Todos podemos denunciar ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social hechos que puedan constituir infracción en materia laboral, seguridad y salud laboral, seguridad social, de empleo, etc. La denuncia se realiza por escrito en las Inspecciones Provinciales de Trabajo y Seguridad Social, utilizando una plantilla que podemos descargar, seleccionando el “escrito de denuncia”.
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etiquetas: presentar , denuncia , inspección , trabajo
PD: Recomiendo avisar por escrito a la empresa cuando se ponga la denuncia, ya que el despido por represalias es nulo de manual, pero si no puedes demostrar que sabían que eras tú quien puso la denuncia, esto no sirve de nada.
Si pones una denuncia tienes que dar el nombre pero actúan mucho más rápido.