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Los universitarios matriculados en carreras tecnológicas caen un 30% porque "no compensa el esfuerzo"

Los universitarios matriculados en carreras tecnológicas caen un 30% porque "no compensa el esfuerzo"

Mientras la Comisión Europea avisa de que en los próximos años miles de empleos van a quedarse sin cubrir por falta de perfiles tecnológicos, a los universitarios españoles no les compensa estudiar estas carreras. ¿Por qué han descendido tanto las matriculaciones a lo largo de estas dos décadas? "Por desajustes en el mercado laboral. Se pide un esfuerzo que no compensa la posterior trayectoria profesional"

| etiquetas: stem , tecnologia , sueldo , matricula , universidad
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  1. #17 Creo que soy un Ikigai de esos ... lo que descubre uno ...
  2. #55 #54 #52 ¡¡¡Gracias por triplicado!!!
  3. Matriculémonos en Historia!
  4. #13 En Madrid puedes encontrar alojamiento bien comunicado a precios asequibles, otra cosa es que no te guste el barrio. Y lo del sueldo normalito... depende de lo que hagas, trabajo en el sector y los sueldos no están nada mal si tienes un buen perfil y sabes moverte.
  5. #117 Por la zona de Alcobendas/Sanse también hay vivienda asequible...
  6. #111 Como si EEUU no metiera ingentes cantidades de dinero publico a paladas en I+D desde que se afianzo IBM hace decadas.
  7. #94 Es que en Mercadona TODOS tienen que saber hacer de todo. Si hay cola en cajas, llaman a otro. Con lo que mínimo, son todos cajeros. Es parte de su éxito.
  8. #143 >Esa gente tiene bajos ingresos y muy pocas posibilidades de progresión en la empresa

    Como llegues a un puesto de gestión (aunque sea el más inmediato), verás como lo que dices no tiene sentido.
  9. #6 venga, más demagogia barata de bar, que es gratis

    Precisamente un ingeniero informático tiene una proyección de sueldo carrera, condiciones, estabilidad y versatilidad que me gustaría ver en cualquier puesto de baja cualificación.

    Ahora esto es como todo, ¿Se te da bien? ¿Te vas a esforzar? ¿Vas a pelear por crecer y seguir aprendiendo una vez acabada la universidad?
    El politiqueo depende de la empresa, busca entrar en una empresa donde eso este minimizado, cómo en cualquier otro sector. Es un punto irrelevante.

    Lo que es irreal es pensar que por hacer la carrera está todo hecho o que si eres mediocre se van a matar por ti y te van a dar un sueldazo aunque no rindas.
    De ahí a decir que no merece la pena o directamente que es, es ser un atrevido ignorante.
  10. #168 Madre mía, pues sí que ha cambiado la cosa últimamente... ahora pinta jodido, sí.
  11. #97 Bueno, conozco a gente que los gana en España pero son excepciones. Lo que no conozco son licenciados en magisterio que los ganen.
  12. #257 Yo tb giputxi ; )

    Yo solo te puedo dar los datos de los que me rodean. Casi toda la cuadrilla ingenieros y trabajando en cooperativas. 1600 € netos al mes todos y diria que desde que entraron. Me suena que los montadores con FP 2 cobraban 1300 nada mas entrar con un índice 1,6? puedo patinar en esto ultimo.
  13. #135 una prima mía lleva por lo menos 6 años trabajando en Mercadona, parece que mal no le va.
  14. #15 pero puede ocurrir una cosa, aunque no creo que sea a corto o medio plazo... Y cuando puedan prescindir de los cajeros? Porque la gente pase por cajas de autopago o con tecnología aún mejor que no haga falta ni pasar las cosas, como está empezando a hacer Amazon. Quiero decir, igual no es una profesión con tanta garantía de futuro como una ingeniería. Lo único es que los recoloquen para hacer otras tareas.
  15. #23 Todos los que están entrando en el centro logístico de Mercadona entran cobrando 1300 algo de euros


    PD: Lo sé porque tengo 2 colegas que han entrado hace unas semanas
  16. #125 Tienes casas relativamente asequibles en: Lucero, Moratalaz, Barrio del Pilar, Hortaleza, Aluche, Vallecas, San blás... y un largo etcétera de sitios.

    Ninguno de mis amigos y conocidos trabaja a 2h de su casa y todos somos de Madrid. Pero 45 minutos tampoco.
  17. #48 Rentables en relación esfuerzo/salario.
  18. #59 No se Rick....parece falso. Bromas aparte, cuéntanos más sobre esa experiencia y esas ofertas de trabajo que parecen que no existen, pero tu has encontrado
  19. En mi caso fue una puta criba, en el trabajo he usado un parte ridícula del temario, el resto ha sido un constante reinventarme. La universidad y las empresas están a años luz. Prefiero que mis hijos hagan una FP y eso que son de sobresaliente.
  20. Para qué van a hacer eso sí en otras noticias nos dicen que con una FP y un "Máster" ya eres el rey del mambo?
  21. #83 Increíble una oferta tan alta por Jira admin y/o tester. Si es cierto que cobras eso con dos años de experiencia, enhorabuena.

    Tal y como dices, linkedin es tu amigo. Hace 8 meses incremente mi sueldo en 6000€ y ahora me están llamando de otra con otro incremento de 6000€, y ambas ofertas sin buscarlas yo. Todo esto en Valencia.
  22. #132 ese incremento que te lo pongan en el contrato que si es de boquilla, sabemos que luego es un "es queeee este año ha sido un poco chungo, en 6 meses te lo subo"
  23. #129 esa es la clave, yo también puedo ahorrar lo que ganaba antes en España, de verguenza
  24. #15 ajam ... o sea que tienes un FP y trabajas en una carnica ... y cuanto quieres ganar?
    Compañero, deja que te diga que el fallo es tuyo.
    Si quieres ganar capacitate mejor y busca mejores empresas.
  25. Una de dos: o las empresas españolas no ganan, cosa que no creo, o se dedican a forrarse dando experiencia a futuros emigrantes y gente no decidida a emigrar.
    Como no me creo que no ganen dinero hace falta un "catedrático emérito de la Universidad Politécnica de Madrid, rector honorario de la Universidad Jaume I de Castellón, exconsejero de Educación de España ante la OCDE, la Unesco y el Consejo de Europa", para ver que el mercado laboral español es precario y que esta hecho a medida de empresarios avariciosos.
    Van a faltarle títulos a los políticos españoles para arreglarlo y ahora que pillaron a Pedro y Casado con trampas, más difícil lo de los títulos.
    España no tiene solución.
  26. #136 Hombre, mis condiciones en España no eran para nada malas. La crisis la pasé solvente y sin problemas, así que de poco me puedo quejar. Ahora acabo de currar a las 4:30, puedo currar desde casa un máximo de dos días a la semana sin tener que explicar nada, puedo ausentarme del curro por necesidad (médico, reparaciones en casa, bici al taller...) siempre que avise y siempre que el trabajo salga adelante, etc. Tengo menos sol, pero el resto son casi todo ventajas y vivo mucho mejor que antes.
  27. #106 Lo que dices no es correcto.

    La "calidad" de un sueldo es relativa. Con $100K en NY malvives, no es un buen sueldo. Con $100K en Madrid vives a cuerpo de rey, sería un sueldo excelente. Son los mismos $100K.

    Con 40K€ en Madrid/BCN se vive con cierta comodidad y se ahorra, sin lujos.
    En otras partes de España con esos 40K vives holgadamente y ahorrando bien.

    Ahora bien ... si pretendes vivir en el barrio Salamanca con un suelo de Ingeniero de Software pues es normal que te frustres. Trabajatelo hasta ser "Head of Engineering" y seguro que cobrarás más.
  28. #86

    1º Las empresas tienen un convenio. Da igual si eres TIC, si trabajas en una empresa quimica tu convenio es el de empresas quimicas.
    2º Hay convenio de empresas de consultoria.
    3º Si te pagan lo que pone en el convenio lo estas haciendo mal. Mira a ver cual es el problema ... quizas estas trabajando con tecnologias obsoletas, quizas te falta capacitacion, ... pide un aumento (lo has pedido alguna vez?) o busca otro trabajo YA!
  29. esfuerzo innato
  30. #86 Te están robando. ¿Cuántos años de experiencia tienes?
  31. #149 no, sin ser head de algo ya cobro bastante más de 100k. El problema venía a comentar que la mentalidad en España es totalmente de perdedor, cuando hay personas que se conforman con un sueldo de mierda y solo hacen arrastrar a todo el mercado laboral a su miseria.
    40K con años de xp y formación adecuada, sigue siendo una puta mierda
  32. #21 Puedes hablar de una asignatura en concreto? ... que objetivos consideras que no se cumplieron?

    No se en que empresa te piden conocimientos universitarios ... he visto pocas. No es algo que "se pida" habitualmente excepto en las grandes ... Amazon, Atlassian, Google, etc. si te piden pruebas complejas de algoritmia pero a parte de eso no es algo que se suela ver.

    La universidad no esta para enseñarte Python, ni Spring ... nunca ha existido para eso, no es su funcion y no debe serlo.
  33. #126 Lo gracioso es que esos 30k es lo que se saca al empezar y con 0 experiencia en mitad de europa. Y sí, los hay con coste de vida más altos pero esas empresas venden a los mismos que los de bcn.
  34. #27 Hablas de una practica universitaria o del hecho de que un universitario recien salido no tiene las capacidades necesarias para hacer eso? ... pq si es lo segundo estas en lo cierto. Un universitario recien salido probablmente tardara el doble que un FP en hacer una aplicación web ... pero al cabo de un año o dos probablemente sea el doble de productivo.

    La universidad no esta para enseñarte web ... esta para darte conocimientos de base.
    Pero bueno ... me estoy repitiendo.
  35. #71 Asesor financiero? ... es como todo ... te puede salir bien o mal ... trabajar de currito en el Santander tampoco tiene pq ser un chollo.
  36. #123 Por descontado ... los cambios de empresa son parte del juego ... es lo que hay.
  37. #69 Aqui un compañero que trabaja 100% remoto desde hace años ... :professor:
  38. #123 como minimo 3/4 cambios? De donde sacas tú esa métrica? En mi experiencia (y te aseguro que es en el campo) la media de permanencia son 2,5/3 años por compañía (tirando a la baja).

    Los developers se cambian por un mejor salario. Lo dices como si fuera un drama. Y no lo es cuando con 35 tacos te plantas en 70k. ¿Qué problema hay?
  39. #188 Lo es cuando en 5 o 10 anhos te pones en 70 u 80k. Son los mismos clientes pero simplemente no se le da el valor que tiene. Despues ves a gente en legal, marketing o ventas con salarios brutales y nadie se sorprende cuando son igual o menos críticos.
    En Berlín me ofrecieron 70k hace 1 anho y los alquileres son bastante más baratos y el resto es muy parecido.

    Lisboa y Porto son otro tema, ahí si que son salarios de mierda pero tienen esa cultura muy poco europea de no querer cambiar la forma de trabajar y de esto es mio no me lo toques y eso es tuyo no lo toco. Ellos buscan estabilidad que no les da cobrar bien haciendo lo que se lleva haciendo siglos.
  40. #160 Si, estoy de acuerdo en que hay falta de ambicion e iniciativa, eso no hay duda y te doy la razón ... pero no creo que sea mentalidad de perdedor por cobrar poco ... ahi me parece q haces un analisis muy simplista.

    Yo creo que el sueldo a partir de cierto punto no lo es todo.

    ... y "40K con años de xp y formación adecuada, sigue siendo una puta mierda"

    Es una mierda DEPENDE de donde ... en Canarias con esos 40K vives a cuerpo de rey, ahorrando, y comprando casa ... y en muchos otros lugares del mundo tb. En Irlanda, por ejemplo, casi no puedes ni acceder a un cuchitril de 40m2 en alquiler con ese mismo dinero, y ademas con un tiempo de mierda viendo el sol en las postales.

    No te cambio 80K en Irlanda por 40K en Canarias ni borracho ... y si añadimos remoto no lo cambio por casi nada que me puedan intentar vender.

    Es buen sueldo es el adecuado para poder vivir, tener casa, ahorrar, ... lo que quieras poner ... un numero solo es un numero.
    Tu me dices que ganas mucho mas de 100K pero eso no dice nada sobre tu calidad de vida ... viviendo en Los Angeles podría ser un sueldo de mierda.

    No me interpretes mal NO QUIERO SABERLO ... ajjaj ... solo sigo la idea de que el sueldo depende de donde estes.
  41. #5 Y comes aire durante 4 años :palm:
  42. #194 no estoy de acuerdo al 100% contigo pero llevas mucha razón en tus comentarios.

    Me refiero a, por muy bien que vivas en canarias con 40K igual no te puedes ir de vacaciones a Maldivas, ni tener un coche en condiciones. Si tienes más capacidad para generar dinero, no importa si vives en Los Angeles o en Dubai siempre tendrás acceso a otro tipo de calidad de vida... De hecho con mi salario donde vivo estoy bien y cuando vuelvo a España directamente no miro el precio de nada...
  43. #126 cancamusa no ha faltado nunca en España
  44. #199 ¿Es que te dan de comer en la carrera? Sí que ha cambiado la Universidad desde mis tiempos xD
  45. #212 Si tu te conformas con eso, ole tu. A mi me sigue pareciendo de loser
  46. #216 no llores que no te estoy criticando. Si no puedes llegar a más es cosa tuya. Cualquier cargo intermedio de una multinacional roza los 75k.

    1600 era lo que pagaba mi mujer con sus compis de piso en un mini piso en Madrid.

    "Venga si en el extranjero te dan 60k y te gastas 1600 mas gastos en un mini piso, estas igual" mucha envidia veo yo en ese comentario, intenta mejorar tu y como consejo, no te conformes nunca
  47. #211 Barcelona. No son los mundos de yupi. No es una excepción.

    Otra cosa es que no te lo quieras creer. Perfecto. Me la pela.
  48. #222 jajajaja y yo, tampoco me des lecciones, de hecho por tu contexto considero que estás mal pagado, sigue sin conformarte tío.

    El tema es que he dicho empresa internacional EN ESPAÑA. y por cierto enséñame ese piso que tu hablas por 800€ en Madrid con su piscina y garaje
  49. #225 aqui el lack de desarrolladores es muy jebi. Hay ctos que aceptan porcentaje de compañías / startups Y sueldo por no menos de 40/50k.

    Es una locura. Arrancar una startup sin mucha pasta para developers es fail asegurado.

    Si bien es cierto que los 70k que menciono es para casos tipo travelperk, king, n26, quiza la tónica (y ahi tienes razon, mis disculpas) estaríamos más bien alrededor de los 60/65.

    De todos modos, volviendo al turrón, que no haya ingenieros porque no compensa el esfuerzo... Y UNA POLLA!
  50. #222 Yo he vivido con 800€ al mes al principio, en Madrid, recién salido de la Universidad, se lo que es. No te confundas, en tu imaginario seré un facha lleno de privilegios y que me lo han dado todo.

    NO

    yo fui a un instituto público, a una universidad pública y he comido mierda como el que más, pero no me conformé y ya está.


    PD: 40K no son 2450 netos son escasos 2000 netos, me da la impresión de que no los has cobrado nunca
  51. #232 osti pues sal de ese curcuito de las consultoras y métete en el de tecnológicas/startups. De hecho las consultoras lo pasarán mal cuando sus developers vean que fuera hay otra vida.
  52. #236 cuidado con hacienda a final de año pues.


    Edito: a final de año es en Suiza, en España era por Abril creo
  53. #239 vivo en el universo de que por más que te digo que fuera se está mejor que en España, te niegas a aceptarlo. Y si, cobraba 800€ y vivía penosamente en el salón de unos amigos el primer año

    si son en 12 pagas te compro el argumento del sueldo neto.

    Respecto que no soy rico, eso ya lo se, pero aunque las cosas cuesten el doble, mi sueldo lo multiplicaron por 4. Tengo el coche que quiero y una casa grande y cómoda. Me voy de vacaciones 15 dias donde quiera y cuando quiera y no donde haya ofertita. ¿Quién puede decir eso en España?
  54. #236 Si es en 12 pagas si te compro el argumento, no había contemplado esa posibilidad
  55. #245 y tanto que acierta, 40K 2090€

    hablábamos de lo mismo, creo que no especificaste lo de las 12 pagas, creo que en españa lo normal son 14
  56. #247 a mi en el extranjero me pagan 13 más el bonus.

    No he dicho de vagabundos, he dicho de loser, siempre se puede aspirar a más, sobre todo cuando te pagan 40k y facturan por ti 400k. Si tu lo ves bien, enhorabuena, eres el perfecto target de lo que antes era C's.

    Pero yo jamás me voy a conformar con el abuso de lo que pagan por ti y lo que recibes
  57. #248 me pagan en 13, más el bonus


    chorradas? porque no te cuadra en tu explicación?
  58. #253 no, soy alguien al que no les has dado toda la información
  59. #252

    110k + bonus

    aunque es penosa tu explicación. "no me importa que me exploten, si estoy contento con mi sueldo" jodes al resto de trabajadores. Y claro que entiendo de márgenes, lo que también entiendo, después de estar muchos años trabajando, es que estafan a la clase obrera
  60. ¿Quién te dijo que Biología era de las buenas?
  61. #48 Usando la ratio esfuerzo/recompensa: todas las demás.
  62. #154 Efectivamente, yo soy ingeniero en una cárnica y mi hora está a 75€ yo la cobro a poco más de 10€....
  63. #184 Si? yo siempre les respondo a esa pregunta, pues unos 60k y me dicen, uy se nos escapa un poco, entonces les pregunto cual es un rango que consideran aceptable y te lo dicen y ya valoras. muchos te sueltan puess entre 20 y 25k, te despides educadamente (dejando al de rrhh flipando por que finalizas tu la entrevista, cosa que nunca he entendido) y a otra cosa.
    Con suerte, al mes o así te vuelven a llamar del mismo sitio y el intervalo ya ha subido 10k en ambos extremos (y piensas: pff normal que no hayan encontrado a nadie, vamos a ver la segunda vuelta) y así vas, dependiendo de tu zona y de tu salario aceptas o amagas en tu empresa.
  64. #86 Siempre he tenido sueños humedos con una huelga TIC. Ver a mi jefe sudar mientras los clientes llaman cabreados porque tienen tal sistema caido (por supuesto se ha caido solo, no pones un script por ahí escondido que haga perrerias)
  65. #110 Pobres chavales. Recuerda que la vida no es solo dinero.
  66. #268 claro que lo cubre, Suiza no es EEUU
  67. #293 yo no he ido de milloneti, eres tu quien cree que cobrar 40k está muy bien
  68. #320 que coño dices, no tienes ni idea, ni de quien soy, ni del sector. No llores mucho anda, te he dicho que cobraba 110K pero ignoras mi bonus... aunque bueno si eres feliz con tus 40k a que viene esa inquina contra mi? jajajjaja mucha envidia noto pacocuerdo!
  69. #322 Bueno como quieras, enhorabuena eres el mejor y tienes la superioridad moral salarial.

    Si tu crees que el que cobra 40k está mejor que yo en Suiza... oye es tu opinión. A mi me parece una puta mierda, pero si tu estás convencido, allá tu
  70. #324 bueno ya me has calentado maldito capullo. mi bonus son los 40k que dices que se cobra genial en España.

    PD: sobre lo de tener casa y coche, mi coche el año pasado cuando lo compré valía 105.000€ y mi casa tiene 120m2.

    Ya puedes llorar tranquilo
  71. #325 y al ignore que vas por cierto
  72. #43 Centro de Procesamiento de Datos.
    Generalmente donde las empresas tienes sus servidores, routers etc
  73. #43 Centro de Procesamiento de Datos. Probablemente se refiera al centro donde mantienen todos los servidores de una empresa
  74. #40 hombre, los RTTs son para compensar las 35h de trabajo semanal máximo que tienen (vs las 40 de aqui). Conclusión, tienen 1 dia libre cada 2 semanas.
  75. Carrera técnica, aprender inglés de verdad y a currar al extranjero, es la única manera de ganar pasta. Si te lo montas bien puedes llegar a trabajar en remoto desde España con sueldo europeo o americano. Al menos yo lo primero que pregunto cuando me llegan ofertas es si se puede trabajar en remoto, que es lo que hago desde hace años.
  76. #34 Depende. En IG Metall también hay contratos de 35 horas a la semana.
    Respecto a las pausas, por ley son mínimo 30 minutos si trabajas hasta 9 horas y 45 para más de 9 horas. 6 horas seguidas sin pausa no se puede trabajar. Según la empresa estas pausas pueden ser más largas.
  77. #64 Esa cifra es como asalariado o como autónomo?
  78. #6 Acabas de describir mis últimos 10 años trabajando.
  79. Yo creo que hay que estudiar lo que te gusta, para tu interés. Y si es posible aplicarlo en tu trabajo bien, y si no eso que te llevas.
    El problema es que la gente se mete a estudiar pensando que garantiza tener un trabajo, y además de lo que has estudiado. Y lo probable es que haya muchos aspirantes y muy pocos puestos. Por que en España no es un país de industria muy cualificada.
    Si cada año salen en total en España 50 titulados ingenieros especialistas en (por decir algo) "centrales nucleares" y resulta que en españa solo hay 40 puestos de trabajo en centrales nucleares, pues es imposible que admita una demanda de 50 personas al año.

    Esto es muy facil de ver si miras la cantidad de titulados que hay por carrera y si miras las empresas que hay en españa especializadas en cada. Los números no dan. Y es más o menos normal, en la sociedad hace falta mucha gente en el sector servicios, en fábricas de trabajo no cualificado, etc y hay mucha persona con un título universitario. O cambias España o cambias el título.
  80. Y es la puta verdad, no compensa.
    Y lo digo como titulado con 13 años de experiencia.
  81. #124 Exactamente es la reflexión que hice yo, aunque en vez del camino funci como plan B, he tomado primero el plan emprendedor. Pensé que para explotarme ellos me explotaba a mi mismo en otras líneas de negocio.

    Ánimo compañeros!
  82. #83 Me llegan ofertas en linkedn también, y todas, absolutamente todas, no me dicen lo que ofrecen, me preguntan mis "espectativas salariales" yo no sé si ya es que estoy quemado de que intenten tomarme el pelo, pero directamente corto la proto-entrevista en cuando dicen la palabra mágica.
  83. #86 Cuando dejemos de ser una panda de padefos y nos tomemos todos enserio nuestro trabajo. Que el que te guste tu trabajo, no significa que trabajar gratis para ti no duela, pero para el resto de compañeros no estás haciendo ningún favor. Osea, nunca pasará xD
  84. #126 no se si es irónico tu comentario por qué no me llega a entrar en la cabeza

    Tu sabes todo lo que mueve la automoción y los astilleros, bueno la industria en general? Me encanta tu comentario, a ver a quién le vendéis vuestras aplicaciones y vuestros servicios por qué no me imagino a un consumidor medio comprando bases de datos en Oracle. Si se subvencionan esas industrias, son por qué tiran de todo el pais incluidas una enorme industria auxiliar que gasta bastante en I+D por qué si no te quita el contrato con Volkswagen otra, también de Madrid y Barcelona y sus malditas oficinas. Soy de la rama industrial y me lo he tomado a lo personal, lo siento, hasta los cojones me tenéis los mister cloud systems, desde el cariño.
  85. #53 no, médicos e ingenieros hacen falta, cuantos más mejor, pero el objetivo de la universidad no tiene que ser prepararte para un trabajo es un sitio de aprendizaje. Si quieres un oficio metete en una formación profesional o en un curso de un par de años.

    La universidad debería ser gratuita y deberíamos hacer uso de ella a lo largo de toda la vida, los grados actuales y el sistema actual es lo más horrible que se podría tener, quitar los créditos de libre disposición fue la mayor cagada de la historia.
  86. #6 Otro ingeniero por aqui, y vasco tambien. En cualquier empresa de las que he estado ganaba minimo 1600 euros de Ingeniero. Ingeniero electronico pero trabajo de gestor. Todos mis colegas (guipuzcoa) ganan mas de 1500 euros.
  87. #230 41000 son 2500 netos euro arriba euro abajo, casado y con dos hijas.
  88. Me he registrado solo para comentar esta noticia, porque estoy flipando un poco. El sector TIC en Barcelona está muy favorable al empleado. Yo mismo terminé la carrera hace 4 años (eso si, con 32 años) Mi progresión ha sido:

    24k en un trabajo, dos años
    32K en otro, 1 año y 8meses
    41K en el actual, 1 año y 2 meses
    Y en un mes me voy uno por 48k

    El sector está muy favorable si lo sabéis aprovechar. Para mi la carrera fue lo mejor que he hecho.
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