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Grupo SIFU no es oro todo lo que reluce

Grupo sifu, mediante su departamento de comunicación, siempre da información de las maravillosas cosas que hace por los discapacitados, y en este artículo le contesta un asesor jurídico laboral de un sindicato, comentándole que su empresa no es oro todo lo que reluce.
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El director de Telemadrid amenaza a casi mil empleados que firmaron contra una decisión suya

[C&P]"922 trabajadores, es decir el 65% de la plantilla de la televisión autonómica Telemadrid, han recibido esta semana en sus domicilios particulares una carta en la que Manuel Soriano, director de la cadena, quiere dirigirse "directamente" a ellos por haber pedido que se levantara el expediente abierto a cuatro representantes sindicales."
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Renault permitirá a algunos de sus empleados trabajar desde casa de dos a cuatro días por semana

El fabricante francés de vehículos Renault ha firmado un acuerdo con sus sindicatos en Francia, mediante el que ofrece a algunos de sus empleados la oportunidad de trabajar desde casa entre dos y cuatro días a la semana, con el fin de mejorar la competitividad de la compañía y de conciliar la vida profesional y la familiar, según informó la marca automovilística. Relacionada : meneame.net/story/renault-prepara-recorte-empleo-1.300-trabajadores-va
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¿Qué puedes esperar de algunas ofertas de empleo?

Algunas ofertas de empleo se lucen a la hora de pedirte cosas, por ejemplo la experiencia en Travel Shuting ¿Viajar en puente aéreo?. A continuación se refieren a la habilidad para la detección de problemas ... ehm ¿habrán querido decir TroubleShooting?, pero para que ponerlo en inglés y en español a la vez. Desde luego, lo último que apetece es lanzar allí el CV, claro que nunca se sabe.
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España supero en el 2006 los 20 millones de ocupados y registró la tasa de desempleo mas baja en 28 años

El número de parados se situó al cierre de 2006 en 1.810.000, lo que supone un descenso de 30.600 en el conjunto del ejercicio y permite situar la tasa de paro en el 8,3%, cuatro décimas por debajo del 8,7% de 2005.
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El portal de empleo especializado 'Turijobs.com' comienza su andadura en Portugal

El portal de empleo especializado 'Turijobs.com' ha comenzado su andadura en Portugal para ofrecer trabajo en hostelería y turismo para el mercado luso, en el marco de su proyecto de expansión internacional, según ha informado en un comunicado. Con la dirección 'Turijobs.pt' ofrecerá sus servicios a las empresas turísticas y profesionales cualificados de este país. El director general de Turijobs.com, Xavier Martín, consideró que el objetivo del portal es ser líder en el mercado portugués y "evolucionar hacia Brasil".
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El abaratamiento de los despidos fomentó el empleo

Parece que la ecuación despido barato -> empleo fijo se afianza. Lo que no parece tenerse en cuenta es, desgraciadamente, el factor sueldo en las premisas
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Alguien se equivoca: la Seguridad Social registra un millón de ocupados menos que la EPA

Las estadísticas y registros oficiales no se ponen de acuerdo sobre el número de trabajadores ocupados que hay en este país. La Encuesta de Población Activa (EPA) acaba de estimar que algo más de 20 millones de personas (20.001.800) tienen empleo remunerado.
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Alguien se equivoca: la Seguridad Social registra un millón de ocupados menos que la EPA

La conclusión que sacan algunos de los expertos consultados es que la disparidad entre ambas cifras pone de manifiesto la existencia de un importante volumen de empleo sumergido que recogen los funcionarios del INE al elaborar la Encuesta de Población Activa (un millón más ocupados) y que, como es lógico, al tratarse de empleo irregular, no se ve reflejado en los datos de afiliación a la Seguridad Social.
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Los jefes poco éticos provocan estrés a sus empleados

[c&p] Dos de cada cinco empleados siente que sus jefes incumplen sus promesas con frecuencia, según afirma el reciente estudio llevado a cabo por la Escuela de Negocios de la Florida State University. Sus autores creen que este comportamiento poco ético se debe a que cumplir las promesas contraídas con sus empleados no se corresponde con la imagen que tienen de jefe efectivo. Esta falta de confianza provoca en los trabajadores tensión, cansancio o la búsqueda de un nuevo empleo.
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Las cuerdas de Disney

En Cartoon Brew han colgado un cuadernillo con ilustraciones, editado por el departamento de personal de Walt Disney Productions en 1943, en el que se asesora a los empleados sobre lo que se debe o no se debe hacer en el lugar y horario de trabajo. Así, estos trabajarán de sol a sol, y si hace falta los fines de semana, que las trabajadoras no podrán entrar al "Club Penthouse", que no se aceptan visitas... No extraña que fueran a la huelga. Una cuerda enlaza cada página. Vía PapelContinuo: www.papelcontinuo.net/421/las-cuerdas-de-disney/
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Canon pagará 212.000 euros a un antiguo empleado por sus avances en tecnología de impresión láser

Canon deberá indemnizar con 212.100 euros a un antiguo empleado de su fábrica de Tokyo por la tecnología de impresión láser que desarrolló durante el periodo en el que trabajó para la empresa. Esta es la última de las numerosas batallas legales que los creadores de innovación tecnológica están llevando a cabo contra las grandes compañías japonesas.
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Oferta de empleo fuera de lo normal

A veces las ofertas de empleo que salen en internet nos dejan con cara de vaca mirando al tren. Esta es una de ellas. No tiene desperdicio
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Un día en el departamento de RRHH

Descripción de un día de "trabajo" de nuestros "amigos" los de Recursos Humanos, y de cómo nos espían y toman nota de absolutamente todo lo que hacemos, para luego bajarnos el sueldo o negarnos ascensos.
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La triste historia del desarrollador Sebastián

Un buen post donde creo que la mejor moraleja para mi es: UNIVERSIDADES: NO continúen formando empleados sumisos. Las empresas de software con éxito mundial han combinado la excelencia técnica , ideas innovadoras, y espíritu emprendedor para transformar sus ideas en productos de excelente calidad que son útiles.
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El Gobierno aprueba una oferta de empleo público con 33.151 plazas

Las nuevas plazas reforzarán la seguridad en temas como la lucha contra la violencia de género, la inmigración, el tráfico o la Seguridad Social
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Curiosa forma de ofrecer empleo en Caja Navarra.

¿Buscas trabajo y te haces preguntas a ti mismo? Caja Navarra te busca: "Valoramos tu talento por tu capacidad de hacerte preguntas..."
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la web 2.0 como herramienta para cambiar de empleo

Las redes sociales tienen cada vez más protagonismo en la realidad social y económica. En el mundo globalizado en que vivimos la web 2.0 y sus herramientas nos pueden ayudar a dar un mayor volumen al famoso "boca a boca" en la búsqueda de empleo
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Informática y Telecomunicaciones, el sector que más empleo creó en 2006

Un estudio realizado por la empresa Psicotec señala al sector de la informática y las telecomunicaciones como el más activo en ofertas de trabajo durante 2006. Según la consultora, el 13,5 por ciento de los anuncios de empleo publicados en prensa el pasado año pertenecía a este ámbito.
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Según la UNICEF existen 250.000 niños empleados en los conflictos bélicos

[c&p] Se calcula que actualmente hay más de 250 mil menores reclutados o utilizados por fuerzas o grupos armados, esencialmente en África, pero también en Asia y en Colombia (por la guerrilla). La proporción de muchachas puede llegar en ciertos casos al 40 por ciento, según datos difundidos con motivo de la conferencia. Los conflictos en seis de los doce países donde está probada el uso de niños soldados están sobre la mesa del Consejo de Seguridad de la ONU (Burundi, Costa de Marfil, Birmania, República Democrática de Congo, Sudán y Somalia).
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«Algunas compañías de fuera no respetan las reglas del juego y nos roban profesionales»

"Esta subida de salarios, a la larga, es peligrosa para el propio sector. Se produce un proceso inflacionista que repercute en los costes de producción." "La competencia es buena, pero cumpliendo las reglas del juego." Nos preguntamos: ¿ Cuáles son las reglas del juego?, ¿pactar salarios miserables para los trabajadores del sector y pactos de no agresión para el reparto del pastel del sector público. ? Destacar que todo esto se produce en el año de mayor facturación del sector tic en asturias.
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Alcatel-Lucent prevé suprimir entre 15.000 y 20.000 puestos de trabajo

La dirección de Alcatel-Lucent prevé suprimir entre 15.000 y 20.000 puestos de trabajo, después los malos resultados cosechados en el cuarto trimestre de 2006, según L'Expansion. En su sitio internet, el semanario francés de información económica explica que más del 20% de la plantilla del gigante de las telecomunicaciones Alcatel-Lucent está en peligro, pese a que el plan de reestructuración presentado en abril con el anuncio de la fusión se habló de una reducción de 9.000 puestos de trabajo.
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Enfermos en el trabajo. ¡Quedaos en casa, por favor!

Debe ser el afán por la productividad, por no perder puntos ante los jefes y compañeros o por hacerse los gorilas (o gorilos) valientes.
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Detenido por explotar a extranjeros

El detenido era el responsable de una empresa constructora, que disponía de subcontratas en algunas obras en la capital burgalesa. En las obras de Burgos, fueron detenidos tres ciudadanos iberoamericanos
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La estadounidense Kodak despedirá de 1.000 a 5.000 trabajadores más de los que había anunciado

La empresa tenía previsto despedir entre 25.000 y 27.000 personas, pero ahora calcula que estos despidos podrían situarse entre 28.000 y 30.000. Todo el plan de reestructuración para transformar la empresa en líder en el ámbito de la impresión de imágenes digitales, se traducirá en costos extraordinarios de unos 3.800 millones de dólares.
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menéame