Este miércoles, muchas personas se alegraban de que Obama diera marcha atrás en la política exterior de EEUU hacia Cuba después de más de medio siglo de embargo comercial. Aun así, me pregunto ¿cuáles son los intereses del presidente para haber tomado una decisión que seguro le va a traer bastantes enfrentamientos con los republicanos? La única conclusión que obtengo es que EEUU quiere ampliar su mercado con los once millones de habitantes que tiene la isla.

El fabricante estadounidense de bebidas Coca-Cola recortará entre 1.000 y 2.000 empleos en todo el mundo en las próximas semanas. Este será el mayor recorte de plantilla de la compañía en 15 años. La última vez que Coca-Cola llevó a cabo un recorte similar fue en el año 2000, cuando suprimió más de 5.000 empleos. Las áreas de embotellamiento y distribución, que representan el 85% del personal, apenas se verán afectadas por el recorte. www.wsj.com/articles/at-coke-newest-flavor-is-austerity-1419352337

La publicidad tiene una capacidad seductora, se nos muestra un producto, se nos muestra como una necesidad, pero se esconde una ideología de consumo, olvidando los límites de los recursos naturales, aunque a veces sea la protección de los recursos naturales lo que aparentemente se está anunciando. Este es el caso de uno de los últimos spots de Coca-Cola.

El sindicato advierte a la compañía de que pedirá el embargo ante los tribunales si no ejecuta la sentencia. Pide al Gobierno que intervenga para poner fin a un conflicto que está ocasionando que los afectados no cobren salarios ni prestaciones. Convoca para el próximo 8 de enero una manifestación para exigir que se acate el fallo de la Audiencia Nacional.

Mensaje de Coca-Cola para estas navidades. Relacionada: www.meneame.net/story/ada-colau-felizrevoluciondemocratica2015

Un anuncio de la conocida marca apareció reflejado en la Puerta del Sol durante las campanadas de la pública

La Audiencia Nacional ha avalado en tres providencias ante escritos de UGT, CCOO y Csif, que Coca-Cola Iberian Partners está cumpliendo con los trámites exigidos tras la sentencia que le obliga a la ejecución provisional del Expediente de Regulación de Empleo (ERE), que fue declarado nulo, al tiempo que mantiene la readmisión de los 351 trabajadores forzosos afectados por dicho expediente en alguno de los centros que el embotellador mantiene abiertos en España.

La multinacional espera ahorrar unos 3.000 millones de dólares en el marco de su nuevo plan de ahorro. El proceso, que ya ha comenzado a ser comunicado a los empleados afectados por los depidos, durará hasta marzo probablemente. La empresa ganó en los nueve primeros meses del año pasado unos 6.300 millones de dólares, un 7,5% menos interanual.

El comité de empresa de la planta de la embotelladora de Coca-Cola en Fuenlabrada ha denunciado hoy que la empresa ha enviado esta mañana trabajadores externos a la planta, cuya entrada está custodiada por agentes de Policía, para desmantelarla.Los empleados han acusado a la empresa de tratar de desmontar el centro después de que el pasado mes de noviembre la Audiencia Nacional admitiese la solicitud de ejecución provisional de la sentencia que anulaba el ERE de la embotelladora de Coca-Cola.Esta decisión judicial suponía que la compañía te

Coca-Cola incumple la sentencia de la Audiencia Nacioanl e intenta desmantelar la fábrica de Fuenlabrada con la ayuda de la policía

Los trabajadores se han concentrado alrededor del cordón policial y los antidisturbios han llevado a cabo cargas en las que han resultado heridas varias personas y otra ha sido detenida. Trabajadores que pemanecen en el campamento a las puertas de la fábrica de Coca Cola en Fuenlabrada han advertido un fuerte despliegue policial a primera hora de la mañana. Dos furgonetas blindadas conseguían entrar a la factoría, unos vehículos que, según la plantilla, transportan trabajadores externos que llevan a cabo labores para desmantelar de la fábrica.

El sindicato asegura que el Servicio Público de Empleo dio de baja en la prestación de desempleo a los trabajadores de forma injustificada y "arbitraria"Sospecha que esta decisión fue tomada "a instancia de la propia empresa" y antes de conocer si las readmisiones propuestas por la compañía son legalesComisiones ha solicitado una reunión urgente con la directora del SEPE para buscar una solución

Acostumbrados como estamos a que la clase dirigente, democráticamente elegida, como a ella misma le gusta recordar cada vez que toma una resolución que pisotea su propio programa electoral, gobierne a favor de los intereses de las grandes multinacionales, que en muchas ocasiones chocan frontalmente con los de los ciudadanos...

Bebidas y alimentos industrializados de marca, como los panes de Bimbo, las botanas de Sabritas o Barcel y los refrescos de Coca-Cola o de otras compañías, redujeron su presencia en los anaqueles de las tiendas de abarrotes y misceláneas

Como se puede comprobar en el último post de "El Nutricionista de la General", ha tenido que eliminar parte del contenido "porque la información que contenía no había sido verificada ni contrastada convenientemente". Parece que a Coca Cola no le hizo mucha gracia el artículo original donde indicaba que esa compañía "patrocinaba" la nueva Guía Alimentaria que se publicará en breve, como se puede ver al final del artículo.

Es uno de los iconos más importantes de la ciudad de Londres, y posiblemente, también del mundo. El London Eye, también conocido como ‘El Ojo de Londres’, es la atracción turística por excelencia y ya lleva casi 15 años acogiendo a millones de turistas cada día para ofrecerles unas vistas inmejorables de la capital.

La Sala de lo Social de la Audiencia Nacional ha considerado "irregular" la readmisión de los empleados de Coca-Cola Iberian Partners en centros de trabajo que suponen un cambio de residencia, por lo que les exime de trabajar hasta que el Tribunal Supremo resuelva definitivamente.

Habían sido obligados a cambiar de residencia. La Audiencia exime a 308 empleados, la mayoría de la planta de Fuenlabrada (Madrid), de acudir a trabajar, y obliga a la compañía a pagarles los salarios hasta que el Supremo resuelva el recurso interpuesto contra la anulación del ERE.

Nueva victoria para los trabajadores de Coca-Cola: la Audiencia Nacional considera irregular la readmisión de los empleados en centros de trabajo que supongan cambio de residencia, tal y como había propuesto la empresa.

“La firma española que inspiró la Coca-Cola”. Es el título de un reportaje publicado hoy por la revista alemana Der Spiegel, que se hace eco de las reivindicaciones de Juan Micó, un veterano empresario de Aielo de Malferit (Valencia). Micó asegura que la multinacional estadounidense no hizo sino copiar la fórmula de su producto, robándoles su lugar en la historia y privándoles de pingües beneficios.

Los trabajadores de la fábrica de Coca-Cola de Fuenlabrada cumplen un año plantando cara al ERE y a los cierres de la empresa embotelladora en España. Tras varias sentencias favorables, ven cada día más cerca su objetivo: la reapertura de la planta y su readmisión. Relacionada: www.publico.es/politica/audiencia-nacional-da-razon-trabajadores.html www.eldiario.es/economia/trabajadores-Coca-Cola-denuncian-practicas_0_

El asentamiento es el punto de reunión de la plantilla de Fuenlabrada afectada por el despido colectivoLos trabajadores hacen turnos durante todo el día para vigilar la factoría y evitar su desmantelamientoVÍDEO | Cinco historias tras un año del ERE de Coca-Cola

Su hijo lo ve como una demostración de que no han podido con él y pide que su padre no pague el pato de 20 años de irregularidades en el PP.

Coca-Cola llega a un acuerdo y pagará 74,3 millones a los afectados por el ERE El embotellador único acepta que los trabajadores no devuelvan las indemnizaciones recibidas hasta el fallo del Supremo