Japón es conocido por lo avanzado de su sociedad, pero incluso en ese pais existe la lacra de la precariedad laboral. Este obrero esta reparando un container vacío en lo alto de este. Aunque no se ve si al menos tiene casco.

c&p El trabajador tenía 38 años y realizaba su labor profesional para Hunosa | El último accidente mortal en un pozo de la compañía desde el 17 de octubre

[C&P] Reportaje sobre la triste realidad que viven los becarios de investigación en España. Segunda parte es.youtube.com/watch?v=gMESaezFkWU&feature=related y tercera parte es.youtube.com/watch?v=ATsZjSiCM0E&feature=related Relacionada meneame.net/story/gobierno-revisa-baja-plazas-cientificos-para-2009

c&p Muere un joven en Salamanca al caer desde un edificio en el que trabajaba

Los cuatro trabajadores fallecieron en el incendio de una fábrica. La compañía dice que el incendio se originó por un uso indebido de un generador de gas oxhídrico, mientras que los familiares dicen que sólo se busca distraer la atención sobre el proceso penal contra la compañía.

No se va al fondo de los problemas porque no se quiere cambiar las bases que sustentan el sistema depredador en que vivimos, y la precariedad de la mayoría es la principal consecuencia

Concentración el sabado dia 5 de Julio a las 18:00 delante de la sede de las Instituciones Europeas en Barcelona (Passeig de Gracia 90), para manisfestarse en contra de la jornada laboral de 65 horas.

El Estudio Cisneros ha revelado que el 55% de los españoles, 11 millones de personas, tiene como principal causa de tensión y preocupación laboral el mal ambiente que se respira entre compañeros. Las malas relaciones en el trabajo pueden devenir en mobbing.

¿Hablas de más? ¿No asumes tus responsabilidades? Cómo identificar los traspiés laborales y corregirlos a tiempo, 5 errores comunes y sus soluciones.

Existen numerosas empresas que articulan, como parte de su ethos organizacional, el humanismo laboral, son organizaciones en las que sus oficinas dan lugar a espacios en los que se respiran aires de una libertad; atributo este tan necesario para la despertar creatividad dinámica, la creatividad en acción.La finalidad es promover estos ejemplos para que sean fruto de la imitación por otras tantas empresas que aun no entienden que el mundo ha cambiado y lo seguirá haciendo.

paros en renfe los dias 12,13,14 y 15

[C&P]: "Los empleados del Ayuntamiento de Torremolinos están reviviendo su etapa de colegiales en la que para levantarse del pupitre había que pedir permiso al profesor. Un viaje al pasado que se viene repitiendo todas las mañanas desde hace un par de semanas, cuando llegó a cada departamento una circular por la que se obliga a todos los trabajadores a tener que justificarse ante su jefe cada vez que se ausentan de su puesto, ya sea para echar un pitillo, salir al pasillo donde está la máquina de las chocolatinas e incluso para ir al servicio."

El sindicato CNT en Sevilla junto con el Sindicato de Trabajadores de Starbucks de la IWW en EE.UU. han organizado un día de acción global para el 5 de julio contra esta cadena de cafeterías. ¡Frente a la globalización capitalista, internacionalismo proletario!

El origen de este pavoroso retorno al siglo diecinueve se halla en un sistema económico que vuelve imposibles las políticas de izquierdas.

Tres de cada cinco españoles siente que en los últimos años no se han mejorado las condiciones laborales referentes a la conciliación laboral y familiar, a pesar de que el 91% afirma que se sentiría más unido a su empresa si ésta tuviera una política de conciliación más fuerte, según un sondeo realizado por WebEx entre 2.000 personas. Según los encuestados, las empresas en las que trabajan no ofrecen ninguna medida de conciliación (34%).

El Consejo de Ministros ha aprobado este viernes la dotación de más de 56 millones de euros para la orientación profesional y la reinserción laboral de los trabajadores que se encuentren en situación de desempleo, que serán gestionados por las comunidades autónomas.

El PSOE se ha opuesto hoy de manera tajante a la directiva europea que deja las puertas abiertas a la ampliación de la jornada laboral y ha garantizado que el Gobierno de José Luis Rodríguez Zapatero nunca avalará legalmente esta posibilidad.

Hoy en día bajo el eufemismo "flexibilidad laboral" se esconde una realidad de precarización del trabajo que bien podría considerarse una forma de exclavitud en pleno siglo XXI.

Más del 70% de las mujeres que trabajan en el manipualdo de alimentos no conocen su convenio laboral.

Para abrir boca para el lunes y la vuelta al trabajo, aquí van unos videos con escenas del mundo laboral algo desquiciadas. Espero que en vuestra oficina no lleguen las cosas donde han llegado en estos videos....

¿por qué las empresas no utilizan el dinero del que disponen para formarnos como trabajadores? ¿dónde va el que no se usa?

El 17,8% de los trabjadores sufrió una enfermedad en el último año. En uno de cada tres casos fue provocada o agravada por el trabajo. El 7,4% de los ocupados afirma que ha sufrido acoso o intimidación

El presidente de Renault España, Juan Antonio Fernández de Sevilla, ha anunciado esta mañana la contratación de 4.200 empleados para la fabricación del nuevo megane en la planta que la casa francesa tiene en Palencia. Además, explicó que la estimación es que se produzcan hasta 300.0000 unidades al año del nuevo modelo.

El 11% de los trabajadores dice haber sufrido violencia en el trabajo en el último año, mientras que el 7,4% declara haber padecido acoso o intimidación en su centro laboral, según datos publicados este lunes por el INE.

El artículo en cuestión comienza con la siguiente reflexión: En algún momento, todos los empresarios nos hemos preguntado: ¿qué podría hacer para contratar a una persona, que esté especializada en algún campo concreto, pero que no me cueste mucho? El resto del artículo no decepciona. Mi opinión en el segundo comentario.