ignorantes, los déspotas, los inmorales, los pelotas y los mediocres. Bienvenidos a sus Consejerías, a sus Ministerios, a sus Presidencias, a sus empresas, a su país. Bienvenidos al país de los viejos con poder. Bienvenidos a España. Pero sobre todo, bienvenidos a un país cuya generación de recambio tampoco es mucho mejor que la que ahora manda.