“¿Os apetece trabajar en el festival por ocho euros la hora, de cinco de la tarde a tres de la mañana?” La respuesta es sí. La cosa cambia durante la primera reunión en el recinto: “Bueno, al final vais a currar hasta las siete y media de la madrugada”. Un triste wasap les comunica que, en realidad, cobrarán 7,5 euros. Estos cambios de última hora serían suficientes como para enfadarse, pero es solo el principio de la larga cadena de incumplimientos de la organización. Lo único que recuerdan firmar estos tres trabajadores es un papel sin...
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etiquetas: trabajo , camareros , condiciones , benicàssim 
Pero no interesa
En efecto: los trabajadores.
En este país todo se firma ,se jura y perjura.Pero se olvida poner en el contrato : «... a no ser que deje de ganar dinero, a no ser que no me quede más remedio,claro...»
Hasta ponerse a pedir en la calle correctamente vestido es más digno que esto.
Aquí un ejemplo de las campañas que se están haciendo para hostelería desde cnt:
www.cnt.es/noticias/córdoba-hosteleríadigna-campaña-de-información
Vivimos en un puto país gobernado por y para caciques.
Y si hacen lo mismo unos cuantos, ya verás como se cagan cuando vean las megacolas que se empiezan a formar por falta de personal. Al año siguiente no se iban a flipar tanto.
Habia 2 turnos de 16.00 a 00.00 y de 00.00 a 08.00 + 1 de apoyo de 20.00 a 04.00
Pagaban 6€ la hora
Podias beber todo lo que quisieras sin alcohol y podias tomarte algun cubata o birra siempre y cuando no te pasases y te pusieses todo ciego
Pagaban la cena (normalmete malilla pero suficiente)
El jefe de barra nos autorizaba a cambiar bebida con los de los puestos que vendian comida, por lo que no nos falto de nada durante todo el festival.
Fuera del turno te acercabas a la barra donde currabas y los compañeros te ponian lo que te diese la gana de beber.
A los clientes le ponias los cubatas como querias, es mas, recuerdo un escoces al que le puse un tubo entero hasta arriba de vodka, se lo bebio de trago en mi cara, me pidio otro igual y se llevo la mezcla en un vaso a parte. El jefe de barra se reia del ciego que iba a pillar el guiri pero nunca dijo nada sobre la cantidad de alcohol
No me quede en el camping de currantes por que dormia en Benicasim, pero no escuche quejas de nadie sobre insalubridad, riesgo de incendio ni nada parecido. Si que se quejaban del ruido, pero es que la musica del FIB se oye a 5 km a la redonda.
De mi barra solo tiraron a uno a la calle y por que se quedaba los tickets de bebida para revenderlos despues
En general habia muy buen ambiente y ademas de currar como bestias nos lo pasabamos muy muy bien.
Tengo un muy buen recuerdo de aquellos festis en las barras del FIB y aun quedo de vez en cuando con algun compi de barra.
Mucho han cambiado las cosas o hay algo que no cuadra.
La razón la tienes en que con un 25% de paro no haya habido ninguna revolución ni estallido social : con semejante precariedad laboral, el soporte familiar y la amplia tolerancia a estos fraudes de todo tipo son los que sostienen este tinglado.
Si hubiera voluntad política se podría perseguir sin problema a sangre y fuego todo tipo de fraude fiscal y laboral, pero evidentemente NO INTERESA...
A la hora de la verdad cobraban menos y trabajando en régimen de esclavitud. La próxima que metan caña en inspección de trabajo en vez de quejarse a un periódico.
El problema es que no solucionas nada. En mi empleo hay irregularidades a cascoporro, pero la única opción que tengo es denunciar y levarme una pasta al irme.
Los que se queden y vengan siguen igual de jodidos.
Yo me llevo una pasta pero no vuelvo a trabajar.
Es complicado
Recuerdo a un caso que se está enfrentando el solo a la empresa, lleva años así y aún no le han despedido, sus armas son las grabaciones, inspección de trabajo y no dejarse torear por la empresa.
Luego, los conflictos actuales son gente ya despedida que no le pagan lo que les deben, aquí ya es otro tipo de acciones.
Un año en barra y varios en tikets.
Se podia trabajar y disfrutar del festival, los jefes se portaban bien.Si te molaba mucho un grupo y lo pedias, te dejaban irte un rato a verlo.
Con beber en el turno, pues en teoria mientras no te emborracharas no pasaba nada.En tikets eso lo miraban más por manejar el dinero.
Lo que pasó es que al cambiar de dueños el festival degeneró. Menos servicios, menos puestos de atención médica,menos seguridad...
Del alojamiento no puedo opinar, yo me quedaba en Benicassim, pero los compañeros que estaban en el camping decían que muy bien.
al ir a cobrar, me dicen que el primer mes, como no conozco las calles y me han tenido que enseñar, cobraría el 50% y a partir de ese mes ya normal...que me lo habían dicho al empezar el trabajo....y una hostia, algo asi no se olvida.
cuando me quejé, me aseguraron que podía denunciarlos si quería pero tendría que esperar juicios e historias y podría cobrar el 5-10 años....eso cuando tenia 18 años...y necesitaba el dinero.
si a alguien le interesa: pizzería Italiana
Orihuelacalle aragon (si quieren honra, que se la ganen)a dia de hoy, mas de 15 años después, siguen haciéndolo según me consta.
esas cosas pasan porque los empresarios tienen las de ganar.
Por lo demás: la gran mayoría detrabajadores es gente joven que quiere ir a disfrutar, dormirán en un camping porque es lo más cercano al recinto y comerán bocadillos porque es lo más sencillo para alimentar a toda la cantidad de trabajadores. Y esto es así en TODOS los festivales y eventos similares, incluso lo que se paga. Me parece una noticia totalmente sensacionalista.
Tambien lo llamo mentalidad de esclavo.
pd: TENIA 18 años. y por favor, date cuenta que yo soy el perjudicado y estas criticando lo que yo hice o pude hacer...pero no dices nada de quien hace el daño o como debería haber actuado él, sin acritud, de verdad. has oído la expresión "encima de tonto, apaleao" pues eso...que vaya.
Las barras del FIB lo lleva desde hace unos años una subcontrata que lleva varios festivales y la gente que trabaja allí suele hacer varios de mayo a agosto.
No sé, cobrar 7,5 es una mierda pero en hostelería se cobra eso y menos, y en eventos de festivales de veranos y más si son recintos alejados, me parece normal que no se les ponga hotel y menús de cocina a los cientos y cientos de trabajadores..si pusieran alojamiento en hoteles y cocinasen menús para todos los trabajadores creo que sería inviable en dinero y en tiempo. Habría que ponerles desplazamientos hasta el recinto además de pagar los hoteles, y aún así es uno de los festivales que más trabajadores en barra tienen, casi daba la sensación que había un camarero por metro de barra. Ahí es un dilema: puedes contratar menos camareros para pagarles más, pero seguramente no te vuelva a contratar la organización y pierdas dinero por las colas que se montan y las quejas que conllevan después esas colas. Pero si contratas más gente no puedes tenerlos a todos en hoteles y con menús de cocina y pagarlares a 10€/h limpios, porque no es viable y porque en el resto de empresas están pagando mucho menos. En cuanto a los horarios, si es verdad que lo han hecho del tirón y sin descansos es una puta mierda, pero ya digo lo que yo vi..se me hace extraño que no tuvieran descansos la verdad. Aún así tengo conocidos que han trabajado en fiestas varios días mas horas que lo que ahí se indica, peores condiciones y cobrando menos, no es una cuestión del FIB.
Yo he trabajado ocho años detrás de las barras y sólo he invitado cuando he estado autorizado para ello, con tickets o similares, o a lo sumo pidiendo permiso.