La Confederación General del Trabajo (CGT) ha impugnado y solicitado la suspensión cautelar ante la Audiencia Nacional de todas las oposiciones convocadas en diciembre de la Administración de Justicia. Se han visto afectadas un total de 9.134 plazas

Está motivada "por el empobrecimiento de la plantilla, por la falta de remuneración del aumento de la productividad y por la pérdida galopante de puestos de trabajo", entre otras cuestiones

El pasado lunes 10 de abril en el local de la Fundación Anselmo Lorenzo de Madrid las tres fuerzas anarcosindicalistas de nuestro país presentaron conjuntamente un documento compartido que hace un llamamiento a la confluencia y la unidad de acción del sindicalismo combativo.

«Pedimos perdón a nuestras afiliadas y afiliados por el esperpento que supone para una organización como la nuestra que se utilicen nuestras siglas para tales fines políticos. Nos desvinculamos de lo que pueda hacer o decir Ramón Pavón, al que deseamos que encuentre su camino, y una buena chaqueta que le arrope, y a ser posible que no la cambie esta vez«, dice la CGT en un escrito. El sindicalista de la CGT y presidente del Comité de Empresa del Ayuntamiento, Ramón Pavón, es el número 10 de candidatura del Partido Popular en Collado Villalba.

La Confederación General del Trabajo (CGT) vuelve a convocar un año más a salir a las calles del País Valencià y Murcia este 1º de Mayo, día internacional de la clase trabajadora, con el objetivo de hacer frente a la pérdida de poder adquisitivo, la precariedad y la siniestralidad laboral. Este año CGT saldrá en el País Valencià a las calles de València, Alacant, Castelló, Alcoi i Elx y también tomará las calles de la capital murciana.

Los socorristas de playas de Barcelona han iniciado una huelga indefinida después de que la empresa que tiene la concesión de este servicio en la capital catalana, Aunar Group, no les haya pagado el sueldo del mes de abril. Lo ha explicado la CGT a través de un comunicado

Demanda colectiva ante la justicia europea de los interinos de Castilla y León contra el abuso de temporalidad. La denuncia impulsada por FETAP-CGT, se suma a las que ya se preparan en Catalunya y País Valenciano a través de un novedoso buzón europeo anónimo de informadores cuyo objetivo es brindar un canal directo de información ante la justicia europea, sin costas judiciales y con la finalidad de obtener una sentencia directa que zanje de forma colectiva y definitiva los abusos de temporalidad en las administraciones públicas españolas

Los sindicatos mayoritarios en el sector, CC OO y UGT, firmaron en abril el convenio estatal de la TIC con incrementos en el sueldo base que, en la mayoría de los casos, quedan absorbidos por los complementos, alerta CGT.

Menos de mil euros por procedimiento judicial le cuesta a las consejerías de Empleo o de Salud vulnerar sucesivamente un derecho fundamental, invocado por CGT contra servicios mínimos del 100% — La Justicia vuelve a cargar contra la Junta por vulnerar “claramente” el derecho de huelga.

El sindicato CGT llevará a la Fiscalía Anticorrupción el caso de una convocatoria de plazas de estabilización en el Hospital Universitari de Bellvitge (HUB), tal y como han explicado fuentes sindicales este mismo jueves 15 de junio a este diario. Desde el sindicato denuncian que una persona ha sido despedida "por presentarse a una oposición pública". "Un jefe de servicio recomendó en una reunión con los profesionales de su equipo que solo se apuntasen a la convocatoria cuatro personas, las que llevaban más tiempo".

El sector de Tecnologías de la Información y Comunicaciones (TIC) es uno de los destacados a la hora de señalar aquellos en los que, no sólo existe menos desempleo sino que, además, está mejor remunerado. La realidad no es tan idílica como se describe, tal y como se ha evidenciado este mes con la huelga coordinada entre tres empresas de servicios TI. No será la última. Se avecina un otoño caliente, aunque en los medios de comunicación no suele trascender.

CGT lleva años reclamando la movilidad para el personal laboral y la plena inclusión del personal de Correos dentro del EBEP, de donde se nos excluyó en 2007 con la complicidad de varias OOSS. A través de la retirada del artículo 5 del EBEP y de nuestra inclusión en la Ley de Reforma de Función Pública podremos conseguir que se reconozcan todos nuestros derechos como trabajadores públicos siendo uno de estos la “movilidad”.