Las solicitudes de empleo de los hombres se ven desfavorecidas cuando solicitan trabajo en ocupaciones con predominio de mujeres. Llegar a la fase de la entrevista fue lo más difícil para los hombres que solicitaban trabajo como limpiadores. Estos son los resultados de un estudio realizado por investigadores de la Universidad de Linköping y la Universidad de California en Irvine, publicado recientemente en la revista científica PLOS One. Los investigadores enviaron unas 3.200 solicitudes ficticias a empleadores de toda Suecia.
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Yo puedo decir 2 cosas al respecto (en +20 años de experiencia en hoteles):
- Hay curriculums de hombre para "camareros de pisos" (aunque muchisimos menos que de mujeres)
- Solo he conocido mujeres gobernantas (que seleccionan el personal) y, creo recordar, 2 ó 3 hombres de una plantilla de 30 en todos esos años.
"The female-dominated occupations where discrimination against men was observed include nursing, childcare and preschool teaching – and the most disparate treatment was found in applications to house cleaning jobs. However, in male-dominated occupations such as auto mechanics, truck drivers, IT developers and warehouse workers, the researchers saw no discrimination against women."
c/c #5
¿Entonces hemos de suponer que cuando las mujeres, y no solo los hombres, llegan a jefes de departamento discriminan por sexo?
¿O solo escogen mujeres para camareras de piso porque las pueden explotar mejor que a hombres?
Lo digo porque solo he conocido mujeres gobernantas...
Tampoco conozco a hombres que hagan de niñera. Vamos mejorando, y hoy se ven hombres peluqueros y limpiadores y mujeres camioneras, pero todavía tenemos un camino de recorrer.
La prueba de 'piropos' es especialmente dura para las mujeres...
Quieres sopa...? Pues toma dos tazas!
Ese bolso, donde lo has compraoo
Ya me voy