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"Mi hijo sufrió una parálisis trabajando en Amazon y lo enviaron en taxi al hospital. Solo, como a un perro"

"Mi hijo sufrió una parálisis trabajando en Amazon y lo enviaron en taxi al hospital. Solo, como a un perro"

Llaman al taxi y le dicen: vete al hospital. Si llegas bien y si no, también. Él solito, como un perro", continúa su padre, dolido. Una vez allí le hicieron pruebas que descartaron que fuese un ictus o un infarto, pero terminaron operándole de urgencia por una hernia discal extruida en las vértebras C5 y C6. Fue en ese momento, hacia las once de la noche, cuando Juanjo avisó a sus padres de lo sucedido. Tras la intervención estuvo dos días en la UCI, fue sometido a una segunda operación y ahora espera un traslado al hospital de Alicante.

| etiquetas: amazon , explotación laboral , abusos laborales
Comentarios destacados:                    
#1 No son sólo políticas de empresa, que deberían velar por la salud y atención de los trabajadores, que también, es que estamos perdiendo la humanidad y los cojones para tener iniciativa con lo que pasa a nuestro alrededor.
  1. No son sólo políticas de empresa, que deberían velar por la salud y atención de los trabajadores, que también, es que estamos perdiendo la humanidad y los cojones para tener iniciativa con lo que pasa a nuestro alrededor.
  2. Arbeit macht frei
  3. #1 Efectivamente. ¿ Ni un jefe o un trabajador dijeron "te acompaño" y encararse a la empresa si esta dice que no ?
  4. estas noticias hacen pensar donde deberia comprar
  5. #4 Si los trabajadores esperan a que los clientes les saquemos las castañas del fuego, que se den por jodidos, ya puede ser Amazon o Carnicería Conchi...
  6. #3 siempre cabe la posibilidad de llamar a la policía o GC y ya de paso levantar acta , por si se diera una investigación del accidente ;

    La empresa tiende a colaborar con más fluidez ,
  7. Eso es libertad chavales
  8. Seguramente sea verdad la historia pero eso de que le dijeran "si llegas bien y si no también" me parece un poco invent, la verdad.
  9. #6 #3

    Qué tiene de malo ir sólo? No entiendo
  10. #9 El trabajador avisó a su responsable, que lo acompañó a la enfermería del centro. Allí, según denuncia el comité de empresa, le diagnosticaron un principio de infarto o ictus. "Eso es lo que nos ha contado el afectado cuando le hemos ido a ver al hospital. La empresa dice que no hicieron ese diagnóstico, pero como ni avisaron a ningún delegado ni emitieron un parte, no ha quedado constancia de qué pasó", explica el presidente del comité a EL PERIÓDICO DE ESPAÑA, Daniel I. "En cualquier caso, lo sacaron en silla de ruedas y lo mandaron al hospital de urgencia.

    Te dejo a ti a ver si lo adivinas
  11. Amazon es una empresa sin alma. Trata a a sus trabajadores como meros ejecutores de tareas.
  12. #5 Además no serviría: los mismos trabajadores para menos clientes resulta en... ¡peores condiciones para los trabajadores!
     
    Las mejores opciones son huelga o directamente decir "no" a Amazon y trabajar en otro sitio. Es decir, reducir el número de trabajadores a los que Amazon tiene acceso. Cada uno consigo mismo, o con piquetes.
     
    La capacidad de rechazar trabajos indignos de empresas explotadoras es uno de los signos más importantes de una economía que funciona. Que lo mismo no te saca de pobre, es más, puede que ganes menos en una empresa decente pero poco competitiva que en una indecentemente explotadora. Pero trabajar para una empresa que te explota y no te valora como trabajador ni como ser humano, independientemente de lo que pague, más que una cuestión de pobreza es una cuestión de miseria.
     
    El problema de raíz es que la economía española está hecha un desastre, el paro es muy alto comparado con los paises del entorno, y las condiciones laborales son: "esto es lo que hay, y si no te gusta no te preocupes que no tendré problema en encontrar a otro que trague".
     
    Pero el problema de raíz no se solucionará.
  13. #12 Amazon hace lo mismo o peor en paises que en el papel estan mejor, no es un problema de ambito nacional. Sin salir del continente amazon alemania y amazon uk son famosas por tratar como basura a sus empleados. Por ejemplo las noticias de "villa tienda de campaña" durante los amazon days y el black friday se suceden anualmente.
  14. #9 Lo suyo era directamente llamar a una ambulancia y quedarse con el empleado esperando a que se lo llevasen... y además en la ambulancia puede ir alguien. Pues mejor, que mejor (yo creo...)
  15. #13 creía que eso era EEUU, que es un país muy rico, con una población muy pobre y grandes desigualdades.




    Lo que quería decir es que Amazon (y la mayoría de las empresas, pero muy claramente Amazon) sólo va a tratar a sus empleados tan bien como necesite para cubrir los puestos, cualquier mejora sobre eso lo van a considerar "un despilfarro innecesario". Los únicos que pueden obligar a Amazon a mejorar son los propios trabajadores, negándose a aceptar lo que no les conviene. Lo que pueden hacer los demás es muy limitado, y puede incluso ser contraproducente.
  16. Pero por qué como ha un perro? En serio, que tiene la gente en la cabeza para hacer esas expresiones?
  17. #16 Porque es una expresión extendida y de uso común en el idioma castellano. Suena a antigua y no es muy afortunada, pero no está en desuso.
    Del diccionario de la RAE:
    tratar a alguien como a un perro
    1. loc. verb. coloq. Maltratarlo, despreciarlo.
  18. #17 El lenguaje evoluciona menos en lo malo, que se queda para tiempo :wall:

    La primera vez que escuché a uno diciendo lo de esto es una merienda de negros, me quedé a cuadros y le pregunté que era lo que meriendan y por qué es importante? :palm:
  19. Esta frase me ha parecido interesante:
    "El objetivo es evidente: que coja un taxi y vaya a la sanidad pública para que no quede claro que ha sido un accidente laboral", considera Pau Estévez, abogado especializado en accidentes de trabajo..”
  20. #2 muy fino, mis dies
  21. Sería el primer perro que veo pillar un taxi solo.
  22. #18 Te has caído de un guindo?
  23. #4 Amazon es un cáncer tanto para los trabajadores como para los proveedores.

    De salta la ley como le da la real gana sin ninguna consecuencia legal.

    Os invito a ver el foro de Amazon para vendedores. Hay que ser subnormal para comprar cualquier cosa en Amazon. El problema es que lo ocultan muy bien.
  24. #3 en las empresas no quieren que ni un trabajador pierda ni un minuto de faena por ayudar al prójimo. Les importamos una mierda
  25. #21 ¡Buah, cuando te enteres de que "estar en ascuas" no significa estar quemándose sobre brasas vas a flipar!
  26. #18 Se meriendan al misionero metido en una cazuela  media
  27. #2 La libertad es esclavitud. La esclavitud es libertad.

    La mentira es verdad. La verdad es mentira.

    Arriba es abajo, e izquierda es derecha.
  28. "acudió al departamento de outbound a realizar tareas de pick to tote, que en la jerga de Amazon significa coger objetos de una estantería y meterlos en una caja contenedora. "

    JAJAJAJA dios qué puto ridículo es todo.. no trabajaría allí ni por un trillón de dólares
  29. #14 no sé si habrá cambiado, pero a mí no me han dejado acomoañar en ambulancia, creo que por temas de seguro, en el sacyl
  30. #22 creo que nunca he subido a uno, no recuerdo haberme caído.
    Lo que sé es que mi mente no están retorcida como para usar metáforas hirientes.
  31. #26 A veces meriendan niñas compradas por el hombre blanco :troll:
    www.google.com/amp/s/talent.paperblog.com/el-licencioso-aventurero-hij
  32. #30 Son refranes, dichos, sabiduría popular. Cierto es que usar "merienda de negros" u otras racistas como la de "dios y el gitano" están demodé.
  33. #24 Si copiamos el capitalismo salvaje de los anericanos, esto es lo que hay.
  34. #32 Madre del Amor hermoso...
  35. #16 Chico, no sé... Los perros reciben su comida en el suelo, cagan a una hora determinada por nosotros, deben ir con una cuerda al cuello, ejecutan órdenes dadas por nosotros... Lo de metáfora y comparación te suena familiar?
  36. #33 Creo que nunca las escuché de niño y ya de adulto no las he incorporado a mi lenguaje cotidiano.
  37. #9 Si no samuerto ni na. Nontiendo.
  38. #18 tu idioma materno no es el castellano no? por que esa frase tiene mas años que cascorro.
  39. #37 Yo es q soy muy refranero
  40. Empresarios hijos de la gran puta !!!! Tendríamos que esperarlos en la esquina y partirles la cara a todos esos jefes de mierda y empresarios que hay en todo el mundo 
  41. #8 No hace falta que lo digan. Es como cuando un tipo te saca la navaja en un callejón y te dice "dame la cartera". No hace falta que te diga "o si no te apuñalo en tus órganos vitales y te dejo aquí tirado desangrándote". Es algo que se sobreentiende.
  42. #11 Pues en los anuncios del televisor sale un empleado supercontento que su hijita comenta orgullosa en el colegio cómo a su papá lo han ascendido a supervisor de Amazon. O sea, que es una empresa que mola, familiar, de buena gente.
  43. A ver si la actriz esa que no va al programa de Motos es coherente de verdad y tampoco compra nada en Amazon.

    #StopFascismo
  44. #39 Que va, mi idioma materno es el castellano y el valenciano. A lo mejor es que no prestaba mucha atención a esas cosas y estaba más en mi mundo, jajajaja.
  45. #8 mírate el asperguer
  46. #30 los perros usuarios de Menéame estarán indignados.

    Y lo de los negros, creo que es más por lo que solían hacer a la hora de la merienda (los esclavos negros), que por lo que merendaban.
  47. Pues por lo menos tiene sanidad pública, que si llega a estar en libertilandia salta del taxi para que no le cobren la factura.
  48. #43 Los supervisores me da tbien que son desgraciados en su trabajo pq saben q su labor es tratar a sus subordinados como sumas de operaciones. Lo dicho. Es una empresa sin alma, con los principios de su creador.
  49. #1 pero a cambio tengo articulos que no necesito, fabricados en un lugar en el que no pondría un pie y a un precio irrisorio!!! {0x1f60d} {0x1f60d}
  50. #43 Nunca dicen si es de los que no puede ir al baño mientras trabaja o de los que prohíben a los demás. Yo creo que es de los segundos.
  51. Que las empresas o mutuas deriven a pacientes que sufren un percance dentro del horario de trabajo a la SS para que no sea accidente laboral y se le tenga que dar una baja por contingencias comunes debería de ser considera Fraude a la SS. Que se le imponga una multa a la empresa o mutua y el 50 % de la recaudación de esa multa sea para el trabajador o denunciante.
  52. Joe, un taxi, le podian haber puesto una pegatina con la dirección del hospital y meterlo en la furgo de algún repartidor, seguro que llegaba antes y con trazabilidad
  53. #37 pero... ¿Tienes google?
  54. Los vendedores porque siguen vendiendo en Amazon si los tratan tan mal.
  55. #1 Queremos todo un buen precio y humanidad, no siempre van de la mano.
  56. #4 yo hace tiempo que no compro en Amazon. No es solo lo de esta noticia, tengo claro que mis vecinos han de vivir de algo. Lo que gane jeff bezos a mí no me va a reportar ningún beneficio. Él no gasta dinero en mi entorno ni paga impuestos en mi país
  57. #24 hay empresas y empresas. El otro dia sin ir más lejos fuimos a buscar a casa a un compañero porque llegaba 2 horas tarde y no contestaba al teléfono. Al final por suerte no fue nada, tiene narcolepsia o algo así y no se había puesto la máquina. Pero claro somos 30 y todos importamos.
  58. #1 defines perfectamente el neoliberismo tan aquí defendiendo por algunos y que encima tienen los huevos de autodefinirse como a anarquistas
  59. A ver, solo no, que iba con el taxista...
  60. #5 tampoco hace falta que nos justifiquemos por comprar en Amazon.

    Si fuésemos una especie con más empatía tras leer la noticia no comprariamos ahí por permitir eso , pero es que en el fondo somos unos mierdas.

    Y perdón por las palabras , pero así es.
  61. Pobrecilla la persona que haya recibido su pedido tarde por que a un trabajador le apetecía tener un accidente en horario laboral.
  62. #32 De refranes racistas no sabrás pero acontecimientos truculentos...
  63. #63 Gracias, tengo muchísima memoria y esa historia salió por aquí hace años.
  64. Google no da ninguna respuesta si no haces las preguntas adecuadas.
    La adquisición de conocimientos con Google es muy determinista, sólo aprendes por donde te guía un algoritmo. Por eso me gusta meneame introduce un elemento aleatorio muy enriquecedor.
  65. #23 También hay que ser subnormal para no sindicarse. Es lo que tiene el individualismo actual.
  66. #52 Si el médico de la seguridad social considera que el origen de la patología es laboral puede iniciar el trámite de declaración de cambio de contingencia, ahí, el INSS actua como árbitro y evalua, en base a las pruebas aportadas, si efectivamente hay un accidente de trabajo o no.

    El trabajador también puede iniciar el trámite por su cuenta en el INSS. Es un procedimiento gratuito
  67. #14 la ambulancia no va por estos temas.
  68. #68 Con una sospecha de ictus o infarto sí va.
  69. #67 El problema radica es que a la Mutua le sale a cuenta mandar siempre a la SS. Ya que del 100% de casos muy pocos acaban en la vía administrativa o judicial. Y cuando sucede y hay una sentencia favorable al trabajador, cambiando el criterio de contingencias, es decir pasar de Contingencia Común a accidente Laboral, la Mutua lo que hace es pagar las diferencias de sueldo de una CC a un AL. Con lo que al final le sale a cuento a la Mutua dar AL como CC. Compañeros míos de trabajo, la MUTUA al final lo que hizo es pagarle esa diferencia de prestación de CC a AL, pero todo el proceso de FISIOS, OPERACIÓN, etc... no se le pago. Y tampoco hubo una multa final a dicha MUTUA por eso que hizo. Por lo que siempre le cabe a la MUTUA dar CC. Creo que las MUTUAS no deberían de ser las que determinen si un accidente es Accidente laboral o no.

    Por eso digo que mientras no haya una legislación del tipo:

    - Que un accidente laboral se dé como una contingencia común es UN FRAUDE A LA SS no va a pasar nada.
    - Cuando haya una sentencia que una MUTUA ha hecho lo del punto anterior x veces, no pueda ejercer como centro dependiente de la SS.
    - Que las multas aumenten en función de las veces que dan CC los AL, y que un % de esa multa sea beneficio del trabajor, para que la gente se anime a denunciar. Si al final ven que si denuncian hay una beneficio para él, por aguantar algo que debería de ser CC desde el primer día, las tonterías con algunas MUTUAS del trabajo se acababan de una día para otro.
    - Los profesionales o médicos de la MUTUA que dan CC a Al, multa y inhabilitación de X meses.
  70. #68 y por mucho menos
  71. #69 #71
    Os digo yo que no.
  72. #28 Yo iría el primer día y le prenderia fuego a cosas. Me lo ha dicho un enano verde, lo siento por vuestros pedidos.
  73. #72 Hasta por crisis de ansiedad han ido ambulancias a mi curro, deja de decir tonterías.
  74. #1 Normalmente cuando se tiene un ictus. Sea en la casa, familias, empresa, etc. se llama a una ambulancia.

    Otra forma. No la entiendo.
  75. #72 Ah bueno, si lo dices tú.
  76. #55 ¿Porque se han quedado sin alternativas?
  77. #61 Perdona majo, me parece muy bien que te consideres un mierdas, pero a mi no me metas en tu grupo. A ver si ahora resulta que Amazon es la única empresa mala. Si en España sólo consumiésemos de empresas que no dan por culo a trabajadores colapsábamos en dos días, y ejemplos hay miles: hay explotadores en el sector de alimentación, en hostelería, en transportes, en comercios, en fábricas... Lo que hay que hacer es organizarse como trabajadores y presionar a la empresa para mejorar las condiciones. Más sindicatos de trabajadores y menos lloros.
  78. #78 me estás dando la razón intentando justificar tu falta de empatía , quieres delegar todo en los demás y no asumir tu parte de responsabilidad.
  79. #77 No creo hay otros sitios de venta.
  80. #79 ¿Que quiero delegar todo en los demás? ¿que cojones sabrás tú de mi vida y de lo que delego o dejo de delegar? Yo me peleo con mis jefes para mejorar mis condiciones y las de mis compañeros, que cada uno haga lo mismo en su trabajo.
    Al de este meneo lo mandaron en taxi al hospital. ¿algún compañero hizo algo? Una puta mierda es lo que hicieron, callarse todas como putas, ¿crees que hoy habrá cambiado algo?
    Hace nada hubo un meneo de una mujer que murió en un callcenter mientras sus "compañeros" seguían trabajando. ¿qué mierda es esto? Yo te lo digo, esto es el puto cáncer de los trabajadores de este país, el cada uno a lo suyo.
    ¿le hacemos boicot a Amazon? Venga, genial, que nadie compre en Amazon, que se desplomen las ventas, esos trabajadores de almacén a la calle, los transportistas a la calle, ya no son necesarios. ¿y ahora cual es tu plan, maestro? El mio es sencillo, parón y no sale un paquete del almacén hasta que los de Prevención de Riesgos hagan su trabajo.
  81. #81 Que si , que todos sabemos que los trabajadores se tienen que mover, pero no estamos hablando de eso.

    Hablo de tu parte de responsabilidad en todo esto si sigues comprando ahí , si crees que no tienes ninguna , es tu decisión.
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