La Ley de Igualdad puede volverse contra su propios creadores, sobre todo en el apartado referente a la paridad en las listas electorales. Las posibles vulneraciones de la ley han sido detectadas tanto en los tramos de los candidatos «titulares» como en los puestos que ocupan los suplentes. Además, mientras que en algunos casos se peca por «exceso» de hombres, en otros ocurre exactamente lo contrario.
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