Una jóven camarera de piso, de tan solo 20 años, trabajadora "de un gran hotel de Lanzarote perteneciente a una de las diez cadenas hoteleras “más excelentes” del mundo según TripAdvisor", el pasado mes de agoso "sufría un un intento de violación por parte de un cliente mientras limpiaba su habitación". «Después de un forcejeo la joven consiguió huir y pedir ayuda a sus superiores en el hotel». «Sin embargo los responsables del hotel no la auxiliaron en absoluto, no llamaron a la policía y tampoco llamaron a un médico para que la atendiese".

Algunos hoteleros ya no saben que hacer para encontrar trabajadores y se resisten a subir salarios. El hotel más grande de Lanzarote regala 500 € a los empleados que encuentren gente dispuesta a trabajar. Los sindicatos acusan de una forma "ingeniosa" del hotel para evitar subidas salariales a sus empleados. ¿Por qué no suben sueldos entonces?. "El problema es que cuando subes el precio del factor trabajo, se consolida en el tiempo, y pasa a ser un derecho adquirido del trabajador. Este sobrecoste se hace estructural para el hotel.

El 100% de los trabajadores han secundado la huelga, según los sindicatos. Los impagos han obligado hasta a usar velas debido a los cortes de luz. Los dueños de la empresa deben millones de euros a Hacienda.El impago de las nóminas de agosto y septiembre ha llevado a la plantilla del Hotel San Antón de Granada a la huelga, con un seguimiento del 100% según los sindicatos, ausentándose del trabajo los 50 empleados del hotel.