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AENA reta a una controladora del aeropuerto de Lavacolla a hacer pública su nómina

Después de la entrevista concedida por Susana Romero a La Voz de Galicia, en la que afirmaba cobrar menos de 100.000 €, AENA ha enviado un comunicado al periódico afirmando que la controladora miente, al tiempo que la reta a hacer pública su nómina y sus horas trabajadas durante 2008, 2009 y lo que va de 2010 o a darle permiso para ello al ente público. La respuesta de la controladora ha sido negativa, aunque sí está dispuesta a demostrar ante notario que dijo la verdad en la entrevista.

| etiquetas: aena , controladores , aeropuertos , estado de alarma
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Comentarios destacados:                            
#9 #4 Si tú sales diciendo en un periódico que tu empresa miente al decir que cobras X € estás poniendo en duda la honorabilidad de la compañía y, por lo tanto, estás causando un perjuicio a la empresa. Lo normal es que la empresa se defienda pidiéndote que demuestres lo que dices.

Fue la trabajadora la que dijo lo que cobraba, no AENA.
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  1. se mostró dispuesta a demostrar ante notario que desde que se aprobó el decreto de Fomento, en febrero, no ha cobrado más de 100.000 euros, como dice en la entrevista.

    Alguien le debería de explicar a esta señora que decir "no cobro 100.000 euros al año" no es lo mismo que decir "desde febrero de este año no he cobrado 100.000 euros".
  2. A ver cuando se hacen también públicas las nóminas de los directivos de Aena.
  3. Me gustaría saber porque se ha negado...
  4. #3 Te me has adelantado Tesla, porque yo me enrollo más, pero el concepto es el mismo. :-)
  5. algo me dice que, teniendo en cuenta el matiz que introduce esta señora para defender sus palabras, tanto AENA como ella tienen la razón desde sus respectivas posiciones.
    Y como bien dices #1, ella ha visto que el farol no ha prosperado y ha cambiado un poco el rumbo de sus palabras.
    Pero si desde AENA se toman la molestia de retarla a algo así, es porque tienen muy fácil demostrar que esta señora cobra, al menos, 100.000 euros.
  6. #4 Supongo que si dices públicamente que tu empresa te paga 400 euros al mes y en realidad ganas 2000, creo que la empresa tiene derecho a reclamarte públicamente que lo demuestres, no?

    Pues éste es el caso, pero a otro nivel de ingresos.
  7. #4 Si tú sales diciendo en un periódico que tu empresa miente al decir que cobras X € estás poniendo en duda la honorabilidad de la compañía y, por lo tanto, estás causando un perjuicio a la empresa. Lo normal es que la empresa se defienda pidiéndote que demuestres lo que dices.

    Fue la trabajadora la que dijo lo que cobraba, no AENA.
  8. Es lo que tiene acusar sin pruebas. Que luego quedas con el culo al aire (igual que con lo de las supuestas pistolas, que luego resultó que no había www.meneame.net/story/trato-exquisito-casi-prefiero-queden-militares ). Si dijera la verdad, no tendría muchas pegas a mostrar su nómina.

    #4 Fue la trabajadora la que dijo que no cobraba las cifras que dice AENA. AENA lo que hace es pedir una rectificación a la trabajadora (mostrar la nómina) ante las acusaciones falsas de la trabajadora.
  9. #4 Ya, pero resulta que ella es la que ha ido al periódico diciendo una cifra, sin que nadie se lo pida ni la obligue. Si ha mentido, creo que la empresa tiene perfecto derecho a que se corrija la información falsa.
  10. Sin tener ni idea de gallego/portugues... voy a intentar traducir la pregunta de la anterior entrevista, ya que sin ella no se entiende de que están hablando:

    -¿Que hai deses supostos salarios elevadísimos?
    -Eu non cobro nin 200.000 [euros ao ano] nin 100.000 e, se vou cobrar esa cantidade que di o ministro, é unha gran noticia; vaime subir considerablemente o salario. Que demostren que minto. Faise moita demagoxia cos nosos salarios.

    - ¿Qué hay de los supuestos elevadísimos sueldos ?
    -No cobro ni 200.000 [euros al año] ni 100.000, y si gano esta cantidad que el ministro ha dicho, es una gran noticia; me aumentaría considerablemente el salario. Que demuestren que miento. Se hace mucha demagogia con nuestros salarios.

    ¿Me he perdido algún detalle / me he ido mucho del significado original?
  11. #12 como bien apuntas en esa respuesta, estaría bien que #4 la leyera. Directamente es ella quien reta a sus empleadores a demostrar que miente.

    Éstos, antes de incumplir con la ley, piden permiso para demostrarlo haciendo públicas sus nóminas.

    Cuando hablas ante los medios has de pensar en las consecuencias de tus palabras.
  12. #13 Lo mejor sería que diesen datos sin nombres. Es decir, tenían que sacar un documento que ponga:

    Controlador número 1 - cobró X_1 € e hizo Y_1 horas extras.
    Controlador número 2 - cobró X_2 € e hizo Y_2 horas extras.
    ...
    Controlador número n - cobró X_n € e hizo Y_n horas extras

    Así todos podríamos contrastar los datos de unos y de otros. Al fin y al cabo lo que cobró una controladora en concreto es irrelevante porque, según dicen, la diferencia de sueldo entre el que más cobra y el que menos es muy grande.
  13. Entre 3.000 y 6.000 eurs., según el tráfico del aeropuerto, es lo que declaraban cobrar de media. Ayer lo comentaba un controlador en una entrevista a CNN+.
  14. Siempre que les piden que muestren las nóminas y por tanto desmontar los argumentos de AENA -> Los controladores se niegan pero siguen diciendo que AENA miente.

    A ver si va a ser, que AENA no está mintiendo en lo que dice y los controladores tienen miedo a quedar definitivamente en ridículo...

    #17 Una cosa es decir que cobro x y luego mostrar la nómina con lo que cobraste de verdad. Ese controlador hace lo mismo que la controladora de #0. Dice que cobra x pero a la hora de la verdad, no quiere mostrar los papeles.
  15. La poca vergüenza que están demostrando en algunos aspectos los controladores dan ganas de rebajarles más el sueldo para que se quejen con razón.
    Y si esta señora esta tan preocupada por el sueldo a su entender que no le han ingresado, que pregunte a muchos ciudadanos de este país ¿cuánto están cobrando y cuando?, la respuesta quizás le sorprenda lo suficiente para que se le caiga la cara de remordimiento.
  16. #10 #11 La empresa tiene otros "recursos" que la exposición pública, que para nada ayuda a la resolución del conflicto. Y si son tan torpes como para seguir el juego de un empleado, sus superiores deberían intervenir.

    Mucho se ha hablado sobre lo que cobran los controladores, es más que normal que llevado por el momento la controladora exagere, y en su cabeza omita detalles. ¿Cuenta los complementos y horas extras como sueldo? No debería, las horas extras deberían ser excepcionales, otra cosa es que se hayan convertido en más que el salario. ¿Habla de neto, de bruto? etc...

    Si su salario base ha quedado regulado a 140.000 euros brutos, y hacienda aplica una retención sobre el 36%, ahora no saco la calculadora, pero tiene menos de 100.000 euros netos de sueldo (según se desprende del RD de 10/2/10) ¿No?
  17. Me hace gracia el como desde el gobierno y desde AENA se trata de reducir el conflicto a "los controladores cobran mucho" cuando al menos desde mi punto de vista el que cobren 1 euro al año o el que cobren 1 millon es irrelevante, lo importante es el recorte de derechos laborales que han sufrido.

    Dicho esto, si la controladora ha dicho que cobraba menos de 100.000 euros y es mentira esa controladora es idiota, claro que igual se refiere a netos... en cuyo caso es un intento de manipulacion en toda regla.

    Visto lo visto tiene 2 opciones, o publicar su nomina si realmente es menor de 100.000 brutos al año o pedir perdon por intentar manipular.

    Los controladores tienen razones para que la gente se ponga de su parte, solo tienen que ir con la verdad por delante y mucha gente les hara caso pero el ir mitiendo y manipulando no les ayuda nada.
  18. #20 La empresa tiene otros "recursos" que la exposición pública, que para nada ayuda a la resolución del conflicto. Y si son tan torpes como para seguir el juego de un empleado, sus superiores deberían intervenir.

    ¿Cuáles? Si a ti te dicen públicamente que mientes, ¿qué puedes hacer de forma privada para "limpiar" tu imagen?

    Nota: Ella no habla de salario base, ella ha dicho textualmente "no cobro ni 100.000 euros", es decir, que cuenta todo lo que le han ingresado.
  19. #14 Mi opinión, puede estar equivocada, pero la puedes leer en #20, si quieres.

    Según el RD de febrero, el salario base se fija en 140.000. Hacienda debe retener unos 50.000 euros, su neto estaría por debajo. La empresa debería usar otras herramientas. Insisto, es solo una opinión.
  20. #9: Si yo gano X y digo que gano menos que Y, siendo Y > X, y mi empleador dice que es mentira y me reta a que muestre mi nómina, no tengo por qué hacerlo.
  21. #22 El dinero que ha ingresado, con retenciones, y yo no sé cuantas horas extras ha hecho esta señora, Kopra, pero con el paro que hay en España, no debería hacer ninguna. ¿Por qué llevan 5 años sin convocar plazas?

    No sé yo en tu empresa, pero en la mía si miento públicamente y además lo hago para perjudicar a mi empresa, me despiden y punto, como procedente, luego ya nos veremos en magistratura. ¿Por qué no se limitan a abrir un expediente informativo y aplicar su régimen interno de sanciones?
  22. #24 Ya, pero ella puede ir a un notario a que dé fe de que, efectivamente, cobras X<Y. Y si no está dispuesta a demostrarlo de ninguna manera, lo que no debe hacer es decir públicamente una aproximación de lo que cobra.

    #25 El dinero que ha ingresado, con retenciones, y yo no sé cuantas horas extras ha hecho esta señora, Kopra, pero con el paro que hay en España, no debería hacer ninguna. ¿Por qué llevan 5 años sin convocar plazas?

    Pero, ¿por qué cambias de tema de una forma tan descarada? ¿qué tendrá que ver una cosa con la otra?

    No sé yo en tu empresa, pero en la mía si miento públicamente y además lo hago para perjudicar a mi empresa, me despiden y punto, como procedente, luego ya nos veremos en magistratura. ¿Por qué no se limitan a abrir un expediente informativo y aplicar su régimen interno de sanciones?

    Despedirla, seguramente la despidan igualmente. Aquí de lo que se trata es de resarcir la imagen de la empresa, del Presidente de la empresa y del Ministro de Fomento de quien ha dicho que mienten.
  23. Por cierto, el Sr. Lema, presidente de AENA y expresidente del Grupo San José ha dado la concesión de la T1 de Barcelona a dicha empresa, y la ampliación del aeropuerto de Vigo por 45 millones de euros, también al Grupo San José, esto cuando menos "feo"...

    Estáis discutiendo por cuatro duros cuando se están yendo millones por la puerta de atrás relacionada:www.meneame.net/story/espanoles-sois-idiotas-articulo-opinion
  24. Para mi es que todas las nóminas deben ser públicas
  25. Un salario es un asunto entre un trabajador y una empresa, si vosotros teneis algún problema con vuestro salario, mirad a vuestro jefe, no a los controladores. Normal que cobren un pastón, si cuando dicen de hacer huelga ya veis la que se arma. Vosotros cuando se dice de hacer huelga decís que tenéis derecho trabajar. Pues bueno si estáis mal, hacéis horas y os pagan un mierda -> os jodéis. Simple y claro.
  26. #12, la traducción, perfecta, eso es exactamente lo que dice.
  27. #27 pues se denuncia también. Si conoces dos delitos... acaso denuncias sólo el más grave?
  28. Cada día que pasa más me alegro de no tener que usar el medio aéreo para nada.
  29. #4 Lo que no puede tampoco un trabajador es difamar una empresa... si el trabajador da datos falsos (algo que habra que ver), es normal que la empresa se defienda...
  30. Al final, el tema de AENA y los controladores va a parecer un diálogo de verduleras.
  31. #26 Aquí de lo que se trata es de resarcir la imagen de la empresa, del Presidente de la empresa y del Ministro de Fomento de quien ha dicho que mienten.

    Déjame que me lo tome con humor, pero para limpiar el honor del Ministro Blanco, habrá que usar mucho jabón...

    No cambio de tema, el salario es el salario, si alguien cuenta las horas extras como parte del mismo, es su problema. El salario es lo que pone en la nómina "Sueldo Base" menos lo que te retienen.

    En el caso del controlador, está regulado por RD, por tanto es público... y menos de 140.000 euros, pero además ¿Y qué? Ojalá pudiera haber en España más gente que cobrase 140.000 euros que mileuristas. Yo me alegraría ¿Tú no?
  32. #32 llevamos 2 semanas hablado de los controladores, mientras tanto;

    -se ha publicado que Aena tiene 10k millones de pérdidas
    -que el director de Aena trabajaba en una adjudicataria de la misma
    -que se van a privatizar los únicos aeropuertos rentables de la red
    -se modifica por decreto el convenio de un gremio estratégico el mismo día de un puente
    -...

    ¿y estamos hablando de que esta persona ha mentido sobre su sueldo?
  33. Aqui teneis una nómina que he sacado de internet:
    alasdeplomo.com/wp-content/uploads/2010/12/nomina-real-de-un-controlad

    5970 euros

    Resumen del mes de abril:

    Del 1 al 8 vacaciones
    Del 9 al 30 trabajadas

    150 horas/22 dias: 47 horas a la semana
    5970 euros/47 horas: 39,8 euros/hora
  34. #34 Pero sabes a ciencia cierta que son falsos? A qué se circunscriben? Estamos haciendo un caso de una charla, poco más o menos. Si nos ceñimos al salario regulado, y con las retenciones de hacienda, la controladora tiene razón sin necesidad de ir al notario.
  35. #40 Ley Orgánica Protección de Datos, pero en este caso, al estar regulados por un convenio y por un Real Decreto, los salarios base regulados son públicos.
  36. #37 Hombre, yo me alegraría de cobrar yo 140.000€ y que los demás cobren menos. Si el 90% de la población cobrase 140.000 €, los precios subirían y sería como si ahora cobrases 12.000€.

    Por otro lado, con lo de cambiar de tema me refería a la alusión al tema de que no se han contratado más controladores.

    PD: Que la imagen de Blanco está muy dañada está claro, pero eso no le quita el derecho a limpiar su honor y a demostrar que mienten los que dicen que no dice la verdad en este tema.
  37. #39 Eres el mejor! :-)
  38. #38 una no, más de 2000. Multiplica y a lo mejor tampoco es una calderilla el dinero en cuestión. Pero tienes razón, Aena, como casi todos los entes y administraciones públicas, está dirigida por chorizos puestos a dedo por los chorizos que de vez en cuando se pasan por la Carrera de San Jerónimo.

    Pero como no he oído últimamente a ningún alto cargo de Aena decir que no cobra tanto como la gente cree, pues quiero saber si los que tanto se quejan de cobrar poco dicen la verdad o no.
  39. #43 Lee #39 y quédate tranquilo. Yo me alegraría que cobrases 140.000 euros, con independencia de lo que gane yo :-)
  40. #46 Allá tú. No me conoces de nada. Puedo ser el mayor hijo de puta del mundo. Pero bueno, tú sabrás lo que le deseas a desconocidos.
  41. No debería publicarse una nómina de esas es pornografia dura.........
  42. #39 Nómina que tiene más photoshop que la portada de una revista del corazón www.meneame.net/story/nomina-de-un-controlador
  43. #39 eso es lo que ha cobrado neto, el bruto es de 10.373,27 euros o lo que es lo mismo: 124.479,24€ brutos al año, mas 100.000€

    Reitero, a mi el sueldo de los controladores me parce irrelevante, pero es importante el dar todos los datos correctamente para poder formarse una opinion lo mas justa y posible. Cuando ambas partes intentan manipular lo importante es ver la verdad que se esconde detras de esas manipulaciones.

    En el caso de la controladora, probablemente ambos tengan razon y ambos mientan, tal vez la controladora no llegue a los 100.000 netos, por lo que cierto, no llega a los 100.000, pero en bruto seguro que los supera, por lo que cierto, llega a los 100.000 como dice AENA.

    Aqui hay que seguir la maxima de House: Todo el mundo miente.
  44. Estoy hasta los cojones de los controladores, hasta los cojones de AENA y hasta los cojones del gobierno
  45. Triste e injusto. Un trabajo que se parece más a un juego para PC, que salvo incidencias está todo organizado, se remunera desproporcionadamente.
  46. lo que pone #12 , dice que cobra menos de 100.000 al año, que si cobra mas que lo demuestren, y cuando le piden permiso para mostrar su nómina y demostrárselo, ella se niega. Obviamente es una embustera.
  47. #47 Yo le deseo a todo el mundo lo mejor, también puede ser que un día me salves la vida... Debo marcharme, Saludos, Kopra y demás.
  48. #36 Porque los bonus son por beneficios, y el banco está rescatado por pérdidas. Si eres directivo, pides que te rescaten porque no tienes beneficios (socorro, socorro), te dan 3400 millones de euros, y entonces repartes bonus entre tus colegas directivos... está mal y es que no necesitabas ese rescate.
  49. Todo lo que se paga con nuestro dinero (nuestros impuestos) debiera ser publico, transparente y publicable. Todo !!
  50. #9 #4 Si tú sales diciendo en un periódico que tu empresa miente al decir que cobras X € estás poniendo en duda la honorabilidad de la compañía y, por lo tanto
    A LOS DOS MINUTOS ESTÁS EN LA PUTA CALLE.
  51. #37 Espero que luego no oses quejarte de lo que cobren los políticos de turno o los alcaldes que se fijan su sueldo como quieren.
  52. #52 la mayoria del dinero de esa nomina es en especie... y tampoco me dice nada, por lo que se el pago de la aportacion al plan de pensiones y el seguro medico podrian hacerse una vez al año en noviembre o podrian hacerse todos los meses, no hay datos suficientes, y los otros complementos que tienen habria que ver a cuenta de que son, porque perfectamente podrian ser complementos unicos(por ejemplo el de 7.000 euros) que se dan por por ejemplo lograr una certificacion(si tienes la certificacion de torre y te certificas para poder controlar desde un centro de control aereo) o por el contrario podrian ser todos los meses.

    Una nomina de un solo mes no me dice nada, no es representativa, habria que ver un resumen anual, aun asi, el sueldo me resulta 100% irrelevante, lo que a mi me importa es el recorte de derechos que han sufrido y el que el gobierno se salte el convenio colectivo a base de decretos ley.
  53. #57 ¿Es la falsa la que yo he lincado? por lo que he leido en otros blogs que la enlazan es verdadera, pero ya que estamos sacame de la duda que ya no me fío de nadie.
  54. #60, Con todo respeto pero no entiendo la logica detras del argumento. Que tiene que ver que otros terceros sean malos (o peores) para probar que los primeros son (o no son) unos sinverguenzas?
  55. #50 124.000 no, más. Que son 14 pagas, no 12.

    AENA casi siempre habla de sueldo bruto, que es lo la empresa paga. Los controladores, sin embargo, rara vez especifican si se refieren a bruto o neto.
  56. Lo que deberia ser ilegal es que en su momento les concedieran el monopolio de los servicios que prestan, amen de poder contratar a la gente practicamente a dedo. Esto no seria un problema tan grave si este colectivo no fuera capaz de secuestrar un pais entero, que lo es. Hay gente que no tiene moral.
  57. #65 cierto, son 14 pagas, en ese caso serian 145.225,78€ lo cual encaja perfectamente con el sueldo base que dice el convenio que deben cobrar y esta cerca de la media europea de lo que cobran los controladores.
  58. No estoy en absoluto de acuerdo en que el sueldo es irrelevante.
    Yo, al contrario, creo que es la clave.
    Si el (des)gobierno crucifica a trabajadores con nóminas, digamos más normales y les juega lo que les ha jugado a este (privilegiado) colectivo se les levantan todos los sindicatos y toda España detrás.
    Es innegable el papel maquiavélico del gobierno en esto, y poco a poco se irán sabiendo cosas. Y este colectivo tampoco es ningún santuario, tienen un trabajo privilegiado y lo saben.
    (¡Ah, y quien quiera una nómina en internet, que me diga de qué colectivo y qué sueldo quiere que le ponga!)
  59. #64 Pues que si le parece tan bien que unos privilegiados chupen del bote todo el dinero que les apetezca (lo que deduzco de su "¿y que más da? ojalá todos cobraran más" pues luego no puede quejarse cuando se habla de los políticos y lo que cobran. Su dinero sale del mismo sitio.
  60. #63 Si el banco está en pérdidas, ¿es que las previsiones de captación de clientes son menores que las necesarias para conseguir beneficios? ¿se define como objetivo tener menos clientes que los necesarios para conseguir un aumento del negocio?

    Por eso se definieron esos bonus como "extraños".

    Sin embargo, tenga AENA beneficios o no, se acordó pagar las horas extras a sus empleados a X euros. Hora trabajada, hora pagada. No son complementos por objetivos ni beneficios.
  61. #41 No.. no he dicho qe sepa que sean falsos o no... precisamente he dicho que es algo "que habra que ver"...no afirmo nada...
  62. #68 el sueldo es irrelevante desde el punto de vista de los derechos laborales pero es relevante para entender el porque la gente no esta apoyando a los controladores. Si no se supiese nada de los sueldos la noticia seria la burrada de decreto que ha plantado el gobierno, recortando los derechos a los contrladores, privatizando la loteria, privatizando aena, eliminando la ayuda a los parados sin prestacion... en vez de eso estamos aqui como verduleras hablando sobre el sueldo de los controladores y lo malos malosos que son por ganar muy por encima de la media española.

    La gente no ve mas alla de lo que ganan, me recuerda a los magos, que usan trucos psicologicos para desviar la atencion de lo que en realidad estan haciendo, logrando que la gente mire a la mano izquierda cuando con la derecha estan intercambiando las cartas.

    Sobre lo que es un colectivo privilegiado... pues si, pero mira, si un medico la caga a lo bestia en un quirofano, como mucho mata al paciente y al anestesita(digo cagarla a lo bestia, en plan caerse, clavarle el escalpelo al paciente, que rebote y que le de al anestesita, en plan destino final), si un controlador la caga a lo bestia(por ejemplo haciendo que se choquen dos airbus a380 con la maxima configuracion de personas(840 + tripulcion) sobre una ciudad) pueden morir mas de 2000 personas(de nuevo hablo de lo mas salvaje que se me ocurre que pueda ocurrir). Ciertamente viendo las consecuencias que un error puede tener me parece muy logico que los controladores cobren mucho ya que su responsabilidad es enorme.
  63. a 39#. Cobra más de 10.000 € brutos, un mes que en parte ha estado de vacaciones y no ha cobrado ninguna paga, si sabes de nominas comprobaras que gana más de 140.000 € al año. Seguro que es el mes que menos ha cobrado del año y le ha supuesto casi 6000 € limpios. Y que yo sepa no tienen ni siquiera una carrera, ni un ciclo formativo de grado superior de titulación mínima. En mi opinión se les debe pagar bien por la responsabilidad de su trabajo, pero se les debe exigir un mínimo de cordura y responsabilidad en el trabajo. Lo que han hecho es para que despidan a un montón y paguen los daños y perjuicios de su bolsillo.
  64. #72 Con que no tiene nada que ver, porque yo no lo he comparado, lo has comparado tú.

    Digo que me parece mal que se decida que un objetivo digno de pagar bonificaciones produzca sin embargo pérdidas.
  65. ya estamos con las "medias verdades" y con "lo que me callo que no digo para no decir mentiras". Lo odio
  66. Para los que quieran saber si es cierto que cobra menos de 100.000 euros/año debería bastarle con la ultima parte de la entradilla:"está dispuesta a demostrar ante notario que dijo la verdad en la entrevista.".
  67. Pobrecilla, cienmileurista.
  68. #74 casi seguro que todos los controladores que estan ahora tienen carrera, la modificacion de las condiciones de entrada es relativamente reciente.

    Aun asi, el que este de vacaciones no deberia importar lo mas minimo, no cobran por horas, lo unico que cobrarian por horas son las extra y solo tienen 80 al año. Ademas, aunque se ha ido de vacaciones ha metido 150 horas en 22 dias naturales(3 semanas y un dia), un trabajador normal en ese periodo mete a lo sumo 128 horas(3 semanas a 40 horas y un dia a 8 horas)
  69. la controladora es IDE o SCSI?
  70. y ahora todos nosotros como buenos españoles la penemos a parir por la pasta que cobra, por que como todo dios sabe el español jodido quiere que todos a su alrededor estén igual de jodidos.
  71. #53 Joder macho, he leído tonterías sobre el trabajo de los controladores, pero este se lleva la palma.

    Por esa regla de tres mi padre (Ingeniero de Caminos y Puentes) no debería cobrar lo que cobra, por que total, apilar tochos es una tontería que está estandarizado, se hace siempre y igual (salvo incidencias) y lo hace cualquiera, ¿no?
  72. Mientras que aena sea publica las nominas de todos sus trabajadores deberían ser publicas, como de todos los funcionarios y todos los trabajadores de empresas publicas.Así los ciudadanos estarían al corriente de cosas que les incumben y mucho.
  73. #50 Esa nómina es de Tenerife, la tercera dependencia más grande de España. Seguramente en otras más pequeñas no ganen lo mismo.

    Si AENA dijese lo que cobra su personal, incluidos los directivos, lo mismo veríamos que hay más gente que cobra una pasta. Pero aún así, eso es lo de menos. Creo que nadie tiene porque mostrar su nómina. Y como ya he comentado alguna vez, todo esto ralla en la invasión de la intimidad.

    AENA con este "reto" de chiquillos/a que no hay huevos, demuestra que tiene muy poca capacidad de gestionar una crisis. Y que realmente van tan de matones como el resto.

    #58 Salvo las subvenciones, la financiación de AENA sale de las tasas aeroportuarias, no de los imuestos. Es un error común pensar que por ser una empresa pública son funcionarios, etc...

    Y por último, y esto ya lo he dicho, no conocemos el patrimonio de nuestros gobernantes, especialmente de esos que llevan meses investigados por corrupción, y pedís a gritos que unos trabajadores enseñen sus nóminas?
  74. #84 a mi lo que cobre un trabajador de una empresa publica no me importa lo mas minimo, me importa lo que hagan los jefes con dicha empresa, el como adjudican los contratos y aquien se los adjudican, el que se hace con el dinero y si esta justificado, eso es lo que me importa y no la nomina de un simple empleado de la empresa.
  75. #88 erm... 22 dias son 3 semanas y un dia y no 4 semanas.
  76. #4 Si quieres guardar tu nómina en secreto, no hables sobre ella.
    Ahora, si haces público que es menos de tanto, entonces no estás guardando el secreto, y deberías demostrar cuanto es.
  77. A los controladores se les habrá quitado muchos derechos laborales, o quizá no, pero para eso tienen a los tribunales.

    Si piensan que les han quitado derechos, que acudan a los tribunales, no que se tomen la justicia por su mano.
  78. #39 Mentira: Anda lee el documento que has enlazado. Entre otras tiene una retención de 4000 euros. ¿Eso no lo cuentas como ganado? Amén de una retribución en especies y cuota al sindicato que suman más de 200 euros. Observa además que la nómina lleva un complemento de IT (Incapacidad Transitoria). ¡O sea el trabajador ha estado enfermo o de baja parte del mes!. No veo de dónde saca las horas que ha trabajado, habrá que creelero. Pero no pone nada de horas extras, que es el principal problema.

    Eso se llama tergiversar. Y me resulta ofensivo.

    - Nos hemos puesto malos todos a la vez
    - Nos encañonan con pistolas.
    - No cobramos ni 100,000 euros al mes
    - Cobramos la hora a 36 euros.

    Me temo que todo lo que he podido comprobar es mentira. Se deben pensar que la gente no tiene capacidad crítica.
  79. #82, no soy de esos, Yo no quiero que estén jodidos. Es más si de mi dependiera y tuviera una varita mágica pretendería que todos (controladores y reponederos del Pryca) ganaramos por ejemplo entorno a 5000 euros al mes. ¿Te parece que es joderlos mucho? Pues según ello sí, pero de verdad que no lo haría por joder.

    Si quieres que la gente explotada gane más no te queda más remedio que considerar que los explotadores ganen menos.
  80. A todo esto en medio del humo. ¿Cómo va la crisis y los parados en España? ¿Y lo de la privatización de AENA?
  81. Su nómina no tiene nada que ver con sus condiciones laborales, ni con la maldita huelga, ni con las presiones del ministerios, con la privatización de AENA... Para mi no es importante.

    Cuanto más gane, mejor para ella.
  82. que morro que tiene esa tía
  83. #95: Me temo que eres superficial en tu análisis y te equivocas en lo importante. Te doy los argumentos.

    - Su nómina si tiene que ver con sus condiciones laborales. Es más tiene mucho que ver. Cualquier nómina forma parte de las condiciones laborales, una de las partes más importantes.

    - Mentir no es bueno. Si miente sobre la nómina muy posiblemente mienta sobre las condiciones laborales. ¿no te parece?

    - Cuanto más gane mejor es para ella.... pero no para todos y quizás hasta pueda tener efectos indeseables. Si gana lo que considero un abuso habría que ver los motivos. Si el motivo es porque llevan años abusando y chantajeando (creo justo que es por eso) es malo. Me temo que premiamos el abuso y si premiamos los abusos... No es bueno para nadie. Ni siquiera para el que abusa. Vivir en una sociedad donde ganas más por mentir, chantajear y actuar contra la gente es un problema. Así que cambia tu frase por: 'Cuanto más ganen los chantajistas pero para los demás' y yo, no sé tú, soy de los demás. Así que pido mi derecho a no ser chantajeado. AENA la pagamos entre todos.

    Vuelve a pensar lo que comentas con estos argumentos. Gracias.
  84. #94: Pues no puede ir bien. Un país en el que chantajista ganan 300,000 euros al año es difícil que tenga estructura para controlar la crisis y todavía más difícil que defienda empresas públicas.

    La privatización de AENA será un pelotazo. Aquí todo quisqui aspira a los pelotazos (como el sueldo de un controlador)
  85. a mi lo que gane o deje de ganar un controlador me da lo mismo. Yo lo que digo es que ellos por lo menos tienen los cojones que os faltaron a muchos de vostros el 29 de Septiembre.
  86. #92 Yo sólo he puesto una nómina que hay por internet, no he hecho ningun juicio de valor sobre la misma y sólo he resaltado la notacion en rojo que hay sobre esta. Sobre tu negativo, sin comentarios.
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