Sueldos escasos y que no aumentan. Jornadas interminables de trabajo. Jefes tóxicos que no saben gestionar un proyecto o que piden trabajar los fines de semana. Oficinas en el extrarradio de las grandes ciudades… ¿Es el día a día de muchos informáticos españoles? Sí, pero también las tramas o los temas que tocan algunos relatos de ficción más que basados en hechos reales. Sus condiciones laborales y personales, han servido a algunos autores para publicar libros que hablan de su propio mundo e invitan a echarse unas risas…
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etiquetas: explotación , informáticos , libro
Eso sí en mí misma empresa hay gente que mete horas como descosidos para entrar en la quiniela de ascensos y subidas de sueldo.
El problema no solo son los jefes o la empresa también los compañeros trepas.
Eso sí en mí misma empresa hay gente que mete horas como descosidos para entrar en la quiniela de ascensos y subidas de sueldo.
El problema no solo son los jefes o la empresa también los compañeros trepas.
No entiendo el uso del coche dentro de la ciudad existiendo el transporte público.
- Temen que en el nuevo puesto no lo haga igual de bien.
- Temen que quien lo sustituya, no lo haga igual de bien.
- Quien lo debe ascender es mediocre, y teme que en poco tiempo le quite su puesto.
Lo normal en las empresas es que para un puesto que queda libre, se meta a alguien de fuera, o que sea sustituído por otro trabajador mediocre de la empresa.
Las consecuencias de esto fueron que el ambiente de trabajo mejoró terriblemente, los problemas que no se resolvían por desesperación a las 2 de la mañana eran resueltos a las 9:15 estando bien descansados, la calidad de los desarrollos mejoró exponencialmente con la documentación y las baterías de tests. Y el dueño de la empresa encantado porque el cambio se notó a mejor en el sistema y la productividad general de la empresa se multiplicó. Desde aquello jamás comprenderé otro modo de funcionamiento, al menos en el mundillo TIC donde hay que formarse constantemente en nuevas herramientas. Al contrario que un fontanero que sigue usando la misma llave inglesa que hace 50 años.
Parece que hayan empezado a currar ayer.
Bienvenidos al mundo laboral.
Yo eso lo he visto mucho, porque para subir de sueldo en la misma empresa tienes que también cambiar de responsabilidades. Y si no quieres cambiar de responsabilidades, no te queda otra que largarte a otra donde te paguen mejor.
Depende.
En cargos bajos, si la cagas te vas a la calle, en medios-altos, si la cagas, te ascienden para que no rompas nada (ahí se ve la utilidad de mucho alto cargo)
Mi norma es hacer mi trabajo y salir a mi hora. Si un día puntual me tengo que quedar por algo, me quedo y me apunto las horas para cogermelas después. Si me ponen pegas, o si me mandan más trabajo del que puedo hacer en el horario laboral, lo comento con quien corresponda, y si no se ponen soluciones, desempolvo el CV (si es que ha cogido polvo) y me voy.
¿Y funciona?
Nonstopingnow me contesta y despues me mete en ignorados, todo muy adulto...