Así lo han acordado hoy el gobierno y los agentes sociales. Todos parecen satisfechos con los 570,6 euros fijados como salario mínimo interprofesional para el 2007. Y parece satisfactorio si lo comparamos con la subida del año pasado que fue del 4,5%. Pero cuando lo analizamos con perspectiva la cifra pierde valor: Según datos del INE en el año 1986 el salario mínimo interprofesional era de 241,25 (lo que revalorizado equivaldría hoy a 542,77 euros...

¿Ustedes se lo creen? Según la Encuesta Anual de Estructura Salarial que acaba de publicar el Instituto Nacional de Estadística, ése es el sueldo medio de cada trabajador en España. Eso sí, las mujeres ganan un 28,7% menos que los hombres. Por comunidades, los salarios más elevados los tienen los madrileños (22.161 euros), y en el otro extremo se encuentran los murcianos (14.858 euros). Vamos, como para hipotecarse...

Con la nueva reforma fiscal que entra en vigor, hay que tener en cuenta el nuevo reglamento. Existen una serie de trucos legales, para pagar menos a hacienda, y también para que nos aumenten el sueldo sin que tengamos que declarar nada.

La cuesta de enero es más empinada desde que el euro le quitó el puesto a la peseta. Y no sólo por unas subidas de precios que duplican cada año el IPC que se fija como objetivo el Gobierno, sino también porque las familias tienen cada vez menos dinero disponible.

"No es normal que en el mercado español, con una tasa de temporalidad en el empleo que ronda el 30%, el doble de la media europea, las ETT tengan una cuota de mercado inferior al 1%, menos de la mitad de muchos países vecinos. Adecco dice que "a mayor cuota de mercado de las ETT, menos temporalidad en el empleo." y quiere que se quite "la prohibición para que las ETT actúen en negocios como la sanidad, y la construcción". El siguiente objetivo de Adecco es gestionar también los contratos indefinidos, lo que aumentaría sus márgenes de beneficio.

Si quieres deprimirte, consulta el sueldo de futbolistas, políticos, etc. y compáralo con el tuyo...¿a que el mundo está muy mal repartido? y encima, algunos futbolistas ni marcan goles...

Más que mileuristas, dice la autora de Generación Precaria, lo que somos es mierdaeuristas. El salario medio del joven español ronda los 800 euros. El 40% de ellos registra una grave sobrecualificación. Ya no es que el salario sea escaso sino que además no te dejan realizarte como individuo en lo que te has preparado, llevando a la frustración de la generación más preparada de la historia de nuestro país. Así lo explica Marta García Aller en su entrevista en terra.es.

Según ha podido saber El Confidencial Digital en fuentes oficiosas de la Benemérita, agentes destinados en las provincias que integran Cataluña han realizado varios intentos para solicitar el cobro de plusvalías en concepto de ‘dieta internacional’, “alegando que se encuentran en otra Nación”, se afirma.

Si quieres saber las cantidades que cobrarás en el 2007 si estás en el paro, aquí tienes toda la información. Máximos, mínimos, en función de los hijos que tengas, sístema de cálculo, etc.

UGT y CC. OO. consideran que la medida es necesaria ante el alza de la inflación.

El primer ajuste al salario mínimo en diez años en Estados Unidos: incrementar de $5.15 a $7.25 el precio mínimo de la hora de trabajo con 2009 como fecha límite. Diez años de inacción en los que los miembros del congreso han multiplicado por 10 sus salarios. Bush se opone al acuerdo hasta que no haya exenciones para los pequeños comercios. "Los beneficios deben ser protegidos" sostiene. [En inglés]

Los salarios no hacen más que perder poder adquisitivo mientras los beneficios de las grandes empresas y bancos, un año más, rondan el 40%. Se está produciendo un enorme trasvase de rentas del trabajo a rentas del capital. Los excepcionales beneficios empresariales reposan, en última instancia, en el enorme incremento de la tasa de explotación de los trabajadores

Nuria Chinchilla (IESE), en la presentación de su último libro, dijo que "La falta de prácticas que permitan conciliar familia y trabajo hace que muchas empresas no sean conscientes de que están destruyendo la ecología humana". El resto de la presentación no tuvo desperdicio. Aquí están algunas de las ideas.

Foro digital con pregunta matemática y alguna que otra respuesta curiosa para dar que hablar en el fin de semana... Como dice Dolores, una gitana amiga que ha vivido siempre de la mendicidad, "el dinero no da la felicidá, señorito, pero me deja mu tranquila". Otra: Si la señora Esperanza Aguirre no puede llegar a fin de mes con su respetable salario de presidenta de la Comunidad de Madrid, imagínense aquellas familias de cinco personas que viven con 800 euros al mes.

El dinero y el poder no siempre van de la mano. Si no que se lo pregunten al presidente de los Estados Unidos, George W. Bush. El sueldo que recibe por manejar los hilos de la primera potencia mundial 'tan sólo' es de 29.333 euros al mes. Una cantidad con la que la reina Beatriz de Holanda dificilmente llegaría a fin de mes...

Poseer una licenciatura universitaria: un 25% más. Cada año de experiencia laboral: un 5% más. Trabajar en Madrid o Barcelona: un 6% más. Ser hombre: un 11% más. Aunque lo de ser universitario y que te vayan mejor las cosas es discutible (ver www.20minutos.es/noticia/46809/0/ocde/educacion/universitarios/).

Ya que se acerca una fecha tan señalada en el calendario de los enamorados como es el 14 de febrero, la pregunta surge: ¿hay también en el mundo de la empresa un San Valentín laboral?

"Todos los meses te encuentras frente a tu recibo de sueldo. Y básicamente pasan dos cosas: a) lo firmas y listo, o b) maldices por todo lo que tienes que pasar durante un mes para cobrar esa porquería." De esta situación tan habitual, surge la siguiente fórmula que mide con números exactos tu insatisfacción salarial.

El teorema del Salario de Dilbert: Porque la gente cuanto menos sepa más cobra. De fácil explicación.

El empleo de trabajadores con bajos salarios se está convirtiendo en un factor cada vez más singular de la economía española.El concepto ‘empleos de bajos salarios” no es una comparativa entre niveles salariales (España respecto de Francia o Italia), sino que define a quien ocupa un puesto de trabajo por el que percibe un salario inferior a dos tercios del salario que cobra la media del país.

Según un estudio de los Sindicatos, de los 300.000 trabajadores que no llega a cobrar los 1000 euros brutos, 180.000 son jóvenes. También detallan las profesiones más afectadas por estos sueldos bajos en las que están: Administrativo, peon, ayudante, dependiente, oficial y en el último lugar las telefonistas y las auxiliares administrativas.

Se debe terminar con la discriminación salarial de las mujeres e incentivar su acceso a cargos de responsabilidad en las empresas, según reclamó el Parlamento Europeo, que también pidió una política de igualdad de acceso a la educación dirigida a las minorías, sobre todo en lo que a los gitanos se refiere.

En el fútbol se maneja mucho, muchísimo dinero e incluso circula por allí bastante dinerillo negro, o eso al menos se dice con la boquilla pequeña. Sea como fuere, si sumamos derechos publicitarios y televisivos, marketing y merchandising, contratos millonarios, taquillas y abonos, no sería de tontos llegar a esa conclusión.

[CyP] El salario medio desciende un 7'8%, España siendo la 2ª en la UE con los salarios más bajos, la precariedad laboral sigue en el 34%, más de 1.300 personas mueren al año en "accidente laboral", las grandes empresas obtienen un aumento medio del 40% en sus beneficios... Y los dirigentes de CCOO y UGT felicitando a Cuevas, el jefe de la máxima organización patronal, la CEOE. Así nos luce el pelo con nuestros escasos salarios y escasos derechos.

"Esta subida de salarios, a la larga, es peligrosa para el propio sector. Se produce un proceso inflacionista que repercute en los costes de producción." "La competencia es buena, pero cumpliendo las reglas del juego." Nos preguntamos: ¿ Cuáles son las reglas del juego?, ¿pactar salarios miserables para los trabajadores del sector y pactos de no agresión para el reparto del pastel del sector público. ? Destacar que todo esto se produce en el año de mayor facturación del sector tic en asturias.