Ellos apuntan a contratar después de Covid, pero enfrentan una falta de oferta de personas capacitadas de la UE. La industria hotelera se enfrenta a una crisis de personal, ya que los restaurantes y pubs dicen que hasta una cuarta parte de los empleados antes de la pandemia Covid-19 no volverán. El grupo de pubs que cotiza en bolsa más grande del Reino Unido, Mitchells & Butlers (M&B), ha perdido a 9.000 de sus 39.000 empleados desde el año pasado; D&D, propietario de más de 40 restaurantes de lujo, incluidos Le Pont de la Tour y...

El Tribunal Superior de Justicia de Galicia (TSXG) autorizó a la Xunta a incluir en las normas del protocolo de ocio nocturno la exigencia del certificado covid de vacunación, o prueba negativa o ratificación de superar la enfermedad como máximo seis meses antes. Este requisito se incorpora sólo en aquellos establecimientos que opten por el máximo nivel de seguridad y, por tanto, podrán abrir hasta las 4 de la madrugada con un 75% de aforo en el interior y 100% en exterior.

El Gobierno de Alberto Núñez Feijóo solo negoció las restricciones de fin de año contra el coronavirus con un sector: la hostelería del ocio nocturno. Y de esas conversaciones los empresarios de pub y discotecas consiguieron arrancar una hora más de apertura, hasta las tres de la madrugada en Nochevieja. Eso sí, aquellos negocios que decidan funcionar durante todo el fin de semana -entre el 30 de diciembre y el 2 de enero- no podrán recibir las ayudas económicas de la Xunta.

El pub es el refugio natural del britanico. De todas las edades. Durante siglos, ha sido un importante centro social y de convivencia de barriadas, pueblos y comunidades de todo el Reino Unido.Sin embargo, en un llamamiento al Gobierno, los principales empresarios del sector han advertido que los enormes aumentos de los precios de la energía podrían obligar a cerrar a miles de ellos. El número de bares en Inglaterra y Gales cayó por debajo de los 40.000 por primera vez en los primeros seis meses de este año.