#104 a eso me refería precisamente, que ya hay esa especialización en el mundo universitario, a través de masters en la mayoría de casos, pero también puede ser mediante otros cursos o experiencias profesionales.
La FP sigue dirigida al empleo, otra cosa es el problema con la demanda de títulos universitarios para cualquier trabajo, que podría realizarse con una FP.
#22 La productividad lleva más de 40 años aumentando y el desempleo juvenil sigue mal.
La mochila austriaca, ¿con todo la normativa que la acompaña allí o con el despido libre que existe aquí?
Bajar salarios, magnífico. Más trabajadores pobres.
La universidad liberalizada no genera mejor formación, simplemente la hace menos accesible a las clases bajas. La formación orientada al empleo es la FP, la universidad es para obtener conocimientos especializados en un área concreta del conocimiento, y luego ya cada uno se especializa o se enfoca laboralmente en ese campo o no.
#6 yo creo que, aunque los particulares tengan la mayor parte de los pisos, @DeepBlue lleva razón, pues si hay un grupo coordinado en subir los precios de forma constante, arrastrarán al resto.
Te cuento el caso de mi casera, supercontenta conmigo pero que el resto de pisos de la zona está 50€ más caro de lo que yo pago ahora y que si lo alquila de nuevo es por ese precio medio de la zona. (Yo lo dejo ahora en junio y estoy intentando que entre un amigo sin que le suba el precio).
Prefiere arriesgarse a meter a alguien totalmente desconocido por 50€ más al mes, que alquilar por lo mismo que ahora a alguien de confianza. En su mente será "si mantengo el precio estoy perdiendo dinero"
#275 no, la temporalidad baja principalmente por contratos indefinidos, sólo una pequeña parte han pasado a ser fijos discontinuos.
Y sí, no se cambió todo lo necesario, pero mejor subir un escalón en una legislatura para poder subir otro en la siguiente, que no subir nada por el bloqueo de patronal, PSOE, etc
#249 yo lo que digo es que hay quien suma a los 2.8 millones de parados 1 o 2 millones de fijos discontinuos como si fueran parados también, eso es lo que digo.
Y sí, hay fijos discontinuos que estarán cobrando el paro en un momento dado, pero su situación es menos precaria que anteriormente, pues tienen más derechos como fijos que como temporales.
Y si la reforma actual es idéntica a la de Rajoy, ¿por qué está bajando la temporalidad?
Y las indemnizaciones debería ser el siguiente punto al que meterle mano, sí. Ojalá Sumar entre con fuerza en el próximo gobierno de coalición y pueda presionar en ese sentido.
#119 en hostelería: campaña de verano junio-septiembre (4 meses) , campaña de navidad (1-2 meses), Semana Santa/ferias/puentes largos (1-2 meses) ya tienes los 8 meses que comento.
Y alguien que trabaje en hostelería en verano, puede trabajar en otro sector el resto del año.
#6 además que siempre intentan contar el 100% de fijos discontinuos como parados, cuando siempre habrá una parte que sí esté sin trabajar en ese momento pero otros muchos no.
Y creo que con el tiempo se ajustará el mercado laboral de tal forma que la mayoría de fijos discontinuos tendrán 8-10 meses de empleo asegurado.
#123 en el Oktoberfest la bebida típica es la cerveza y se vende en jarras y en la Feria es el rebujito que también se vende en jarras... ¿La cerveza en la feria? Pues 2-4€ la caña de 200ml, multiplica por 5 para llegar al litro y sale... más o menos los mismos precios.
La diferencia de sueldos entre la Feria y el Oktober no es por el precio de la bebida.
Edito para añadir: si hubiera que subir el precio de la bebida para mejorar los sueldos, estoy a favor, pero que a día de hoy ya hay margen en las ganancias de los caseteros, te lo aseguro.
#45#50 Del año 2022:
"El precio medio de este año del litro de cerveza oscila entre los 12.60 euros y los 13,80, un 15,7% más que en 2019, fecha de la última Oktoberfest celebrada."
Jarras de rebujitos las hay desde 12 hasta 20 euros (y más quizás), dependiendo de la caseta.
#35 Los fijos discontinuos se cuentan igual que se contaban antes de la reforma laboral, es decir, las reglas son las mismas. Tú decías que han cambiado las reglas y yo te digo que no.
¿Ahora hay más fijos discontinuos que antes de la reforma? Sí, porque antes se usaba - y abusaba - de forma incorrecta de los contratos temporales.
#33 emegece 
