“La gran mayoría de personas ‘trans’ empiezan este proceso a tempranas edades, con todas las consecuencias, como que les echen de casa, y eso hace que no puedan tener una formación que les permita adaptarse al mercado de trabajo", apunta Gibaja, que incide en que "no basta con formación, formación y formación": “Los programas públicos no terminan con una inserción y eso genera frustración". "Estamos ya cansadas de tantos cursos, de tantos talleres que no terminan de insertar en el mercado laboral", asevera: "La formación es buena pero tiene que

Pasadas las celebraciones y reivindicaciones del Orgullo 2018, las aguas vuelven a su cauce para el colectivo trans de la Comunidad de Madrid. Es decir a estancarse. Si durante la preparación del Orgullo (que este año se centraba en las necesidades y reivindicaciones de este colectivo) los responsables de la Comunidad de Madrid anunciaban que durante el verano se comenzarían a repartir las tarjetas sanitarias con el nombre 'sentido' (es decir, con aquél con el que se reconoce la persona trans), mediado el mes de septiembre esta pro

Redondo reconoció el esfuerzo de Montero por reivindicar y “defender la igualdad en todos sus ámbitos” y que “se ha visto traducido en importantes avances”, dando voz y visibilidad a colectivos “tradicionalmente preteridos” o ignorados, en clara referencia a los derechos de las personas trans. Pero Redondo, sin olvidarse de este y otros colectivos, dejó claro que la defensa de los derechos de las mujeres y la violencia de género serán su prioridad.

Este sábado 21 de octubre se celebra el día Día Internacional de acción por la despatologización Trans en el que diversas asociaciones realizan públicamente actos reivindicativos .

Poco ha durado la intención de los responsables públicos, familiares y miembros del colectivo trans en Huelva en hacer de un banco en la plaza Doce de Octubre de la capital onubense, un símbolo para visibilizar las necesidades de los mismos y encontrar una manera de reivindicar lo mucho que queda por conseguir. Apenas unas horas después de que fuera inaugurado, el banco apareció en la noche de ayer vandalizado con una pintada en la que se podía leer la palabra ·enfermos".

El Observatori Contra l’Homofòbia cumple 14 ediciones en un año donde se han registrado 225 incidencias LGTBIfóbicas desde enero, especialmente con un crecimiento de las agresiones físicas.

CONDENAMOS cualquier intento de exclusión de Irene Montero. En todo el proceso de lucha por la #LeyTrans nos demostró compromiso, determinación y valentía. Sacrificar a quien pone el cuerpo, no solo es terriblemente injusto, sino que lanza un mensaje nefasto a la sociedad que más pronto que tarde se volverá en contra de TODAS. Maxime cuando PSOE recupera a Carmen Calvo, una de sus figuras más reaccionarias con respecto a los derechos de las personas trans. La respuesta al avance de la ultraderecha no puede ser sacrificar a quien se deja la piel

El responsable de relaciones laborales de CEOE, Jordi García Viña, ha propuesto que el contrato de trabajo tenga prelación sobre el convenio colectivo, un modelo muy parecido al existente en Estados Unidos y por el cual se pueden fijar las condiciones de trabajo en el propio documento con el que se inicia la relación contractual.

El Pleno de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha acordado, por unanimidad, que debe calificarse como despido colectivo aquel que supere los umbrales... Habrá que modificar el Estatuto de los Trabajadores para ajustarse a la normativa europea.

La negociación colectiva catalana, que se firmará a finales de mes, recomienda que se suban los salarios en función de la situación de cada sector

La llegada de la 'ley trans' al Congreso, además de haberse convertido en una bomba en el corazón del PSOE, ha reavivado las críticas de un sector del feminismo contra una norma que permite el cambio de sexo en el DNI sin necesidad de dos años de hormonación y un informe médico.

Carlos Herrera, director de 'Herrera en COPE', entrevista a Amelia Guerrero, chica trans arrepentida.

Según Naciones Unidas en Argentina el 90 % de la mujeres trans se ven forzadas a sobrevivir trabajando en el mundo de la prostitución. En Argentina, un taller de zapatos ofrece mucho más que un empleo a personas transgénero: ha formado una comunidad que allana el camino para la igualdad, buscando sacar a personas trans de la pobreza, la inseguridad y la marginación que aun sufren, pese a los avances en materia de derechos.

portavoz de campaña del PP, Borja Sémper, ha anunciado este lunes que han decidido crear un grupo de trabajo con expertos para corregir la Ley Trans y remitir al Congreso un proyecto de ley en "los primeros 100 días" de Alberto Núñez Feijóo en Moncloa si los 'populares' consiguen formar gobierno tras las elecciones generales.

Las personas trans se enfrentan a un 80% de desempleo y uno de los principales retos es acabar con los prejuicios y la discriminación.

...iniciarán una huelga de hambre. En una rueda de prensa frente a la escalera de los leones del Congreso de los Diputados, la presidenta de la Federación Plataforma Trans, Mar Cambrollé, ha querido mostrar su indignación ante el bloqueo de la Ley Trans. Acompañada de presidentes de colectivos trans y asociaciones de familias de toda España, han anunciado que si la Ley Trans no es registrada como Proposición de Ley antes de un mes, comenzarán una huelga de hambre.

Lucas Platero, el profesor y activista trans sostiene que en torno a esta ley se ha generado una "polémica interesada": "Cuando se dice que se va a 'borrar' a las mujeres, hay una idea falsa muy concreta, porque las mujeres trans también son mujeres". "Lo que estamos pidiendo las personas trans es un cambio administrativo un poco menos engorroso", resume el también investigador, que señala que se trata de que "no tengas que depender de segundas y terceras personas" para "reconocer algo que a fin de cuentas es una decisión que te alude a ti "

Se suele llamar "negociación colectiva" a todo proceso negociador con una empresa o una patronal en el cual no negocian los trabajadores directamente sino mediante sus representantes. Por ejemplo la negociación de un convenio, un despido colectivo (ERE), una modificación colectiva de las condiciones de trabajo (salario, horario) o bien cosas más simples como el calendario laboral. Pues bien, quizá haya partes interesadas en que los trabajadores no sepan quién decide realmente o tiene la última palabra en una negociación a nivel de empresa.

En "positivo" pero con contundencia y con las "líneas rojas" bien definidas. Así se ha perfilado la campaña 'Exigimos la igualdad trans' que va a arrancar este mismo martes por la tarde. La iniciativa parte de la Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Trans y Bisexuales (FELGTB), la Fundación Triángulo y Chrysallis (Asociación de Familias de Menores Trans). Estas entidades reclaman la autodeterminación de género independientemente de la edad, un planteamiento que el PSOE rechaza y por lo que el borrador de la ley trans...

La Federación Plataforma Trans ha advertido que fusionar una ley específica para el colectivo con un texto LGTBI; como propone el PSOE, supondría un "acto de violencia" contra las personas trans. La entidad ha enviado una carta a la ministra de Igualdad, Irene Montero, en la que le pide su apoyo a la Ley Trans Integral y específica y recuerdan, además, que el acuerdo de Gobierno de coalición entre PSOE y Podemos, de comprometen ha realizar "dos leyes": una Ley Trans y una Ley LGTBI

Marc, un niño trans, habla con Andrea Ropero sobre cómo se dio cuenta de cuál era su identidad y manda un tajante mensaje a los políticos y a los críticos de la ley trans: "Somos personas y merecemos los mismos derechos".

Una de las únicas cosas consistentes del término "trans" es que sigue cambiando y ampliándose, hasta tal punto que ahora suele verse mencionado como "trans+" o "trans*". Normalmente, si hay un "*" tras una palabra, hay una nota al pie explicándolo. No es así en "trans*". Yo pensaba que "trans" se refería a una persona que sufre una profunda angustia psicológica por ser del sexo que es (primero conocido como "trastorno de identidad de género", luego "disforia de género", ahora "incongruencia de género"... Otra cosa que sigue cambiando.