Si una investigación de Fair Work determina que no son simplemente autónomos subcontratados, tendrían derecho a salarios más altos, a la jubilación y, para algunos, a vacaciones anuales. Hay un número creciente de conductores de Uber y de "riders" de Deliveroo descontentos con la economía gig y que trabajan por menos que el salario mínimo como contratistas independientes.
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