El Premio Nobel de Economía y profesor de economía en Princeton, Paul Krugman, asegura que al factor capital le va muy bien y se está llevando un pedazo de la tarta muy grande en los últimos tiempos "a expensas de los trabajadores".
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etiquetas: salarios , renta , beneficios
Ni izquierda ni derecha se atreven a afrontar este debate, que esta ya no a la vuelta de la esquina, sino aquí mismo.
Las maquinas ahora si que de verdad ,se nos estan llevando los empleos.
ayer llalmazares pedia "mas trabajos", ya la derecha "tambien mas empleo", ni izquierda ni derecha asumen la realdiad tecnologica de nuestros dias, piensan lo mismo.
#6 Digo yo, si el coste salarial baja, los beneficios deberían subir, no? Aunque tal vez aprovechen la bajada del coste salarial para bajar precios de productos / servicios... pero resulta que tampoco. Así que obviamente una cosa tiene que ver con la otra (y tu pregunta me deja anonadado).
Los robots robarán tu empleo, pero está bien [TEDx]
www.meneame.net/story/robots-robaran-tu-empleo-pero-esta-bien-tedx
#10 A veces, las obviedades, en boca de un premio Nobel adquieren, además, cuerpo de realidad. Está bien que recuerde incluso lo obvio, porque una cosa es que la gente, el pueblo, el vulgo, la masa, intuya o sospeche algo que parece obvio y otra cosa es que uno de los mejores economistas del mundo lo certifique.
En España alcanzamos la terrible cifra del 30% de desempleo, y el sistema no se resiente.
El gran capital vive aislado y protegido por leyes y cuerpos de seguridad hechos a su medida. Se cree invulnerable. Están tan seguros de sí mismos que no tienen ningún cuidado y cada vez guardan menos las formas, y al final van a despertar a la bestia.
Va tocando una revolución, es la historia de la humanidad.
"Por ejemplo, una de las razones por las que últimamente las fábricas de alta tecnología están volviendo a EE UU es que, hoy día, la pieza más valiosa de un ordenador, la placa madre, la fabrican robots, de modo que la mano de obra barata asiática ya no es un motivo para producir en el extranjero."
¿Quien en España se esta llevando ese salario mínimo? Nadie. Estando establecido en 748 € para el mismo periodo.
¿Como lo hacen? ¿Por que ellos pueden y nosotros no?
Fuentes:
www.portaloceania.com/nz-work-howmuch-esp.htm
themoneyconverter.com/ES/EUR/NZD.aspx
cgge.aag.org/GlobalEconomy1e/CaseStudy1_New Zealand Dairy_Sep10esp/Dai
líneas edit..., perdón, sus accionistas les dictanÉste señor hace mucho que ya no sabe ni que decir para llamar la atención.
¿Que deberíamos ganar menos como dicen algunos? Pues sí y sólo sí trabajamos menos y el coste de la vida baja. Nótese que en la receta liberal falla la condición necesaria y la suficiente.
Lo de los bajos sueldos me resuelta especialmente ridículo en empresas que no producen nada necesario: electrónica, bancos, servicios, etc. Pero bueno, ellos verán cuando lleguemos al punto (muy cercano) de que la gente solo consuma lo justo y necesario y su excelente gestión resulte que no solo ha llevado a sus empresas a la mierda.
Por estas cosas los MBA me producen repulsa y vergüenza.
Las máquinas y la tecnología no se desarrollan en beneficio de todos por el sistema de organización que hace que unos pocos sean dueños de la producción. El sistema, en otra faceta mas, se muestra como ineficiente y generador de injusticia.
Supongamos que las empresas son cooperativas, simplificando, si desarrollan tecnologia que evita realizar los trabajor los propios trabajadores son beneficiarios, pueden dejar de trabajar y vivir de los beneficios que generen sus máquinas. Esto es una simplificacion evidentemente.
En el caso de una empresa con dueño y empleados, estos ultimos pueden desarrollar la tecnologia que evite realizar determinados trabajos en su empresa y la consecuencia es que el empresario despedirá a los trabajadores y será beneficiario único de ese desarrollo.
www.nytimes.com/2012/12/10/opinion/krugman-robots-and-robber-barons.ht