Un bloguero decidió enviar a los europarlamentarios una queja acerca de la disparatada propuesta de las 65 horas laborales. Cuál fue su sorpresa cuando tan sólo un único eurodiputado de todos los que hay se dignó a responderle.

[C&P] El gobierno conservador francés aprobó el miércoles un proyecto que permitiría a las empresas y empleados flexibilizar la semana laboral de 35 horas, que según los críticos obstaculiza el crecimiento económico. El plan retendría el límite legal de horas pero permitiría a las compañías negociar acuerdos con sus empleados. Relacionada: meneame.net/story/sarkozy-rectifica-mantendra-semanal-laboral-35-horas

Entrada de un blog que analiza a esos personajes que habitan en nuestra oficina para los que toda tarea es demasiado dificil y que en realidad no dan ni un palo al agua. Algunos, incluso, tienen la desfachatez de presumir de lo mucho que trabajan...

Una de las preguntas que me ha tocado responder en entrevistas de trabajo gira en relación al éxito conseguido y a que llamo éxito. Muy ligado a la escala personal de valores, depende de nuestra experiencia de vida y si nos hicieran la misma pregunta cada diez años estoy seguro que la respuesta siempre sería distinta… ¿o no?

En esta noticia puedes ver información práctica sobre estrés laboral, ejercicios prácticos de relajación, consejos para evitar el dolor de espalda, recomendaciones para la prevención de problemas del corazón o técnicas para dejar de fumar.

Un juez ha reconocido el derecho de una trabajadora a elegir el horario de su jornada laboral para poder compatibilizar su vida profesional con su vida familiar, de tal forma que dejará de realizar un turno partido durante el día para trabajar en jornada de mañana y poder encargarse así del cuidado de sus hijos, según informaron fuentes de este sindicato en un comunicado.

En este artículo trata de recoger brevemente algunas conceptualizaciones sobre la precariedad laboral que son necesarias para aproximarse a estos fenómenos complejos. Seguidamente trata de presentar esquemáticamente algunas herramientas que pueden ser utlizadas para medir las Nuevas Formas de Precariedad Laboral, tarea ineludible para que una critica social y sindical trasformadora sea posible

Un total de 386 trabajadores fallecieron en accidente laboral durante los cuatro primeros meses del año, uno más que en el mismo periodo del año anterior, según datos del Ministerio de Trabajo e Inmigración. De este total, 293 perdieron la vida en su puesto de trabajo, un 5,8% más que en el mismo periodo de 2007, en tanto que 93 fallecieron en el trayecto de su casa al trabajo o viceversa (accidentes 'in itinere').

[c&p]: "...así es la Historia: como un acordeón, ahora conquistando derechos sociales, ahora retrocediendo en ellos. Una generación tiene que pagar con su sufrimiento (revoluciones, encarcelamientos, guerras civiles...) para que las siguientes dos se toquen las bolas a dos manos, disfrutando de lo conseguido. En eso también consiste el peligro y la inteligente maniobra del capitalismo: en adormecer a los borreguitos, para que cuando la placa petri empiece a calentarse, la rana no se dé cuenta de que el agua está demasiado caliente..."

Excelente viñeta de hoy de Dilbert. Visto en: www.kriptopolis.org/videovigilancia-laboral

dos links mas el correo www.elcorreodigital.com/alava/20080624/economia/comite-michelin-urge-i el pais www.elpais.com/articulo/pais/vasco/Osalan/reabre/investigacion/Micheli www.elpais.com/articulo/pais/vasco/Osalan/reforma/Michelin/descubrir/a ojo con lo de "sin culpa". Que vergüenza que un CSS se porte de esta guisa. Terrorismo patronal consentido por sindicatos estados mutuas y seguros

La revista El Jueves trae esta semana como tema principal la ya famosa jornada laboral de 65 horas. Aquí podemos echarle un ojo a la portada que traerá. Recomendable ver también más abajo el fragmento del análisis que hace Manel Fontdevila sobre el tema en cuestión: ¿Qué hacer durante una jornada de 13 horas?

¿Estás hasta las narices de tu jefe?, ¿de los cambios de requisitos a última hora por parte del cliente?, ¿tu jefe de equipo hace peores previsiones de horas que el joven Rappel?, ¿tu herramienta de trabajo es Banksphere o similar?, ¿llevas ya dos días con el mismo error que no eres capaz de solucionar?. Aquí tienes la solución:

Probablemente hayáis visto estos días en los telediarios o periódicos la noticia de la aprobación por parte de la Unión Europea de una directiva que permite a las empresas la ampliación de la jornada de trabajo hasta las 65 horas por semana. El gobierno español dijo que en España no se aplicará aunque el Parlamento Europeo la ratifique. Consideraciones a tener en cuenta...

La Asociación de la Prensa de Madrid (APM) hizo hoy un llamamiento a los medios para que se esfuercen en convertir las prácticas de verano "en un elemento que ayude a dignificar la profesión y no en una vía, como denuncian los estudiantes, para tener mano de obra barata".

A veces en una comisaría no hay herramientas como un martillo y es por eso que cualquier cosa de usa para colocar un clavo en la pared.

Este verano unos 3.000 licenciados y estudiantes de periodismo realizarán su primera práctica profesional en algún medio o gabinete de Comunicación. Aprovechando la coyuntura la APM ha advertido los derechos y deberes de los estudiantes. Becas que son vistas como una buena herramienta de preparación para el acceso al mundo laboral en un mercado en que prácticamente no se generan nuevas plazas.

Los sindicatos presentes en la SGAE acusan a la empresa de acosos,escarmientos públicos irracionales y otros tratos vejatorios a sus trabajadores.

La Inspección de Trabajo y Seguridad Social ha extendido actas de liquidación a la Junta de Castilla y León por una cuantía de 564.000 (casi 91 millones de las antiguas pesetas) por incumplir de manera sistemática el Real Decreto 63/2006 por el que se regula la situación laboral del “Personal Investigador en Formación”. La junta está incumpliendo su obligación de dar de alta a los “becarios de contrato”.

Antes de pensar que es una consecuencia de las famosas 65h semanales, decir que tendría como máximo un tope de 40h semanales, es decir, trabajar tres o cuatro días por semana con el fin de eliminar el coste de las horas extras. Vía chuza.org/historia/proposta-en-portugal-para-traballar-12-horas-ao-dia

El presidente de la Comisión Nacional para la Racionalización de los Horarios Españoles, Ignacio Buqueras y Bach, dijo en una jornada de negocios celebrada en CEU que "las personas obsesas por el trabajo tienen carencias en otros campos de la vida", por lo que ve necesario que encuentren un equilibrio. Además, defendió la conciliación laboral y familiar porque "la cultura de lo presencial es tercermundista y perjudica a la eficiencia en el trabajo"

Añado la coletilla "Europeos" porque si bien oficialmente en Europa nos parece algo del pasado, en muchos sitios del planeta no es nada raro. Aquí podemos leer una serie de textos de 1830 describiendo la situación laboral de los niños en el mercado laboral. Ha llovido mucho desde 1830 y esperemos que nuestros bisnietos no tengan que sufrir de nuevo la avaricia patronal. Desde luego si nuestros bisabuelos se hubieran limitado a esperar no estaría meneando esto.

¿Debería pagarse a un empleado por consultar su BlackBerry durante la cena, por enviar un email de la oficina o por publicar mensajes en un blog relacionado con su trabajo cuando está en casa? Una disputa en la cadena televisiva ABC News sobre si la emisora debe pagar a sus redactores por revisar sus BlackBerrys en su tiempo libre ha puesto el tema sobre la mesa. El caso marca el inicio de una serie de conflictos no resueltos y potencialmente polémicos que han surgido en Estados Unidos, según los expertos.

Rock in Rio, el macrofestival que se celebrará durante las próximas dos semanas en Arganda del Rey (Madrid), tiene como lema “Por un mundo mejor”. Sin ánimo de dar lecciones a nadie de cómo mejorar el mundo, CNT opina que esa intención no va a ningún lado sin respetar los derechos obreros. Ésta es la conclusión que obtiene nuestro sindicato tras intentar informarse acerca de las condiciones laborales de los trabajadores de la “Ciudad del Rock” que el festival utilizará.

Antes de salir de vacaciones debemos conocer todos nuestros derechos