Detenida en Guadalajara por pegar a una médico que se negó a darle la baja La Policía Nacional de Guadalajara ha detenido a una mujer por un presunto delito de atentado a la autoridad, a sus agentes y funcionarios públicos en el ejercicio de sus funciones, después de que agrediera a una médico que se negó a realizarle una baja con una fecha que no correspondía.

Desde 2011 le obligan a trabajar 6 meses entre bajas, aunque sus compañeros niegan esta versión y dicen que solo aparece media hora los jueves. "Es un bajista de profesión, un absentista patológico", denuncian los sindicatos. Repite periódicamente la misma actuación: después de que un médico le firma un parte de baja, el funcionario agota el tiempo máximo de baja hasta que la Seguridad Social le comunica que ha de reincorporarse y entonces al volver al trabajo pide las vacaciones que no ha disfrutado y vuelta a empezar presentando otra baja

Una enfermedad o accidente puede ser por contingencias profesionales o por contingencias comunes. Estando de baja por contingencias profesionales se cobra más que por contingencias comunes, a no ser que el convenio lo mejore. Pero a veces pasa que la mutua te deniega la baja por contingencias profesionales y tú si quieres se la pides a tu médico de cabecera pero por contingencia comunes. Por lo que es necesario explicar cuándo existen realmente las contingencias profesionales aunque el médico de la mutua dijera lo contrario.

Diferencias entre baja común y baja por riesgo durante el embarazo. Semanas recomendadas según actividad realizada en el trabajo y pasos a seguir.

En el mundo del trabajo en España hace años que corre una "leyenda urbana" que dice que estando de baja no te pueden despedir. Obviamente es falsa. En primer lugar, no tiene sentido alguno que una afirmación relativa a los derechos de los trabajadores empiece diciendo que "no te pueden", sea lo que sea lo que se suponga que la empresa "no puede" hacer. [...] Es tan sencillo como que el movimiento se demuestra andando. ¿Te han despedido? Pues ya está. Otra cosa es que ese despido podría ser procedente, improcedente o nulo (...)

El conflicto por Baja California se remonta a la guerra entre Estados Unidos y México entre los años 1846 y 1848 por el apoyo de los primeros a la independencia de Texas para realizar una ampliación territorial. La firma del tratado de paz Guadalupe-Hidalgo en 1848 se saldó con la anexión estadounidense de un territorio que abarca los actuales Texas, California, Nevada, Utah, y Nuevo México, así como partes de Colorado, Wyoming, Oklahoma, Arizona y Kansas. Pero México logró retener Baja California.

Casi todos los trabajadores se habrán "informado", en la tele o en el bar, de que el Gobierno ha "derogado" el art.52.d del ET que permitía el despido objetivo por acumular bajas médicas de la reforma laboral del PP. La Ministra de Trabajo ha dicho textualmente en la rueda de prensa lo siguiente: "mandamos un mensaje a la sociedad de que a partir de hoy a nadie se le va a despedir teniendo una causa justificada de baja por enfermedad [...] vamos desmontando la reforma laboral del Partido Popular [...]"

En la sentencia, se relata que, previamente a su participación en las pruebas, la agente contactó con el médico que le dio la baja, el cual le autorizó para participar en las competiciones. Ante estos hechos, la Guardia Civil sancionó a la agente con un mes y medio de suspensión de empleo y sueldo al considerar que había incurrido en falta grave por alargar injustificadamente la baja.

Los autónomos ya no pueden darse de baja laboral por riesgo de contagio

El Covid-19 es una enfermedad y, como tal, conllevaría una baja laboral en caso de ser positivos por PCR. En este sentido, el Gobierno modificó la ley para que el coronavirus se considere un accidente de trabajo. Entonces, ¿cuánto se cobra por una baja laboral por Covid-19?

Nos preguntáis por un documento titulado Manual de tiempos óptimos de incapacidad temporal publicado en 2017 por la Seguridad Social que se ha viralizado en redes sociales y que presuntamente contemplaría ya la baja menstrual. Según algunos usuarios de Facebook y Twitter, “la baja por regla dolorosa ya está contemplada” y se está “regulando algo que ya se reguló hace años”. La imagen viral muestra, en concreto, la página 98 del documento en cuestión, que incluye la posibilidad de otorgar una incapacidad temporal a un paciente por dolencias…

¿Estás de baja laboral en España y te preguntas si puedes irte de vacaciones? En este artículo te explicamos todo lo que necesitas saber sobre la compatibilidad de las vacaciones con la baja laboral.

Declaran accidente laboral la muerte por infarto de un camarero tras recibir carta de despido estando de baja La justicia ha dado la razón a CCOO y en sendas sentencias, que ya son firmes, ha declarado accidente de trabajo la muerte por infarto de un camarero de Cuenca minutos después de recibir la carta de despido que le remitió su empresa a su casa, donde se encontraba de baja labora0

Los magistrados del Juzgado llegan a esta conclusión al considerar, que ante la negativa de concederle el día libre la trabajadora advirtió que se iba a coger la baja, se da por hecho que esta trabajadora engañó al facultativo del Sespa para que emitiera una baja por posible contagio por Covid y así librarse de acudir a su puesto de trabajo en el día que solicitaba.Sin embargo, el día 6 de enero 2022 se confirma su positivo por Covid, por lo que toda sospecha de que se trata de un falso positivo para librarse de ir a trabajar queda descartado

Yusef Yerkel, asesor del primer ministro turco, apareció en varias imágenes agrediendo a un hombre que protestaba por el derrumbe de la mina en Soma, que dejó 282 muertos. Después del incidente, el protagonista se dio de baja por lesión en la pierna izquierda, la misma que utilizó para agredir al manifestante.

Los consumidores que quieran darse de baja de una empresa de telefonía móvil con la que han establecido un compromiso de permanencia no tendrán que pagar una tarifa fija por marcharse antes de tiempo, sino que la multa será proporcional al número de días que les quedan para la finalización del contrato. El próximo 13 de junio entrará en vigor la nueva ley de Defensa de los Consumidores y Usuarios que acaba con algunas de las clausulas abusivas que los operadores móviles están practicando en lo que se refiere a contratos de permanencia.

La criminalidad global baja, pero los delitos económicos e informáticos se disparan Las estadísticas oficiales recogen un notable descenso de la delincuencia en general, pero los delitos económicos e informáticos están subiendo

La juez Isabel Conejo, responsable del juzgado número 5 de Estepona, vuelve a cogerse vacaciones y una baja maternal. El caso del ático se paraliza.

Las principales Bolsas europeas abrieron este viernes a la baja por las tensiones geopolíticas en Irak y Ucrania, que ya hicieron caer los mercados el jueves.

Siete novedades que debe tener en cuenta si coge una baja laboral.

Los trabajadores indios de baja casta siguen teniendo que limpiar manualmente los excrementos humanos de los aseos, pese a una ley promulgada el año pasado para terminar con esta práctica discriminatoria, ha denunciado hoy Human Rights Watch.