Tres de cada cuatro españoles en España (74%) han ido a trabajar alguna vez estando enfermos, ya que calculan que su rendimiento solo disminuye un 10% cuando acuden enfermos al trabajo...

La reforma del sistema de bajas laborales tiene como objetivo luchar contra el fraude y reducir el absentismo en las empresas y el gasto en la SS

El incremento del absentismo laboral y los casos de incapacidad temporal han provocado el desajuste de las cuentas de las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales en España.

No deja su escaño, cobra como diputado pero de momento no se le ha visto por el Congreso pero sí en el Aeropuerto a punto de tomar un avión con destino a Estados Unidos junto a su mujer. Otras vacaciones más para el ex líder socialista.

Más de la mitad de los empleados del Ayuntamiento Ficarra,Sicilia fueron acusados de absentismo que duró 2 años.En la investigación figuran 23 de los 40 funcionarios que fueron imputados por prácticas fraudulentas perjudiciales para el Estado. Unos 16 funcionarios fueron suspendidos.Entre los involucrados figuran 3 responsables de departamento que no solo no reaccionaron a la ausencia de sus empleados,sino que también faltaron al trabajo.Uno de los dirigentes explica que "llevamos ya 30 años así,cada uno actúa conforme a su conciencia personal"

El nuevo reglamento prevé sancionar con una reducción del salario a los diputados que no asistan en el mismo periodo de sesiones en tres ocasiones consecutivas o cinco no consecutivas a las reuniones del pleno,de las comisiones o de cualquier otro órgano de la Cámara "sin justificación". Los ciudadanos podrán trasladar preguntas al Gobierno regional en las comisiones de la Asamblea de Madrid que después formularán los diputados cuyos grupos decidan asumirlas como propias. Tras la calificación de las preguntas por parte de la Mesa de la Asam

Euskadi es la comunidad con la mayor tasa de absentismo laboral en 2018 tras perderse el 7,9% de las horas anuales pactadas, 125,5 horas anuales por asalariado. Le siguen en esta estadística Navarra (112 horas perdidas por trabajador), Asturias (103,1 horas) y Castilla y León (102 horas perdidas). En la situación opuesta, solo hay dos comunidades en las que la pérdida anual por trabajador es inferior a las 70 horas anuales: Baleares y Andalucía. El 85,5% de las bajas fueron por contingencias comunes (enfermedad común o accidente no laboral).

Familias y profesores denuncian el alto absentismo en los institutos en el mes de junio en el que, por segundo curso consecutivo, se llevan a cabo los exámenes de recuperación que antes se hacían en septiembre. Los docentes aseguran que este nuevo calendario les imposibilita prácticamente para dar todo el temario en los días lectivos que les quedan para dar clase; "el cumplimento de los 175 días lectivos para todos alumnos que impone la normativa no se cumplió el año pasado, tampoco se cumplirá este año y, si nadie lo remedia, tampoco se cump

Uno de los factores de desequilibrio de los procesos productivos y del funcionamiento del mercado laboral reside en las ausencias que refieren los empleados de una empresa como consecuencia de una baja laboral o por absentismo. Sin embargo, este impacto no es similar para las empresas públicas y privadas. De hecho, es mucho mayor en el caso de las primeras ya que las bajas causadas por los funcionarios tienen una duración de hasta un 50% más de tiempo que las de los asalariados.

Más de un millón de personas faltan cada día al trabajo, de las que una media de 770.000 lo hacen por incapacidad temporal y 277.000 sin justificar su ausencia, según un estudio elaborado por la consultora de recursos humanos Randstad. El informe, que utiliza datos de la Encuesta Trimestral de Coste Laboral del Instituto Nacional de Estadística (INE), muestra que el absentismo laboral total supuso la pérdida de 450 millones de horas de trabajo en el primer trimestre del año.

Al menos 30 iniciativas parlamentarias presentadas por Más Madrid, el partido de Íñigo Errejón, han sido rechazadas desde el inicio de la legislatura por la Mesa de la Asamblea de Madrid. El órgano encargado de evaluar las propuestas y peticiones de información de los diputados decidió tumbarlas por carecer de la firma del portavoz del grupo, que es el propio Errejón, tal y como han confirmado a EL MUNDO fuentes de la Cámara de Vallecas.

En Japón, cada vez más y más niños se niegan a ir a la escuela: se trata de un fenómeno conocido como "futoko". Y como el absentismo escolar no para de aumentar, muchos se preguntan si se trata más de un problema originado por del sistema que por los alumnos. Yuta Ito, de 10 años, esperó hasta las vacaciones de la Semana Dorada (del 29 de abril al 5 de mayo) para decirles a sus padres cómo se sentía y les dijo que no quería seguir yendo a clases. Sin embargo, aunque renuente, por meses el joven continuó asistiendo a la escuela. Con ,,,

El Gobierno aprobará próximamente un decreto ley que deroga el artículo 52 del Estatuto de los Trabajadores, que autoriza el despido por ausencias periódicas durante un determinado período de tiempo, aunque estén justificadas, a propuesta de la Ministra de Trabajo Yolanda Díaz,

Pequeño hilo a la luz de algunas sentencias recientes. Disclaimer: este hilo NO es una invitación al absentismo, es un mero análisis jurídico sin más pretensiones.

Los barrios excluidos de Sevilla, Granada, Badalona o Girona tejen una alianza para denunciar la pobreza energética Se quejan de la criminalización de sus vecindarios en plena ola de frío. En el año 2014 los vecinos de la Plataforma Zona Norte de la ciudad de Granada fueron a Bruselas a protestar por los frecuentes cortes de luz en el barrio, el que registra mayores índices de paro y absentismo escolar de la capital andaluza. Desde la UE les respondieron que el conflicto sobre la pobreza energética era una cuestión interna, nacional o regional.

Pese a sucesivos requerimientos desde los centros escolares informándoles de las consecuencias del persistente absentismo, con activación del correspondiente protocolo según indicaciones de la Consejería de Educación, los padres se mantuvieron en su postura alegando motivos incoherentes, como que «las limitaciones al contacto y movimiento impuestas por las medidas sanitarias derivadas de la pandemia impiden un desarrollo motriz y neurológico necesario para el despliegue de las capacidades cognitivas vitales para el aprendizaje».

Así, este viernes, Bugallo ha insistido una vez más en la mala situación económica de la compañía, que adeuda cerca de 800.000 euros, de los que un 96% corresponden al servicio de grúa. Además ha tachado de "inadmisible" la tasa de absentismo laboral que registra la empresa. Con todo, el alcalde ha insistido en que "todo tiene solución si todos los trabajadores se comprometen y ponen de su parte" y confía en que, de ser así, "no sea necesario meter mano en los puestos de trabajo".

El Tribunal Supremo ha fallado que el despido por absentismo del derogado artículo 52.d del Estatuto de los Trabajadores -que avalaba el despido objetivo por bajas médicas acumuladas en un tiempo determinado- no era contrario a tratados internacionales.

Una mujer será juzgada este jueves en Oviedo acusada de un delito de abandono de familia por el absentismo escolar de su hijo de 8 años, que faltó 95 veces a clase el año pasado sin causa justificada, unos hechos por los que la Fiscalía solicita cuatro meses y medio de cárcel. El Ministerio Fiscal sostiene que la acusada, que tiene la guarda y custodia de sus hijos, decidió sin causa ni motivo justificado no enviar a clase a uno de ellos, el año pasado. Pese a que la mujer fue advertida de la obligatoriedad de escolarizar a su hijo, la mujer

En la historia del servicio público español han existo funcionarios 'fantasmas'. Hablamos de esos trabajadores que sacaron provecho de sus cargos para burlar las reglas contractuales (del Estado) y no fueron a trabajar nunca, sin dejar de cobrar un salario mensual. Son aquellos empleados a los que no se les echo de menos en sus oficinas y que no que no consta registro alguno de haber ejercido sus labores durante un periodo de 5, 10 y hasta 15 años. Nos referimos a los reyes del absentismo.

La cifra supone una tasa de absentismo del 9,5%, la mayor de España y superior a la de la pandemia

El elevado absentismo en la ITV que se sigue manteniendo en nuestro país, alcanzando en la actualidad el 36,4%, supone un riesgo para la seguridad vial