La Inspección de Trabajo ha sancionado a un total de 107 empresas con 113.181 euros por no cumplir con la obligación de registrar la jornada laboral de sus empleados. Este es el balance de los seis primeros meses de la aplicación del real decreto que las obliga a llevar un registro del horario. La normativa entró en vigor el 12 de abril, pero las compañías tuvieron un mes adicional para adaptarse, es decir, hasta el pasado 12 de mayo.
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+ El objetivo de la ley no era multar, sino que la empresas registraran la jornada para que el trabajador pudiera demostrar cuantas horas reales hace.
- Pero da igual, porque mi cuñado me ha dicho que fichan y luego les hacen volver a su puesto de trabajo.
+ ¿Y en cuantas de esas empresas alguien se ha molestado en poner una denuncia?
Ha ejecutado desde abril a octubre un total de 5.363 expedientes
En conjunto, el organismo ha multado en el último medio año con 1,26 millones de euros a empresas que no cumplían con la normativa en materia de tiempo de trabajo (más allá del registro de jornada).
Quejarse de que no se sanciona porque hay pocos inspectores (que pocos hay), es como quejarte de que tienes un catarro y ningún médico ha pasado por tu casa a curarte. No me cansaré de decirlo, hay que denunciar.
cc #4