El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) acaba de publicar un listado de ocupaciones del segundo trimestre de 2022 que no encuentra candidatos para cubrir los puestos. Según Manpower, hay mucha escasez de talento, capacidad y habilidades concretas. Entre ellos, están la de frigoristas navales, jefes de máquina de buque mercante, maquinistas navales, mecánicos de litoral, mecánicos navales, o pilotos de buques mercantes, sanidad, ingeniería, logística, reparto a domicilio o retail
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etiquetas: sepe , paro , trabajadores , déficit 
Igual entonces encontraban a gente.
Igual entonces encontraban a gente.
Uy, no ha venido nadie, !!que vagos que son los españoles!!, no saben lo que se pierden al no querer participar en mi maravilloso proyecto!!
Pues mejor me voy a EEUU, allí si podré poner en práctica mi idea, que allí entre lo que me ahorro de impuestos a la SS, y que no hay salario mínimo, si podré pagar esos 500€ al mes, y seguro que aprecian mucho mas mi idea!
Trabajo en duras condiciones, sin duda. Malos sueldos? No creo...
Simplemente, es que no hay gente que tenga el perfil a quien le interese.
Y claro, en un país con casi 3 millones de parados el motivo para no encontrar candidatos es la falta de talento.
Es más, creo que hemos llegado a un momento que la sociedad ha "aceptado" estos niveles de desempleo.
Otra cosa es que se respete o se truque en según que ámbitos.
#10 Incluso cuando no encuentra trabajadores o se van al poco los empresarios siguen sin dar su brazo a torcer, luego a criticar a los jóvenes y al comunismo.
Se fugaron al extranjero hace rato por la mierda de sueldos y condiciones que se ofrecían en España. Ahora a llorar a la llorería,
www.irs.gov/es/businesses/small-businesses-self-employed/business-taxe
Llevo toda mi vida,y paso ampliamente del medio siglo, conociendo cifras absolutamente inaceptables de paro.
No es que lo haya aceptado,es que no he conocido otra cosa.
Y te lo dice uno de los afortunados que nunca ha estado en paro.
Yo creo que es mentira lo de miles de trabajos,pero es mi opinión.
Sectores duros = Trabajo mal pagado con condiciones precarias.
Que paguen sueldos dignos, y mejoren condiciones laborales y verán cómo no les falta candicatos.
Un ejemplo, si no hay oferta tendrían que flecibilizar los requisitos de experiencia.
Si ofreces condiciones decentes, te aparece una cola que cruza media España.
Y los empresarios agricolas dicen que no encuentran trabajadores mientras miles de españoles se van a Francia a vendimiar. A ver si de alguna manera estan notificando como vacantes lo que solo son ofertas indignas que nadie quiere para poder contratar a inmigrantes desesperados.
No digo que los deportistas vengan a trabajar por poco dinero, digo que la inclusion en estas listas de ciertos trabajos es una herramienta para contratar extranjeros en el extranjero, en unos casos supongo que porque son mejores (entrenadores, deportistas) y en otros como los peones agricolas para pagarles menos
2000 euros netos es un buen sueldo para ti?
¿Cuántas veces hemos escuchado eso de "si pagáralos lo que dice la ley tendríamos que cerrar"?
Mi opinión es que si cierran, mejor porque es un negocio que no funciona y al cerrar dejarían el mercado para otro que tal vez sepa hacer las cosas bien. Pero esa no es la forma de pensar de la derecha. Ellos piensan que todo negocio tiene derecho a existir a toda costa aunque haya que subvencionarlo con dinero de nuestros impuestos.
¿El empresario que cierra qué va a hacer después?, ¿vivir del aire?¿buscar trabajo?
¡Vamos, hombre!, con la mierda de trabajos que ofrecemos los empresarios, ¡qué es compañero, coño!
Es como cuando me contactan las grandes empresas tecnológicas del país para puestos de lo mio, que yo ahora estoy en 67k y con ofertas rondando los 80k desde hace unos meses ¿Que me ofrecen las empresas "referentes" patrias? 50k y te lo ponen como que les vas a hundir la empresa por cobrar eso.
Todo el puto planeta está buscando personal cualificado por todas partes y desde que hay empresas como remote.com, es literalmente en todas partes por lo que el empresaurio español se pone las pilas o se va a quedar atrás.
Luego también tienes el tema de que hay zonas llenas de gente en riesgo de exclusión social en donde darles el paro sirve como de IMV encubierto y así los tienes calladitos en un sitio sin molestar y tampoco les conviene a los políticos menear ese avispero.
Es un secreto a voces.
Cuando den ofertas dignas de manera estandarizada en todos los sectores me da que el paro va a bajar mucho, pero para eso hay que cambiar la mentalidad de las empresas y jefes y hacer mucha purga de intermediarios en los sectores tecnológicos, y eso no lo veo cambiando a medio plazo.
España tiene vacantes sin cubrir, pero muy pocas.
Vacantes España: 134.000 en junio
www.google.com/amp/s/www.larazon.es/economia/20220616/xlcuaj2cxnfc7ogm
Vacantes EEUU: 10,07 millones en agosto del 21
www.google.com/amp/s/www.eleconomista.es/economia/amp/11354754/Lo-nunc
Paro España: 2,915 millones
tradingeconomics.com/spain/indicators
Paro EEUU: 6,059 millones
tradingeconomics.com/united-states/indicators
Hay mercados laborales que funcionan, y luego está el español
España alcanza récord de vacantes pero sigue siendo el país de la UE con menos tasa de empleos sin cubrir
www.google.com/amp/s/amp.elmundo.es/economia/macroeconomia/2022/09/16/
#1 #2 #3 #4 #5 #6 #7 #8 #9 #10 #11 #12 #13 #14 #15 #16 #17 #18 #19 #20 #21 #22 #23 #24
quizás seas creativo pero desde luego de cómo montar una empresa no tienes ni idea. No dices por cuántas horas de trabajo al mes pagas 500 euros.
Esto está cada día más extraño, vaya tela
Te devuelvo el negativo, bufón.
Edit: Esto iba para el usuario olicarca, que ha avisado absurdamente al admin por mi comentario en #54 para posteriormente bloquearme. Espero que le jodan la cuenta lo antes posible, con bots así esto da cada día más asco, hace falta limpiar este pozo de vez en cuando.
Estoy en desempleo.
Porque buscando curro de ingeniero Forestal no encuentro.
Y buscando curro en almacenes y el resto me piden carné, que se ponen finos para seleccionar.
Para encontrar gente lo importante es BUSCARLA en el SEPE hace AÑOS que no buscan gente. Tú te das de alta en un sistema y TU te miras las ofertas en su servicio (cuando va) y TU te inscribes a esas ofertas y luego todo el proceso de selección depende de la empresa. Vamos, como InfoJobs, pero peor porque el sistema es una mierda (calificación de las ofertas, funcionamiento del sistema...)
Eso que te enviaban una carta para tu posible incorporación para presentarte a entrevistas y tal, desapareció hace ya milenios. Antes en las oficinas por lo menos imprimían ofertas, las colgaban en la pared y si tu estabas interesado en una, sacabas número para "ofertas" y te atendían allí. Ya ni eso. ahora es 100% online y 100% iniciativa tuya.
El SEPE no hace literalmente nada, ya ni cuñas lo haces online también todo.
Si hay que cubrir plazas y no encuentran gente podrían antes de sorprenderse cruzar los datos de gente en búsqueda para plazas similares con las ofertas y ponerlos en contacto. Que ese era el puñetero propósito del que parece que se han olvidado por completo. Porque igual ese refrigerador naval que buscan desesperadamente está en su casa o haciendo otro trabajo mientras espera encontrar algo como refrigerador naval, pero no entra al servicio de ofertas del sepe
Es que ya no es el sueldo. Es que debe de haber gente que nace con experiencia porque años de discriminar a las personas por no tener experiencia junto a las naturales jubilaciones no puede tener otro desenlace que cada vez haya gente con menos experiencia entre los dispuestos a trabajar.
Al empresario español le encanta llorar mientras cuenta los billetes y busca formas de no declarar ganancias.
Ya verás cuando se entere de que no miento sino que en algunos casos me quedo corto...
Ver para creer. Y además me bloquea
Si un trabajador acepta una oferta, es porque es mejor oferta que su situación actual. O sea, lo están "deseplotando"
Entre cobrar 400€ en tu pueblo y cobrar 1000 pelaos en Madrid/Barna pues lógicamente vives mejor en tu pueblo
Lo de formar los perfiles que necesitas en la empresa pagando la suficiente para no "perderlos" tras formarlos lo dejamos para otro día.
¿Es un gran sueldo? No, he cobrado eso bruto al año en otros puestos, pero solo tenía un mes de vacaciones, más 70 días libres.
La gente no viene a embarcarse porque no les apetece estar en un barco. Esto ahora mismo tiene muy mala fama, con razón o sin ella.
Me da en la nariz que nunca has ido justo teniendo que pagar el alquiler medio de una gran ciudad.
Ya te adelanto que bien no se vive.
Y mejor no entremos en comparar cosas como las ayudas por tener hijos porque acabamos llorando.
Y repito, hablo de países que se suponen a la par económicamente hablando.
Por que sin higiene ni salud sí que no te contrata nadie y pasas a ser un vagabundo y una carga para la sociedad. Y mira. Mejor un trabajador que haya pasado por un bache y haya salido adelante gracias a un subisidio que alguien en la calle pasándolo mal y sin posibilidad de levantar cabeza.
Y digas tu lo que digas, esa gente se merece un trabajo, como cualquier otro. Pero un trabajo que le dé para mantenerse con cierta dignidad, no un trabajo de mierda en el que trabaje 50 horas para ganar 500€ mensuales.
En un régimen comunista el estado establecería las condiciones en las que un trabajador tiene que trabajar, le gusten o no. No podrían ser ni mejores ni peores que las que hubiera decidido el partido
La realidad es que con mejores salarios y mejores contratos se está reduciendo el paro. Y además bajando la temporalidad a mínimos históricos. Da igual quién lo haga, pero es una realidad quién lo ha hecho.
Si estuviésemos hablando de la tripulación subalterna, si, tendrías razón, los sueldos son malujos.
Pero los oficiales están mejor pagos que la pesca, porque no hay.