De acuerdo a esta tabla a través de Reddit, llamado “The Illusion of Choice”, estas empresas crean una cadena que comienza en una de las 10 empresas de supermercados. Usted ha oído hablar de los grandes nombres, pero es increíble ver lo que estos gigantes poseen o influencia.

Por qué los términos "eficiencia" y "productividad" significan más ganancias para las grandes corporaciones y menos bienestar para ti.

Reflexión sobre comunicación corporativa con motivo de la presentación del Anuario mundial de 2014. Destaca tres aspectos: conocer la organización y sus entornos, asumir responsabilidades corporativas y funciones directivas internas alineando publicaciones y contenidos corporativos con la conversación entre la organización y sus entornos en cada periodo y participar activamente y con aportaciones relevantes en los debates sociales en torno a cuestiones del sector con alcance corporativo evaluando además los discursos críticos.

Según el Estudio del Poder 2014, realizado por la red de investigadores Transnational Institute (TNI), 40 de las 100 mayores economías del mundo son corporaciones. Pero el riesgo no es ya la concentración de las empresas, sino del capital: el 1% de las empresas transnacionales controla el 40% de los negocios mundiales. Una situación de oligopolio de la que no escapa, por ejemplo, un sector tan vital como el de la alimentación.Relacionada: www.meneame.net/story/ttip-dictadura-escondida-corporaciones-transnaci

Capital sin Reservas- Lo que el Libro de Buen Gobierno Corporativo esconde - Capital sin Reservas. La CNMV va a presentar el nuevo Código de Gobierno Corporativo, una especie de quiero y no puedo donde la fuerza de las empresas reguladas siempre termina doblando el brazo del regulador

En el año 2014, 218.827 adultos y 15.048 menores fueron condenados en firme por tribunales de lo penal en España por haber cometido algún tipo de delito ¿Pero cuántos delitos fueron cometidos por la acción de las corporaciones, y cuántos directivos fueron condenados por ello? Los crímenes y delitos cometidos por las corporaciones son extensos. Casi tanto como la impunidad que se deriva de ellos. “La ley penal burguesa se organiza en torno a la figura del individuo y el concepto de mens rea, la intencionalidad...

¿Realmente es necesario que tu pyme tenga una identidad corporativa? La identidad corporativa en una pyme es imprescindible por muchas razones.

Voluntare, la red internacional de voluntariado corporativo, junto con la Asociación de Voluntarios de ”la Caixa”, presentan la primera radiografía sobre el voluntariado corporativo en España.

En apenas unos años, hemos pasado de disfrutar de una cierta libertad a tener que medir cada una de nuestras palabras, expresiones y actos. Las coacciones que atentan contra nuestra libertad de expresión y de acción, se han multiplicado. Y son las que emanan del bullicioso Feminismo Corporativo. Este nuevo feminismo se ha convertido en la peor y más corrosiva de todas manifestaciones de la Corrección Política.

El gobernador Jerry Brown firmó un proyecto de ley que convierte a California en el primer estado en exigir que las empresas públicas tengan al menos una mujer en su junta directiva para promover la igualdad de género y ayudar a romper el techo corporativo. El proyecto de ley fue diseñado para combatir los prejuicios contra las empleadas con experiencia y calificadas en el lugar de trabajo. “Las corporaciones serán más rentables. Este es un gran paso adelante para las mujeres, nuestros negocios y nuestra economía ".

El papel del CEO en una empresa es clave, no solo por liderar la organización y equipos del negocio, sino también porque, cada vez más, la reputación corporativa depende en gran parte de él

Al más puro estilo Robin Hood, un misterioso grupo de hackers roba a los ricos para dárselo a los pobres. Conocidos como Darkside hackers, han donado dinero a dos organizaciones benéficas robadas a grandes corporaciones mediante un ataque de ransomware.

Poco a poco pero vuelven: así retoman BBVA, Telefónica, Microsoft, KPMG y otras grandes empresas sus viajes corporativos tras la pandemia

La mayor crisis financiera desde el crack del 29 ha sacudido con fuerza al mundo empresarial en los últimos años. Sin embargo, las grandes compañías mundiales han logrado superar la tormenta e incluso salir fortalecidas. En algunos casos, como ocurre con las tecnológicas Apple y Google, estos años de crisis han coincidido con su despegue y ahora se encuentran en una situación privilegiada para emprender operaciones corporativas.

El "sanedrín" del buen gobierno corporativo quiere meter en cintura a El Corte Inglés y Mercadona El grupo de sabios valora la conveniencia de ampliar las recomendaciones de buen gobierno a sociedades no cotizadas como El Corte Inglés y Mercadona

Teniendo en cuenta que de acuerdo con el actual proyecto de ley que modifica la Ley de Sociedades de Capital una de las competencias "indelegables" de los consejos de administración es la RSC, el Comité de Expertos propone que el máximo órgano de la empresa cuente con una Comisión de Responsabilidad Social Corporativa y Gobierno Corporativo, de acuerdo con la información que recoge Servimedia.

No se ha informado nada ni se comenta públicamente, pero los gobiernos de la Unión Europea y de Estados Unidos negocian en absoluto secreto desde hace más de un año un tratado de libre comercio e inversiones.

El nuevo gobierno de Ucrania, en funciones desde el 2 de diciembre, tiene el más firme apoyo de las potencias occidentales y es único en el mundo: tres de sus más importantes ministros nacieron en el extranjero y recibieron la ciudadanía ucraniana horas antes de asumir sus cargos. La ministra de Finanzas es Natalie Jaresko, una empresaria nacida en Estados Unidos, que reside en Ucrania desde mediados de los años 90 y administra Horizon Capital, un fondo de inversiones de capitales occidentales.

Éstas son las 25 noticias más censuradas por la gran prensa corporativa de Estados Unidos, que en la práctica moldea la (des) información mundial, difundidas por el ranking 2014-2015 del Proyecto Censurado de California, que animan los sociólogos Peter Phillips, Mickey Hugg y Andy Lee Roth

Vivimos tiempos apasionantes, con organizaciones sin ánimo de lucro donde la gente cobra y organizaciones no gubernamentales que reciben subvenciones de los gobiernos. Una mirada más detenida sobre los famosos think tanks revela que están muy lejos de ser organizaciones con meros fines filantrópicos. Hoy en día el único objetivo de los laboratorios de ideas, grupos de reflexión o think tanks es servirse a ellos mismos: a sus integrantes y/o a las entidades que los financian.

Tom Wainwright, editor de The Economist y ex corresponsal en México por la misma revista británica, tiene una idea: dejar de gastar miles de millones de dólares y combatir a los cárteles como lo que son: grandes corporativos. El mundo, dice, ha fracasado en la guerra contra las drogas. Y lo mejor qu

Apple, General Electric y Microsoft se encuentran entre los primeros puestos de la lista elaborada por la organización

Vamos a ver si me se explicar. El TTIP, el Transatlantic Trade and Investment Partnership o Asociación Transatlántica para el Comercio y la Inversión, ha sido planteado y lo ha sido ahora, porque tocaba. Si se tuviese que resumir en un párrafo lo que el TTIP es, pienso que podría decirse que es una manifestación del fin del Estado que hemos conocido y la sustitución de lo que el Estado significa por el que, pienso, va a ser el poder que en diversos aspectos ya está sustituyendo al Estado: el de las corporaciones.

Cerca de una de cada 10 de las empresas más grandes del país no dan casi información voluntaria sobre sus politicas, de acuerdo con un nuevo estudio sobre la transparencia política corporativa. En 24 categorías, el Centro para la Responsabilidad Política / Zicklin otorga puntos a las empresas que, por ejemplo, revelan voluntariamente contribuciones a grupos sin fines de lucro, publicar las políticas que gobiernan gastos políticos de su tesorería corporativa y revelan dinero gastado para influir en iniciativas de votaciónes a nivel estatal.