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El WhatsApp como prueba aportada por el trabajador, en un juicio laboral

Los mensajes de WhatsApp se usan cada vez más como prueba en favor del trabajador, en caso de demandar a la empresa. ¿Cómo evitar que sean impugnados?

| etiquetas: whatsapp , trabajo
  1. Whatsapp en muchas ocasiones se ha convertido en una herramienta más de trabajo, leo en ocasiones comentarios quejándose, pero no veo más práctico un excel compartido o un email que un Whatsapp, si hay conformidad por las partes. En muchas ocasiones los turnos de Urgencias se envían por Whatsapp, además del correo y de publicarse en la Intranet, pidiendo confirmación al receptor. A pesar de que yo me he quejado muchas veces también es usado por mis subordinados para enviarse consultar interespecialidades ("mira qué opinas de este paciente", "esta imagen de radiología no está clara") y aunque tenemos firmados protocolos de no difusión me parece que su algoritmo de compresión deja mucho que desear.
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