El primero en dar la voz de alarma fue Mario Draghi hace unas semanas. Durante una de las ruedas de prensa que ofrece cada mes, el presidente del Banco Central Europeo (BCE) aseguraba que, "en algunos países, los salarios reales de los recién llegados al mercado laboral están al nivel de finales de los años 80".
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Ahora resulta que tener durante más de 2 años el mismo empleo requiere un término específico cuyo impacto sobre los gastos empresariales se analiza con calculadora y al colega del artículo ya le va pareciendo normal.
El mercado laboral en España carece de cualquier seguridad para el trabajador, lo compares con lo que lo compares. Y es el más "flexible" de europa, queriendo decir el que se despide más fácilmente si el empresario quiere, como se ha demostrado en 2008-2009.
Y sí, igual que en un sitio donde todos se mueren de hambre, cualquiera pega a su vecino por una monda de plátano, tú puedes, si quieres, clamar contra los trabajadores a los que aún no le han quitado todos sus derechos. Te puedes valer cualquier informe de la patronal, que cuando pide que se quiten aún más derechos ya no compara a nuestros trabajadores con los de ningún país extranjero, los compara con el peor de España (¿ dónde va a encontrar mejor ejemplo? ) y dice: veis, tenéis que ir todos hacia este nivel de desprotección... a lo mejor así él mejora un poco, o a lo mejor no.
Entre todos conseguiréis empeorar aún más la situación, para mayor gloria de este país.