España es el segundo país europeo más precario, el que más contratos temporales, a tiempo parcial o a través de agencia celebra y que, en muchos casos, no aseguran los mismos derechos que si los empleados tuvieran un trabajo fijo e indefinido. Así se desprende del informe El empleo atípico en el mundo: retos y perspectivas, publicado hoy por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y que analiza las formas de empleo que difieren del contrato fijo e indefinido al cien por cien de carga horaria.
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