A cada empleada, la concesionaria le adeuda cerca de 5.000 euros y la institución busca “todas las soluciones legales posibles para arreglar el problema”
Estas cosas corresponde EVITARLAS a la administración pública, vía pliego del contrato.
Es antes de la firma donde, si tienes un mínimo de vergüenza, fijas el marco y las condiciones de las personas que realizarán el servicio y no lo dejas al libre arbitrio de la parte contratante. En esos momentos puedes incluir clausulas como el impago a los trabajadores como causa de incumplimiento contractual y trasladar después el contrato a la segunda empresa (reserva) de la oferta pública, manteniendo a la plantilla con sus sueldos y condiciones.
Lo dejo así todo subrayado por si lo lee un gestor público o sindicalista.
Notas
Nota1: La externalización de funciones públicas como vía para la degradación de los derechos y condiciones laborales a cambio de un beneficio empresarial no es liberalismo, es robo.
Nota2: El marco público de contratación laboral directa (no funcionarial) resulta tan jodidamente complejo que si no te obligan, externalizas.
Nota3: Montoro, te seguimos odiando!!
Pero vamos a ver. ¿La empresa no les paga? Pues que convoquen una huelga indefinida hasta que se pongan al día con los atrasos. Porque aunque no te paguen, tienes que ir a trabajar. Así que nada, huelga indefinida y un piquete en la entrada del edificio. Eso y gente solidaria que visite el edificio y tire basura en las esquinas hasta que las ratas, las de verdad, no los de Vox, se hagan las dueñas del edificio.
#5 Pues con esos datos...creo que TENEMOS GANADOR : Sanchez Samper Juan Jesus
Se supone que es el tipo responsable de todo.
Proceso de investigación patatera:
He entrado en librebor.me y con ese nombre sólo aparece A. T. Logistica Grupo Scorpio SL con sede en Alicante. El mencionado caballero es su administrador único desde hace 10 años. librebor.me/borme/busqueda/?page=1&type=all&q=Grupo+Scorpio+SL
Está gracioso porque el tipo tiene 2 empresas, la otra con un capital social de 220.000€ ...Podría ser la clásica estructura: una mano se arremanga y la otra manga.
#7 En las huelgas laborales pierdes el día de paga, lo que les faltaba a las criaturas, perder hasta el derecho.
Otra cosa es una "huelga de celo" por ejemplo. Si la ley obliga a guantes y no los tienes, no trabaja nadie. Si la ley obliga a un suelo seco para poder pasar, no pasa nadie. Si la ley...es decir, ponerte estrictos está legalmente permitido. .
#6 La ley 9/2017 de Contratos del Sector Público ya contempla eso. Y la ley está por encima de cualquier pliego, no hace falta más:
art. 211: Es causa de resolución del contrato (a instancia de los representantes de los trabajadores): i) El impago, durante la ejecución del contrato, de los salarios por parte del contratista a los trabajadores que estuvieran participando en la misma, o el incumplimiento de las condiciones establecidas en los Convenios colectivos en vigor para estos trabajadores también durante la ejecución del contrato.
art. 198: 7. Sin perjuicio de lo establecido en las normas tributarias y de la Seguridad Social, los abonos a cuenta que procedan por la ejecución del contrato, solo podrán ser embargados en los siguientes supuestos:
a) Para el pago de los salarios devengados por el personal del contratista en la ejecución del contrato y de las cuotas sociales derivadas de los mismos.
b) Para el pago de las obligaciones contraídas por el contratista con los subcontratistas y suministradores referidas a la ejecución del contrato.
Estas señoras lo que necesitan es un buen abogado y que, o la Administración retenga sus salarios de los pagos y les pague a ellas directamente, o que resuelvan el contrato y se lo den a otra empresa que se haga cargo de las deudas. También tendrán que cruzar los dedos para que los cargos políticos de los que depende esto no estén conchabados con la empresa, o se topen con un juez afinador también a sueldo...
Espero que no se esté lanzando una velada y sutil crítica hacia todas esas personas, éticas e inteligentes, que, en ejercicio de sus legítimos derechos, consideran que la precariedad y la pobreza son circunstancias estupendas, tan estupendas como para incluso hacer nacer, y criar, a sus propias proles en ellas, a que sus proles también les agradezcan esa precariedad, esa pobreza, ese subdesarrollo, ese capitalismo, esa monarquía y esa España tanto como esas personas progenitoras los agradecen a sus padres.
Y es que el libro de los gustos está en blanco, y la convivencia en una sociedad civilizada debe consistir en que sepamos respetarnos los unos a los otros las costumbres, culturas, derechos, preferencias económicas, criterios progenitores y principios éticos de cada cual, aunque puedan ser muy diferentes a los nuestros.
El que es pobre es porque quiere votar capitalismo, monarquía y pobreza, con sus votos y con su prole.
Y recordad que cuando hacéis nacer a vuestras propias proles en la pobreza y la precariedad, no serán los ricos, el capitalismo y la monarquía los que se estén riendo de vosotros, sino que seréis vosotros los que os estaréis riendo de ellos.
¡¡ Que asco de gente!!
Es antes de la firma donde, si tienes un mínimo de vergüenza, fijas el marco y las condiciones de las personas que realizarán el servicio y no lo dejas al libre arbitrio de la parte contratante. En esos momentos puedes incluir clausulas como el impago a los trabajadores como causa de incumplimiento contractual y trasladar después el contrato a la segunda empresa (reserva) de la oferta pública, manteniendo a la plantilla con sus sueldos y condiciones.
Lo dejo así todo subrayado por si lo lee un gestor público o sindicalista.
Notas
Nota1: La externalización de funciones públicas como vía para la degradación de los derechos y condiciones laborales a cambio de un beneficio empresarial no es liberalismo, es robo.
Nota2: El marco público de contratación laboral directa (no funcionarial) resulta tan jodidamente complejo que si no te obligan, externalizas.
Nota3: Montoro, te seguimos odiando!!
Se supone que es el tipo responsable de todo.
Proceso de investigación patatera:
He entrado en librebor.me y con ese nombre sólo aparece A. T. Logistica Grupo Scorpio SL con sede en Alicante. El mencionado caballero es su administrador único desde hace 10 años.
librebor.me/borme/busqueda/?page=1&type=all&q=Grupo+Scorpio+SL
Está gracioso porque el tipo tiene 2 empresas, la otra con un capital social de 220.000€ ...Podría ser la clásica estructura: una mano se arremanga y la otra manga.
Otra cosa es una "huelga de celo" por ejemplo. Si la ley obliga a guantes y no los tienes, no trabaja nadie. Si la ley obliga a un suelo seco para poder pasar, no pasa nadie. Si la ley...es decir, ponerte estrictos está legalmente permitido. .
art. 211: Es causa de resolución del contrato (a instancia de los representantes de los trabajadores): i) El impago, durante la ejecución del contrato, de los salarios por parte del contratista a los trabajadores que estuvieran participando en la misma, o el incumplimiento de las condiciones establecidas en los Convenios colectivos en vigor para estos trabajadores también durante la ejecución del contrato.
art. 198: 7. Sin perjuicio de lo establecido en las normas tributarias y de la Seguridad Social, los abonos a cuenta que procedan por la ejecución del contrato, solo podrán ser embargados en los siguientes supuestos:
a) Para el pago de los salarios devengados por el personal del contratista en la ejecución del contrato y de las cuotas sociales derivadas de los mismos.
b) Para el pago de las obligaciones contraídas por el contratista con los subcontratistas y suministradores referidas a la ejecución del contrato.
Estas señoras lo que necesitan es un buen abogado y que, o la Administración retenga sus salarios de los pagos y les pague a ellas directamente, o que resuelvan el contrato y se lo den a otra empresa que se haga cargo de las deudas. También tendrán que cruzar los dedos para que los cargos políticos de los que depende esto no estén conchabados con la empresa, o se topen con un juez afinador también a sueldo...
Espero que no se esté lanzando una velada y sutil crítica hacia todas esas personas, éticas e inteligentes, que, en ejercicio de sus legítimos derechos, consideran que la precariedad y la pobreza son circunstancias estupendas, tan estupendas como para incluso hacer nacer, y criar, a sus propias proles en ellas, a que sus proles también les agradezcan esa precariedad, esa pobreza, ese subdesarrollo, ese capitalismo, esa monarquía y esa España tanto como esas personas progenitoras los agradecen a sus padres.
Y es que el libro de los gustos está en blanco, y la convivencia en una sociedad civilizada debe consistir en que sepamos respetarnos los unos a los otros las costumbres, culturas, derechos, preferencias económicas, criterios progenitores y principios éticos de cada cual, aunque puedan ser muy diferentes a los nuestros.
El que es pobre es porque quiere votar capitalismo, monarquía y pobreza, con sus votos y con su prole.
Y recordad que cuando hacéis nacer a vuestras propias proles en la pobreza y la precariedad, no serán los ricos, el capitalismo y la monarquía los que se estén riendo de vosotros, sino que seréis vosotros los que os estaréis riendo de ellos.