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CEOE pide reducir coste del despido, no penalizar contratos temporales y más flexibilidad

Las patronales CEOE-Cepyme han elaborado un documento de cara a las elecciones generales del mes de diciembre en el que proponen un conjunto de reformas en materia laboral, como eliminar la dualidad entre la contratación temporal e indefinida, con un “mayor acercamiento” entre la indemnización por despido objetivo y por terminación del contrato temporal.

| etiquetas: ceoe , despido , reducir , coste , no , penalizar , contratos , temporales

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