Unos 35,000 trabajadores minoristas, la mayoría de los cuales son mujeres, han presentado reclamos pidiendo que se les pague lo mismo que el personal predominantemente masculino que trabaja en los depósitos de distribución de la cadena y que reciben un salario más alto. La cadena de supermercados Asda, propiedad del minorista estadounidense Walmart, no cree que los trabajadores minoristas tengan derecho a compararse con el personal de almacén mejor pagado.
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etiquetas: juicio , igualdad , salarial , supermercados , reino unido 
Ah, y en el súper, hay calefacción y aire acondicionado. En el almacén... lo dudo
Peeeero... hay un detalle importante. , Lo que piden es el sueldo, no ir al almacén.
Importante y revelador.
¿La igualdad salarial le produce llagas al supremo?
Tienes mal el titular.
Aquí pasa igual pero no se ha denunciado.
Absolutely no sense.
Si no te llama la atención que lo que pidan es el sueldo y no que las manden al almacén para ganar más, es que no quieres ver el transfondo del tema.
La disculpa de que son los jefes quienes deciden el puesto es peregrina, ya que lo mismo pasa con el sueldo.
Pero están pidiendo una solución y no la otra... por algo será
Del articulo: "pidiendo que se les pague lo mismo que el personal predominantemente masculino que trabaja en los depósitos de distribución de la cadena y que reciben un salario más alto. "
Predominantemente masculino, vamos que tambien hay mujeres. Y habria que ver a que porcentaje le llaman predominante. 51/49 seria predominante?
Aquí en los supermercados hombres y mujeres tienen puestos diferentes para hacer el mismo trabajo. ¿Por qué? Pq ellos cobran más que ellas, así de simple. Sí, por realizar el mismo trabajo. Y sí, la prensa lo ha recogido muchas veces.
En UK lo han denunciado y aquí todavía no.
El feminismo se termina cuando hay que deslomarse a cargar peso.
Lo de asesinar ya es rizar el rizo, eso te podría pasar hasta yendo a trabajar, pero en España es muy raro que ocurra algo así. En otros países como USA no sería tan descabellado e incluso se pague algún tipo de plus, no lo sé.
- Las mujeres
- En puestos a cubierto
- Sentadas
- Con aire acondicionado
- Con calefacción
- Sin trabajo físico
- con más sueldo
Siempre siempre se cumple. Te reto a encontrar 2 ejemplos que no se cumpla.
No veo a ninguna exigiendo ser mineras , barrenderas, encofradoras.. etc, porque además de cobrar más hay que doblar el lomo
No quieren igualdad. Quieren otra cosa
Hay accidentes porque los hombres carecen de las habilidades que sí tienen las mujeres, las mujeres conducen mejor los toros, no toman riesgos, y cumplen las bormas
www.youtube.com/watch?v=L-Xjq8-zFco
Muy interesante cuando explican lo tuvieron que luchar para dedicarse a la minería y superar los prejuicios de la gente del pueblo que las veía con muy malos ojos (y cobrando lo mismo).
Por cierto, esas reticencias también venían de otras mujeres que las acusaban de quitarle el trabajo a sus maridos.
Es cierto que hay barreras de entrada para las mujeres en los barcos de pesca, sobre todo en los de poco tonelaje, hay machismo pero también hay mucha "verguenza" por llamarlo de alguna manera, los marineros no se sienten cómodos haciendo el animal cuando hay mujeres delante.
También está la reticencia de las esposas que no se fían mucho de tener una tripulación mixta varios meses.
Las cosas están cambiando, poco a poco, eso sí, pero ya no va a haber marcha atrás.
Cuando hay que mover un elefante marino de cama, piden un varón. Las celadoras femeninas de 45 kg de peso, a las puertas, a no hacer nada