edición general
16 meneos
101 clics
En el aire las prácticas laborales de cientos de miles de estudiantes de FP

En el aire las prácticas laborales de cientos de miles de estudiantes de FP

Cientos de miles de estudiantes de Formación Profesional (FP) tienen sus convenios de prácticas de trabajo en el aire. A partir del 1 de enero, cualquier estudiante en prácticas debe estar dado de alta a la Seguridad Social para empezar a cotizar, según la nueva normativa. Son considerados profesionales y los días cotizados durante el trabajo se incorporan a la vida laboral del alumno con efectos de su jubilación. La cuestión es quién hace la gestión.

| etiquetas: prácticas , fp , universidad
  1. A mí se me han negado a ofrecerme varios centros las prácticas de la carrera "porque a partir de enero tendrían que pagarme".

    Veremos por donde sale esto.
  2. Según qué alumno/a las prácticas son un favor. Como para pagar encima.
  3. #2 según qué alumno/a las prácticas son un chollo para la empresa. Como para no pagarles encima
  4. Los que se quejan de pagar las prácticas son los mismos que luego se quejan de que los jóvenes salen sin exoeriencia alguna.

    Deberían recordar que antes había una figura de aprendiz ... que también cobraba. Lo único que han aprendido de los putos máster de gestión es a robar aceitunas al cliente (cobrando lo mismo) y a estafar al proveedor y trabajador.

    No recuerdo quién dijo "si se queja lo que le cuesta la formación debería probar con la ignorancia" Aquí veo que hay gente que apuesta por lo segundo.
  5. #2 aaaaaaaaaaajajjjjajajajajajja
    positivo por el chistaco xD xD
  6. #5 jajjajajajaja xD xD xD xD
  7. #2 Mi jefe vive de los chavales de prácticas para los períodos de presentación de impuestos. Pero literalmente. Mano de obra gratuita.
  8. Tenemos ahora un chaval de prácticas en la oficina, trabaja como el que más o, en algunas cosas, más que alguno de los que están contratados, la verdad es que se merece que ese trabajo que desarrolla sea remunerado, la cantidad, bueno, eso sería valorable. Por lo menos, le han dado aguinaldo como a los demás, así que un puntillo a favor de la empresa.
  9. #1 Pues que contraten más empleados. Igual a nivel golbal la cosa tampoco sale tan mal
  10. #2 Pues eso es fácil, no cojas becarios
  11. #10 y no les des las oportunidades a otros de obtener experiencia en algo... Es un poco jodido el tema.
comentarios cerrados

menéame