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Trabajar cuatro días y abolir los colegios privados. El Laborismo quiere revolucionar Reino Unido

Trabajar cuatro días y abolir los colegios privados. El Laborismo quiere revolucionar Reino Unido

Adelantar las elecciones es el plan de Boris Johnson a corto plazo, tras la negativa de la Cámara de los Comunes a legalizar su Brexit sin acuerdo. De concretarse, el Partido Laborista afrontaría unos comicios cruciales en los que podría ganar terreno ante un Partido Conservador abierto en canal por las batallas intestinas. ¿Y qué plan tendría para el país? Uno muy radical.

| etiquetas: reino unido , laboristas , trabajar 4 días , abolir colegios privados
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157 comentarios
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  1. Peka #101 Peka
    Mierda, si todo son escuelas publicas y los ricos tienen que ir con los pobres van a tener que hacer que sean buenos colegios para que los ricos reciban buena educación.
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  2. Sulfolobus_Solfataricus #102 Sulfolobus_Solfataricus *
    #59 En la URSS trabajar era una obligación que el estado podía imponer a sus ciudadanos, en el sector (y condiciones) que el Partido decidiese según sus planes.
    El trabajo forzado es un derecho laboral. :-)
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  3. #103 --494665--
    #96 Pues eso. Yo trabajo muy cerca de casa pero aun asi ese dia no me tengo que levantar tan temprano ni prepararme para el ir al curro etc.
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  4. #104 --532912--
    #5 no entiendo los negativos. ¿Quien cojones curra 14 horas diarias? Quitale dos de comida y una de desayuno. ¿Quien curra 11 horas diarias? (Quitando hosteleria)
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  6. oliver7 #106 oliver7
    Sí claro, y aprender castellano no te digo. xD
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  8. a69 #108 a69
    #86 Si no se pagan pues se compensan. Para eso y otros abusos se ha hecho el registro de horas.
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  9. lainDev #109 lainDev
    #108 Me refiero en UK, allí no hay registro de horas.
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  10. mr_b #110 mr_b
    #66 ¿Tampoco te gustan los hechos, @Sulfolobus_Solfataricus? Lo digo porque que el muro de Berlín rodeaba la parte capitalista es un hecho, no un invento. Y como no escapasen hacia dentro…
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  11. CerdoJusticiero #111 CerdoJusticiero
    #91 La verdad es que sí que hay que tenerlos cuadrados para grabarse haciendo el mamarracho mientras cuñadea sobre leyes que no ha estudiado o relaciones internacionales que no entiende, sí. Pero no creo que sea sólo cuestión de ignorancia (él tiene que ser consciente de sus limitaciones, aunque sólo sea por lo evidentes que son), también tendrá que ver que sabe que habla para muchachitos ofendiditos que quieren sentirse víctimas.
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  12. #112 --597826--
    #37 Tampoco te creas que son la pera. Como en toda España, depende de cada uno.
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  13. #113 Jakobg
    #81 Los viejos en este país tambien trabajan y los de los benefits muchos, no todos, no trabajan o trabajan pocas horas porque cobran más con benefits que trabajando. Así que igual sí que les favorecen.
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  14. unodemadrid #114 unodemadrid
    #1 Los inmigrantes si tienen hijos y tienen los mismos horarios, no cuela. No se tienen hijos por puro egoísmo, por no querer renunciar a nada de lo que tienen ahora.
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  15. Narukami #115 Narukami
    No se lo creen ni ellos.
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  16. EsePibe #116 EsePibe
    #42 Cuando la palabra "viogenizar" no está en la RAE y buscando en google no hay ninguna sola web que explique que carajo significa eso, ...

    Si me pillas simpático te diré lo mismo que Drax el destructor, :-). "Esa palabra es inventada".

    Si me pillas antipático te diré .... ¿Por qué no te dignas a expresarte en un castellano exquisitamente correcto?, si, ese mismo lenguaje que utilizaba Cervantes.

    ¡Joder!, ¡que peña!
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  17. cocolisto #117 cocolisto
    #1 Creo que el problema es la concepción del trabajo en sí.  media
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  18. #118 PAUL2
    #40 Y de Asturias...
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  20. PacoJones #120 PacoJones
    #10 Te invito a que cojas la máquina del tiempo para que conometremos cuanto tiempo te quedarías allí
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  21. mr_b #121 mr_b
    #120 Ojalá pudiera.
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  22. Andariel #122 Andariel
    #67 En mi empresa usaron el truco de "moverla de oficina" y no una, 4: 1 recién casada y buscando, 1 recién parida , se lo notificaron antes de dar a luz, y otra con un niño de 1 año. La cuarta, daño colateral y por si acaso. Nos meten en el mismo departamento y trasladan el departamento a 500 km de distancia por exigencias de la producción. Se puede denunciar? Si, claro. Pero hasta que se tramite la denuncia (por lo visto) el traslado que te notifican con un mes de antelación se hace efectivo, y no te puedes negar. Denuncias, te trasladas y si sale bien, vuelves. Ninguna de nosotras aceptó. Yo fui el daño colateral.
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  23. Wayfarer #123 Wayfarer
    #40 Por supuesto: aquí todos hemos nacido a las afueras de Bilbao. :troll:
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  25. Arcueid #125 Arcueid *
    #3 No lo tengo del todo claro; pero a una compañera no le habían renovado contrato o lo habían rescindido (sé que son dos casos diferentes) justo al volver tras la baja de maternidad. Hubo algún detalle más que no conozco; pero finalmentr fue a juicio y recibió indemnización.
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  26. #126 Jakobg
    #119 Hombre, todas las frases entran en contradicción con la última. Trabajar menos, todos, es bueno para todos. Incluso para el consumo por lo que es bueno para las empresas también aunque baje un poco la productividad al principio.
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  27. #127 --516070--
    #62 Yo casi, vivo enfrente de la oficina.

    Pero creo que te ha fallado la comprensión lectora. Él dijo que entraba a las siete, pues se despertará horas antes. Pero es irrelevante porque no lo ha mencionado
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  28. #128 --516070--
    #71 Seguramente muchísimo más que casi todo menéame :-D

    Otra cosa es que haya tenido la suerte de no tener la necesidad de aceptar jornadas de trabajo ilegales.
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  29. #129 --516070--
    #104 La verdad es que yo tampoco. Habría agradecido que lo explicaran al menos :-D

    Pero oye, los chicos son felices así.
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  30. #130 --516070--
    #54 Lo normal, vaya.

    Nosotros tenemos horario completamente flexible y luego cada uno debe justificar su trabajo a final de semana con sus resultados, pero les pido por favor que bajo ningún concepto sobrepasen las 40 horas semanales.

    Pero claro, somos desarrolladores, una profesión privilegiada.
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  31. #131 --463950--
    #5 yo salgo de mi casa a las 8:30 de la mañana y llego a las 20:30. Tengo una hora para comer. A las 9 horas sumale el tiempo de transporte (con lo que me pagan no puedo permitirme un piso cerca. Ademas de que tengo que cuidar de mi padre y vive en la otra punta.

    12 o 13 horas al dia. Asi no se puede. De lunes a viernes (antes trabaja turnos festivos y noches ademas).

    No existo.
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  32. #132 --267125-- *
    #1 yo estaré encantado de vivir en una sociedad en la que la gente trabaje 4 días...que digo! 3 días a la semana.

    ahora, que no cuenten conmigo para emprender en esas condiciones. Que emprendan otros, yo ahora quiero mi horario de 4 dias a la semana.

    En el momento en que alguien pruebe que eso es sostenible, dadme lo que tenga que firmar que lo firmo con mi sangre
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  33. #133 --267125--
    #46 pienso como tú: cuando se te va la mano prometiendo cosas, se te nota la desesperación y la gente no te cree.
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  34. #134 --267125--
    #21 "Ojala trabajar 4 días y tocarte los huevos 3"

    mientras el sueldo me lo pague otro, si.
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  35. #135 --267125-- *
    #36 yo he estado años trabajando en UK y te comento: no te flipes con el manido argumento de que en otros paises lo hacen genial y nosotros somos unos pringaos. En todas partes cuecen habas.

    Con el problema añadido de que un trabajador medio de Londres no pueden permitirse vivir en la ciudad sino a 100-200km. Gastando un auténtico dineral y tiempo al mes viajando en tren.

    En mi empresa, por ejemplo, era muy frecuente estar con compañeros que vivían a tomar por culo en Milton Keynes y sitios así. Móstoles te parecería una puta broma al lado de eso. Tiempo y dinero.
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  37. #137 osids
    #122 Siempre puedes solicitar que te compensen los gastos del traslado más una indemnización por traslado forzoso a la cual la empresa se negara y tu te quedaras en tu puesto mientras ellos no acepten, como digo al final el despido es libre pero tu también puedes jugar con el sistema
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  38. #138 --516070--
    #131 Lo siento muchísimo, una gran putada. Nadie debería verse en esas circunstancias
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  39. #139 --516070--
    #132 Es sostenible si se quiere. Reduces el salario de forma acorde y eliminas los impuestos a las empresas para aumentar la competitividad.

    No he hecho números, pero creo que con eso podría bastar. A ojimetro cuñado
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  40. #140 nontal
    Así les va.
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  41. ChukNorris #141 ChukNorris
    #135 Londres - Milton Keynes dice google que se tardan 30 minutos en metro/tren ... hora y media o 2 en coche.
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  42. #142 --267125-- *
    #141 si, y de hecho lo tienes muy jodido para ir en coche. Ahora mirate las tarifas del tren. Y mira desde donde sale (SPOILER: sale de Victoria, muy probablemente a tomar por culo de tu curro).
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  43. aneolf #143 aneolf
    #20 Estoooo..., creo que sí lo dijo.  media
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  44. ChukNorris #144 ChukNorris
    #142 Lo miré por curiosidad, me sorprendió que se tardase hasta 4 veces más en coche .... precio del tren según google £14.80 ¿16€? ... una puta locura.

    Es que eso no es como vivir en Mostoles, es como vivir en Toledo y trabajar en Madrid (la distancia a Toledo es 10 Km menor).
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  45. #145 --267125--
    #144 es porque los trenes van como un tiro. Pero son carísimos.
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  46. #146 --267125--
    #136 ¿y vas a asumir tu responsabilidad con ese niño?
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  47. Sulfolobus_Solfataricus #147 Sulfolobus_Solfataricus *
    #110 Sí, claro que me gustan los hechos, por eso me repele que los maltrates y deformes de ese modo para defender a una dictadura totalitaria y criminal como la soviética.
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  48. mr_b #148 mr_b
    #147 Yo no he defendido nada. He relatado HECHOS. ¿O acaso el muro de Berlín no rodeaba la parte capitalista? Y como no te gustaron votaste negativo. El resto es un invento tuyo.
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  49. #149 --38321--
    #128

    No todos podemos ser el hijo del jefe. Otros nos los tenemos que ganar.
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  50. #150 --603267--
    #1 ¿De las 7 a las 9? Te has venido un poco arriba con el esclavismo.
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  51. #151 --89888--
    #135 Calla, coño, que en esos países del extranjero atan todos los perros con longanizas.
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  52. #152 --516070-- *
    #149 No hay que ser hijo del jefe, solo debes tener la suerte de que tu pasión coincida con un trabajo como el de programador, sin paro, bien pagado y con necesidad urgente de talento.

    Jamás me he encontrado con jornadas de trabajo ilegales, y llevo en esto vidas. ¿Muchas horas? sí, pero las extras pagadas.
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  55. Maelstrom #155 Maelstrom *
    #1 Nadie tiene esos horarios en España. O al menos nadie en un sentido estadísticamente relevante o que no sea su propio jefe.
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  56. Inviegno #156 Inviegno
    #4 Lo que pides existe hace mucho: se llama contrato a tiempo parcial.
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  57. Varlak #157 Varlak
    #67 no denuncio a la empresa porque se lo ha inventado
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