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El Supremo rechaza una fórmula para despedir a trabajadores del sector del telemarketing con menos indemnización

El Tribunal Supremo considera que las extinciones de 47 contratos por obra o servicio de la empresa Konecta fueron en realidad un despido colectivoLa sentencia invalida en sus argumentos un mecanismo del convenio colectivo del sector para rescindir estos contratos temporales ligados a una contrata cuando hay un descenso de la actividadCGT, que denunció los despidos, celebra la decisión del Alto Tribunal e impugnará el convenio sectorial: "Así se ha despedido a miles de personas con menos indemnización en un sector muy precario"

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