Por primera vez, el número de desempleados eternos supera al de aquellos que llevan menos de un año sin un empleo. "Los empleadores los ignoran y prefieren, incluso, atraer trabajadores que lleven poco tiempo en paro con ofertas al alza en los salarios", "antes que pagar menos a alguien que lleve mucho tiempo desempleado. Las empresas no se quieren exponer a coger a un vago. Por eso, directamente tiran a la papelera estos CV. Prefieren no arriesgarse".
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