Cada vez más se escucha hablar de un nueva discriminación que afecta a estos “trabajadores privilegiados” pero que no es exclusiva de Silicon Valley: la exclusión de las personas que pasan de los 40 años, una discriminación no basada en este caso en el sexo, la raza o la religión, sino la edad.
|
etiquetas: silicon valley , viejos , discriminación , edad
Dile al ingeniero de 64 tacos de Google que tiene que trabajar con niños que comen cereales al almuerzo y se pasan todo el dia en el "campus" trabajando/ocio/trabajando/ocio
O que la tecnologia que lleva usando toda su vida está obsoleta y que ahora va a tener que aprender una nueva techno-hipster-logia que durará exactamente 6 meses hasta que los technohipsters creen la enesima iteracion del JS framework
Claro que era la época de los smartphones y no tenían expertos en servicios de Internet o desarrollo de aplicaciones.
El asunto es lo que dice #2:
A un chaval de 20 años le puedes decir que se pase 4 dias enteros sin salir de un edificio para hacer no-se-que-mierdas dandole pizza y cerveza....
Un tio que ya tiene pelos en los huevos sabe que pasar tu vida currando para que se haga rico otro es una gilipollez... que en tu vida el trabajo, sobre todo si es para otro, es lo de menos. Tienes familia, amigos y cosas MUCHO as importantes que el trabajo, que, por mucho que te guste y te divierta, no es mas que algo que hace rico a otro.
Y como algunos no se dan cuenta hasta los 40 por eso ese limite esta por ahi... no tiene que ver con nada mas de con la dedicacion que le vas a poder exigir al trabajador.
Y si, me encanta mi trabajo, me encanta aprender y soy bueno en ello. Pero tengo vida.
PD: Lo de las iteraciones y las tecnologias hiper-super-novedosas rapidamente se aprende que hasta que no demuestren lo que valen son solo humo y nadie que aspire a ser bueno tiene 'una tecnlogia que lleva usando toda la vida'. No se cuantos supercracks de COBOL habra en silicon valley pero imagino que pocos....
La experiencia cuenta. El ser reacio a tecnologías nuevas, no es sinónimo a que no quieras evolucionar. El que tiene experiencia porque se la han metido doblada varias veces se lo piensa mucho a la hora de arriesgarse con algo nuevo.
"Este es el pensamiento dominante: tu trabajo es lo único." Quizá es que lo que haces es tu pasión. O te apetece comprarte un Tesla y quieres ganar pasta. Quizá es que hay gente que quiere trabajar a muerte para luego jubilarse a los 45. O que no le gusta beber, ni salir, ni tener amigos. No todo el mundo es como los españoles.
Además, como de costumbre, se centran en programadores e ingenieros. Hay infinidad de trabajos distintos en SV. Inversores, ojeadores, fondos de inversión, altos ejecutivos. La mayoría de todos estos no tienen menos de 30 años.