Una opositora al cuerpo de bomberos de la Comunidad de Madrid acusa a dicha Comunidad de exigirles la misma nota en la prueba física que a los hombres. La convocatoria de Madrid y el recurso de impugnación reabren un antiguo debate sobre la dificultad de las mujeres para acceder al Cuerpo de Bomberos. En la Comunidad de Madrid solo hay 9 mujeres en una plantilla de 1.328 personas. En la ciudad de Madrid solo dos mujeres de más de 1.500 personas y se calcula que en España hay menos de 200 mujeres entre los 21.000 bomberos.
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Joder que es para ser bombero, que no es para tocarse el nuflo detras de una mesa. Que hay vidas en juego. Que le pareceria si para entrar en una carrera pidieran mas nota a las mujeres que dicen que son mas inteligentes.
Que vale, que ya sabemos que es para hacer criba en el 99% de los casos, pero precisamente en este caso no creo que no esté justificado exigirles que puedan hacer lo mismo que un hombre, ¿no?
Joder que es para ser bombero, que no es para tocarse el nuflo detras de una mesa. Que hay vidas en juego. Que le pareceria si para entrar en una carrera pidieran mas nota a las mujeres que dicen que son mas inteligentes.
Discriminar por si mismo es negativo no positivo.
Pero hey, no faltará el tonto que les dé la razón.
Que las pruebas sean las que tengan que ser con un mínimo a superar seas mujer u hombre. Nada de adaptar las pruebas en función de tu sexo. Habrá hombres que las superen y mujeres que no y mujeres que las superaran y hombres que no.
Al final vamos a tener pruebas a medida en función de si eres hombre, mujer, enano, ciego, manco, por aquello de no discriminar a nadie.
Sin acritud.
¿No has visto tú muchos bomberos, verdad? La mayoría suelen ser bastante fibrosos. Es más, es posible que en un hueco quepa mejor un bombero que una bombera, por aquello de las caderas (en espeleo también es un handicap de las mujeres).
Así que búscate otro argumento absurdo para jsutificar una discriminación.
pero independientemente de que sea ilegal, o no, esa falta de cupo en la oposición, no creo que sea discriminatorio. discriminatorio seria impedir el acceso al puesto por motivos ajenos a las necesidades del mismo, como por ejemplo ser pelirojo o mujer
En cualquier caso nadie ha dicho que las mujeres no estén capacitadas para el ejercicio de la profesión de bombero, en todo caso lo que se ha dicho es que las personas (mujeres u hombres) que no lleguen al mínimo exigido físicamente no están capacitadas para ese puesto, al igual que las personas que no tienen la carrera de medicina no pueden ejercer de medicos
Dejate de machismo y zarandajas que para las oposiciones a bomberos hay miles de solicitantes y la minima la saca cualquiera que se entrene un mes.
#30 A mi tambien me discriminan en los puentos de ingeniero, joder no me saque el COU...todos los que entran tienen la carrera, es injusto
Saludos
En ese caso que creen un puesto específico para bombero con menos requisitos físicos pero que exiga un peso de menos de 50 kilos. Las normas deben de hacerse igual para todos.
Hay que joderse
La "igualdad" de género. Me recuerda a las frases de diversidad que decían ayer para la mora que exigía ir con hiyab a la escuela pública
Dame sólo 10.
La estupidez no tiene limites, en tal caso que hagan 2 niveles diferentes en las pruebas físicas tanto para hombres como para mujeres. Y los que no superen las pruebas completas que se encarguen solo de tareas de apoyo en los incendios.
A ver chicas, paremos un poquito, esto ya es hacer el gilipollas. Me voy a quejar yo de que los hombres no podemos dar la teta, se nos discrimina.
Es mas, considero que como estaba antes si era así la medida era discriminatoria hacia los hombres, y ahora es correcta.
"In fires (particularly house fires), the cooler flames are often red and produce the most smoke. Here the red color compared to typical yellow color of the flames suggests that the temperature is lower. This is because there is a lack of oxygen in the room and therefore there is incomplete combustion and the flame temperature is low, often just 600–850 °C."
"Dicyanoacetylene, a compound of carbon and nitrogen with chemical formula C4N2 burns in oxygen with a bright blue-white flame at a temperature of 5000 °C"
en.wikipedia.org/wiki/Flame#Flame_temperature
Que igual que yo no quiero que para un trabajo me rechacen por ser un horno con patas, no quiero que a un hombre le rechacen por no ser un horno con patas.
Y si una mujer no es la mejor para el puesto, no se deberían alterar las reglas del juego para que lo parezca, que luego la realidad no discrimina.
Entradilla: Una opositora ...
Por favor se ha quejado una mujer en unas oposiciones, la gente rasca donde puede para conseguir un puesto fijo. Es sensacionalista, solo sirve para que hablemos de cómo la igualdad de género descrimina al hombre en meneame
En serio, cuando se habla de igualdad, es en tanto igualdad de oportunidades. En cuanto al mínimo, creo que debe existir. Pero no me pondré a cuñear como algunos.
Y ahora como
buenmal meneante me leere la noticia.Pero seguro que la marca mínima está muy por encima de eso. Está como criba para coger a opositores mejores. Yo creo que ahí está el fallo. Hay que rebajar la marca mínima para ambos sexos y luego elegir a los opositores utilizando criterios más ricos y amplios. El baremo diferenciado para hombres y mujeres en pruebas físicas (una vez superado el mínimo) me parece correcto porque se desea que haya más mujeres. Pero seguro que el mínimo es abusivo y no sólo para las mujeres, a lo mejor hay opositores excelentes en muchos campos y que no llegan a algún mínimo físico que es demasiado alto. ¿Los bomberos de hace 50 años superarían las pruebas de hoy? Vale que queramos que los de hoy sean mejores que los de hace 50 años pero eso ya se consigue con el cómputo de todas las pruebas, no con los mínimos.
La Consejería de Presidencia de la Comunidad de Madrid ya ha respondido al recurso rechazando la petición de paralizar la oposición. La persona que la ha impugnado acudirá a la justica ordinaria pero habrá oposición.
Si una persona puede cargar conmigo y su equipo, perfecto es su trabajo, si no puede, no se que hace trabajando de bombero.
¿Alguien daría a un ciego el cargo de conductor de autobús por que "hay que mantener unos mínimos de igualdad" con el colectivo de personas invidentes?
El feminismo a veces es de genero gilipollas.
Si se necesita gente delgada que pueda pasar por huecos pequeños que incluyan esa prueba en las oposiciones, pero con la misma nota para todos. Dar por hecho que una mujer va a hacer mejor un trabajo por el mero hecho de ser mujer carece por completo de sentido.
Pero será que me monto películas
Un saludo!
#78 Una mujer también podría arrastrarte, en cualquier caso los bomberos hacen más cosas que arrastrar cuerpos inconscientes.
Una opositora al cuerpo de bomberos de la Comunidad de Madrid acusa a dicha Comunidad de exigirles la misma nota en la prueba física que a los hombres.
Titular: hay discriminación.
Noticia: se les pide la misma nota.
Pues a ver si nos aclaramos...
Un saludo!
De hecho, para detectar dopaje con esteroides / anabolizantes que el cuerpo produce de manera endógena, normalmente se mide el cociente entre testosterona y epitestosterona, ya que la testosterona endógena es la única que se transforma en epitestosterona.
Además, los niveles de testosterona varían con la edad, por lo que puestos a conseguir la "igualdad" deberíamos aplicar baremos de corrección entre un hombre de 18 años y uno de 30, por poner un ejemplo.
La igualdad forzada sólo consigue la ineficiencia.
Y me ha encantado la idea de dopar a las mujeres bombero, meterse hormonas masculinas de forma no natural sobrecarga especialmente el corazón, de ahí la cantidad de deportistas dopados que mueren jóvenes. Que tenga un infarto el bombero que viene a salvarte en medio del esfuerzo del rescate y tenga que reanimarlo la victima, me gusta como argumento para un sketch cómico.
y enlaza a un documento en el que todos hicieron mucho menos tiempo de 9,26 con gente de casi 60 años haciendo 8.31 , un poco raro
www.bez.es/images/carpeta_gestor/archivos/CTO_MADRID_ABSOLUTO.pdf
cc/ #2, #29