El salario por hora trabajada en España cerró el pasado curso con un crecimiento del 4,2%, elevando la nómina a 18,3 euros por hora y batiendo a la inflación, mientras los costes laborales que incluyen los impuestos y cotizaciones que abona la empresa han subido un 5,2% en 2023. Sin embargo, los trabajadores españoles cobran de media un 23% menos en la Unión Europea, donde el salario por hora trabajada asciende a 23,8 euros.
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etiquetas: españa , brecha salarial , porcentaje , unión europea
Sobre Argentina, ya la visitaré cuando abran el cepo.
El salario modal como se puede ver apenas es superior al salario medio del 2000. Basicamente es lo que cobro yo actualmente con trienios y las pocas subidas que he tenido desde entonces. Yo igual que muchos por abajo sufrimos las congelaciones salariales en la crisis de 2008, mientras los sueldos altos no paraban de subir.
Ahora bien podemos decir que el SMI en el 2000 era de 495 euros frente a 1167 euros mensuales en el 2022. Durante los gobiernos del PP en plena crisis del 2008 apenas subio 50 euros. Pero el sueldo medio siguio subiendo gracias a los grandes sueldos.
2024 y seguimos pensando que los chinos solo saben hacer tiendas de baratijas
Estoy harto de que el mal empresario llege arriba con palmaditas en la espalda. Y el que paga decente y paga sus impuestos no llege ya que no hace chanchullos.
Cuantos casos de estas empresas conocemos y que encima tiran los precios a la baja,
Al final tanta educación y sanidad y están hechas unos zorros...
Al final me inclino por la libertad.
Un ejemplo es cuando dice que al empleado se le debe pagar un salario digno (algunos entienden lo minimo posible), e igualmente tb dice que nunca se deberia competir con salarios a la baja, sino con competitividad y calidad (cosa que algunos la competividad la entienden por pagar lo menos posible..)
Los curritos son más libres cuando el paro es lo más cercano al 0%.
Si en mi tienda tuviera que contratar a alguien y pagarle 18 euros la hora, me tendría que facturar mínimo 70 euros cada hora para poderle pagarselo. Pocas tiendas generan 70 euros la hora.
Y de la inversión extranjera: La inversión extranjera en España supera los 34.178 M€ en 2022, la segunda mayor cifra registrada de la serie histórica
La economía no es algo que maneje el gobierno, el problema es precisamente que el estado se meta en la economía, porque todo lo que haga es para empeorar. Sí, todo.
Hacer el payaso es ser de izquierdas y defender medidas de derechas como la inmigración.
Para que se contrate más tiene que circular el dinero y para ello tienen que tener más poder los consumidores, no cuando están drenados por hipotecas monstruosas o alquileres eternos y costes básicos asfixiantes.
El sistema laboral y horarios beneficia a la hosteleria, esta a la construccion y futbol y la mencionada al turismo, y del turismo, vuelta a la hosteleria.
El teletrabajo, horarios racionales y el no tener que depender de la familia para todo es lo que podría tambalear el sistema económico-social español. Y los medios/Ibex35 no quieren que pase eso ni locos. A costa de joder al 90-95% de la gente viven bien un 5-10%, claro.
Con lo fácil que es, tanto economista y tanta historia....
Oferta y demanda capitalista. Cambio climático: fin del turismo, hostelería en el levante, inmobiliarias y constructoras; empresas extranjeras ofreciendo teletrabajo con contratos hechos para horarios humanos: colapso del empresauriado hispano.
Adaptarse o morir.
CC. #97
Busca en google "supermercado español vs supermercado X" siendo X cualquier país europeo, y luego mira el SMI de España vs dicho país europeo y saca tus propias conclusiones.
Imponer un salario mínimo por ley no es la panacea del éxito del mercado laboral.
El problema es el empresaurio español que es un hijo de la gran puta. Y no, no estoy en contra de los empresarios, defiendo al empresario europeo que paga correctamente sueldos y no se escaquea con mierdas de horas extras sin pagar y pagar a ingenieros en Madrid con mas de 5 años de experiencia 30k€... Aqui tienes una de esas ofertacas: www.meneame.net/m/Artículos/alguien-entiende-esta-oferta-trabajo
Lo dicen los mismos de los brotes verdes en 2012, así que todavía nos queda algo de buenos tiempos.
Por otro lado he buscado en internet durante un rato alguna estadística o dato sobre horas extras no pagadas en Europa para compararnos con otros países y no he encontrado nada ,te agradecería que por favor me dieras esos datos para corroborar que lo que dices es cierto, que en España se cobran menos horas extras que en el resto de países.
Pero si el empresario español te parece malo imagínate el portugués por ejemplo que pagas salarios mucho más bajos que en España.
Ahora siempre hay una solución no trabajar para empresarios y hacerte autónomo pero eso a los que más se quejan son los que menos lo harían...
"España, a la cola de los países europeos en la remuneración de las horas extra"
"Pero si el empresario español te parece malo imagínate el portugués por ejemplo que pagas salarios mucho más bajos que en España.
Ahora siempre hay una solución no trabajar para empresarios y hacerte autónomo pero eso a los que más se quejan son los que menos lo harían..."
Tambien puedes poner de ejemplo el empresario Sueco, Noruego, Aleman, de paises bajos, de austria, etc etc...
Lo de las empresas extranjeras si tienes toda la razón y el efecto ha sido que el empresario español ha tenido que subir los salarios en esos puestos.
Por lo que demuestra lo que digo, la única forma de subir salarios es que cuando haya una vacante no se postulen 100 candidatos.
Dirás devolver.
el salario mínimo debería ser lo menos extendido, y se deberían subir todos los salarios acorde del ipc por ley, ya que llevamos mas de 20 años que no sube acorde,
me quede en plan.... esto es un puticlub y no me enteré?
esas épocas de cacharros a 3 euros ya no volveran.... joder que viejo que soy,
Y cuando eso ocurra, el no turismo será el menor de los problemas.
Nos vamos a la mierda porque unos pocos se llevan el pastel mientras a la mayoría nos dejan con las migajas
“La diferencia entre ricos y pobres vuelve a ser tan grande como hace casi un siglo. Piense usted que en Estados Unidos, en los años sesenta, el director ejecutivo de una corporación cobraba doce veces más que el empleado medio. En el año 2000, la diferencia era de 531 veces. El 1% de la población de EEUU se ha apropiado del 93% de la riqueza creada desde que estalló la crisis financiera, mientras que el resto de la población se ha distribuido apenas el 7%. Este es el mundo en el que vivimos: riqueza para muy pocos, austeridad para la mayoría. Y lo que es peor, no tenemos ni idea de cómo acabar con esa tendencia.”
www.meneame.net/story/cualquiera-tiempo-pasado-fue-peor
El autónomo solo es el empleado al que los ricos ni hacen contrato
Y los ricos siempre quieren mas, da igual que ganen miles de veces mas que el resto.
Que obsesión tenéis con los ricos, ojala en España todos fuéramos ricos como en suiza, pero algunos preferiríais que todos fuésemos pobres como en Cuba.
Que poca obsesión tienes tu con los ricos, se merecen toda tu atención, se llevan el pastel, incluyendo lo que le corresponde a los demás, a ti también.
www.meneame.net/story/nuevo-estudio-1960-multimillonarios-pagaban-tasa
Y mientras
www.meneame.net/story/razones-12-3-millones-personas-viven-pobreza-tra
Pues creo que tenemos una idea muy distinta de qué es "un buen sueldo", porque generalmente eso es la excepción y no la regla.
CC. #146
PD:
Trabajar para un empresario, mal.
Trabajar como autonomo, mal.
Ser empresario, mal.
Pues nada todos funcionarios y arreglado
www.expatistan.com/cost-of-living/comparison/barcelona-spain/frankfurt
Un 20% de diferencia
Salario medio barcelona: 33k
Salario medio Frankfurt: 54k
Un 60% de diferencia
La diferencia está en que uno viene a ocupar un puesto de trabajo y otro ya tiene su trabajo en el exterior y solo viene al país a consumir y por ende a generar puestos de trabajo.
Ponte que cobras 36k al año, 2300 netos mes. Reduces jornada una hora al día 31500 cobras 2050 al mes
Si no se te caen los anillos por limpiar es que apenas hay diferencia y si la reducción de jornada alegas que es por cuidados de hijos hasta te blinda frente al despido y cotizas lo mismo
Resultado, falta de competitividad de la industria y baja motivación para cursar estudios superiores.
Los que conozco que viven ahí, uno da clase en la universidad y la mayoría de sus alumnos son chinos de China con visado de estudiante, tiene más que australianos
El pastel es limitado, si la mayor parte del crecimiento se la quedan cuatro, al resto nos quedan las migajas
"Dinero llama a dinero", como decía mi mama.