¿Nos importa el aspecto físico en el proceso de contratación en España?

El proceso de contratación en España se ve afectado por la apariencia física de los solicitantes. La penalización de los candidatos masculinos con sobrepeso se atribuye a su percepción como menos atractivos, en el caso de las candidatas, la penalización se debe principalmente a su peso (en ocupaciones dominadas por hombres). Además, se observa un trato diferenciado para candidatas atractivas, quienes experimentan una penalización por su belleza, a diferencia de sus homólogos masculinos, que reciben un premio por su atractivo.

[#1 Chinchorro]

Si estás buena, penaliza.
Si no lo estás, también penaliza.

[#2 manzitor]

El aspecto físico claro que condiciona, no solo el sobrepeso.

[#3 hazardum]

Para bien o para mal siempre va a condicionar, porque al final quien te selecciona y contrata es una persona que tendrá sus prejuicios y consideraciones.

En general creo que siendo atractivo te ira mejor que si no lo eres, aunque alguna vez pueda jugar en tu contra.

[#4 Chuache_cientifico]

Sí, claro que importa. Vete a una entrevista con las legañas pegadas y el pelo todo revuelto, con barbacabra de tres días, y dime si te contratan o no.

[#5 SMaSeR]

Recuerdo una vez que estaba esperando en una ETT mi turno y estaban hablando 2 empleadas entre ellas. Una le dijo a la otra :
-No pongas que hay que ser guapa en la oferta laboral, que eso es ilegal..., pero cuando entre por la puerta a la entrevista, si ves que no esta buena no la vuelvas a llamar y punto.

En esta ETT también vi una subasta de negros en directo, estilo bioshock. El que aceptase el precio por hora mas bajo se llevaba el trabajo, y además tenia que poner el coche! , eran otros tiempos, 2008 que estábamos en plena ley de la selva y los leones eran los empresarios.

[#6 sotillo]

#5 Los empresarios siguen siendo los leones, es la presa la que se ha vuelto más rápida

[#7 Procurador]

#5 jejeje ... era una ETT divertida ...