La sentencia no reconoce el despido nulo por vulneración de derechos fundamentales que denunciaba el científico, quien ahora planea volver al país nórdico “a empezar de cero” ante la falta de perspectivas en España.
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etiquetas: investigador , finlandia , españa , despido
Muchos ingenieros (de los de ahora con su par de idiomas bien hablados, su experiencia internacional y capacitación informática) entran a trabajar en departamentos de desarrollo de empresas por 1500€/mes.
Ante semejante perspectiva no me extraña que terminen emigrando o prefieran aprobar una oposición cómoda y languidecer en un puesto de funcionario.
Vamos, nada. A volver a Finlandia. Al menos tiene experiencia y conocimientos del país, así que seguramente le será fácil.
Eso sí, lección aprendida y de las buenas.
Conozco personalmente más de un caso de "desear" volver a España después de un tiempo fuera, y al final tener que volverse a tal país.
Es algo más que usual. Y sí, uno de los motivos suele ser el ambiente laboral.
Pssss así nos va en España...
bienmejor. En el segundo oragnismo público de investigación más grande de España han estado 5 meses sin sacar contratos desde que les prohibieron seguir sacando contratos temporales para cubrir labores estucturales porque no sabían que otra forma de contrato usar... Y creo que siguen así.Y durante años, la forma de conseguir contrato indefinido en estos centros era denunciar a la administración por encadenamiento de contratos temporales en el mismo puesto y labores. Hasta el año pasado, la solución era un párrafo que firmanbas al final del contrato diciendo que no ibas a denunciar a la entidad por contratarte temporal cuando ya se estaban saltando la ley
No se podía haber sintetizado mejor.
1- ¿Que ocurre dentro del CSIC?
Asimismo, que el sujeto haya decidido irse a Finlandia, Noruega, Móstoles o Albacete realmente desvirtúa lo que es realmente importante, la gestión laboral de una entidad pública que debería ser excelente, ejemplar y no sospechosa de nada
Fuera se está bien, pero no todo es jauja.
A mi, después de 13 años fuera, tengo unas ganas locas de volver. Pero no sé si es idealización... Por otro lado no quiero trabajar para una empresa española ni de broma (y si puede ser sin españoles también
Y luego está el tema del cambio climático... Será viable y cómodo vivir en España en 30 años?
Ay. Tantes decisions...
Después es tarde.
Si denuncias ante la justicia mientras trabajas y toman represalias, eso es vulneración de DDFF.
Lo que me choca del articulo es que aseguren que este investigador tuviese su futuro asegurado en Finlandia. Nadie (entendiendose como generalidad) abandona un contrato estable en ciencia por un contrato de dos annos. Y menos cuando las tareas de esos dos annos no son muy claras ni suenan remotamente a dos annos ligado a un proyecto de excelencia, como parece el caso (por el articulo, parece que las tareas de este investigador fueron tareas administrativas que en ningun modo parecen ligadas a una investigacion de excelencia "Había organizado congresos y conferencias sobre el proyecto, publicaciones, metí un libro mío —del que ofrecí a Vindel ser coautor y en el que se basaría parte del proyecto—, ligué unos seminarios en el Centro Cultural de España en México".
Todo el mundo tiene sus circustancias.... pero en Espanna las condiciones de la estabilidad son claras. "CSIC o Universidad". Pocas plazas en el primero... y en el segundo el horror de la aneca y luego tener suerte de que salga plaza donde tengas buen perfil y no haya "bicho" de la casa... Volver con becas de prestigio ayuda (ERC, Ramon y Cajal... incluso juan de la cierva en mi campo) pero ni aun asi es garantia total.
Básicamente cualquier cosa que use un ordenador como herramienta y no requiera de trato al público o papeleo físico puede ser susceptible de ser un trabajo remoto.
Con ello puedes trabajar desde España para un país diferente, y puedes vivir bien sin las mierdas de las empresas españolas. Muchas de las empresas multinacionales tienen sede en España y te hacen contrato español como es mi caso, que soy informático para una empresa con sede en España pero perteneciente a un grupo matriz internacional.
Trabajo en inglés y trato con gente de todas las nacionalidades y lugares.
Pero vamos, que todo aquel que se sienta frustrado currando en España, que lo tenga en cuenta.
No son ellos, es el puto curro de mierda que tienen. Esto, en la mayoría de los casos, ni siquiera lo arregla un salario "alto". Simplemente el cambiar de trabajo es la solución.
Tu no eras uno que vive en Londres?
No es tan fácil amigo, no llueven trabajaos solo en remoto a todos los sectores.
El ambiente laboral, la empresa... en españa son infernales.
Ahora todo el mundo parece que quiere volver pero teletrabajando o bien los que no pues unas semanas de teletrabajo en casa y asi
Pero esto no es para todos: la gente que trabaja en bares, de obrero o lo que sea no va a volver si se han hecho un hueco dinde estén .
Hay mil motivos pero lo normal es que la gente se eche pareja, hijos... y no vuelva.
Solo es muy, muy difícil porque no tienes a nadie salvo 4 amigos de mala muerte uno de cada nacionalidad como tu, eso sí los tienes.
Yo soy científico, y te digo que no lo veo....
Nada más volver de la baja le subieron el sueldo. Al parecer les parece importante que las familias con hijos arraigue y estén agusto para que el día de mañana los hijos permanezcan allí y que no pase lo que estamos hablando.
www.eleconomista.es/empresas-finanzas/noticias/11609978/02/22/El-unico
"Barcelona, 2015. Dos amigos se lanzan a la aventura emprendedora y fundan en un pequeño almacén Wallbox, una compañía destinada a facilitar la carga de vehículos eléctricos. Son estos dos amigos, Enric Asunción y Eduard Castañeda, quienes diseñan el primer cargador, Commander. Desde entonces no han parado de crecer, hasta tal punto que tienen presencia en 80 países y oficinas en 9 de ellos. Su autonomía es tal que el próximo 13 de febrero desembarcarán en plena Super Bowl."
(y una muestra más de que a muchos, leer les produce sarpullido, o algo)
Bueno, yo me lo he planteado.
Aunque vivir bien es mi prioridad, lo cierto es que mis padres se hacen viejos, y llega un momento en la vida que te planteas si no será mejor vivir algo peor pero cerca de la familia.
Parece que estamos en casos parecidos, pero seguramente tu familia aún sea joven....yo podría perfectamente irme a la Universidad de mi ciudad por un contrato de 4 años con salario de mierda ahora mismo y dejar mi curro estable aqui. Pero francamente, ni aceptando eso encuentro nada.
Y que tenía una casa comprada hacia el este de Londres?
Pero el caso es que la mayoría de contratos de investigación, no son de plantilla para llevar a cabo trabajos de investigación de forma genérica, sino que se vinculan al presupuesto de un proyecto destinado a hacer unas tareas específicas. Por eso el contrato por obra y servicio es el más adecuado. Vamos, que la forma de contratación ha venido siguiendo un esquema que es coherente a la naturaleza de la investigación en sí misma. Otra cosa es que esta última nos pueda gustar o no. Casi el 50% de la fuerza laboral que lleva a cabo la investigación está en este tipo de régimen, mientras que el personal fijo gestiona y supervisa; y si incluimos al FPI, la cosa se dispara aún más.
El tema es que los nuevos contratos no encajan dentro de la reforma, porque, efectivamente el contrato por obra y servicio, que es el que ha desaparecido es el que debería hacerse para contratos de personal vinculado a un proyecto. Y el problema no es sólo para la administración pública. Empresas que llevana cabo I+D mediante subvenciones en convocatorias competitivas tampoco podrán contratar a personal, o si lo hacen tendrán que indemnizar cuando se acabe la financiación con los nuevos modelos de contrato, incluso cuando ya sabían que el cese de actividad y de financiación para el puesto era inminente.
Aprovecho para aclarar, que fuera de España, la cosa no es muy distinta cuando se trata de contratos de investigación vinculados a proyectos.
La vuelta a España es poco menos que traumática. La cultura laboral es horrible, la burocracia estúpida, y luego tienes que añadir toda la lista de problemas que cuando vives fuera te preocupan mucho menos, como la política o el resto de la gente.
No son pocos los que vuelven a irse después de haber vuelto y no superar el periodo de adaptación.
Todos contratos temporales, se la suda la nueva ley de trabajo y esta amparado por la comunidad de Madrid... cuyo director de la fundación es amiguismo del PP de Madrid...
PS: Si, eras tu. Como tienes los santos cojones de decir que vivias en Londres de puta madre, que te ibas a pasear al monte con el crio, a comer un Carvery, que tienes la casa casi pagada un nivel de vida cojonudo... Y ahora estas diciendo que estas loco por volver en .
De verdad, algunos sois mentirosos hasta durmiendo.
Igual te crees que eres el unico picateclas en todo UK, algunos os creeis tan exquisitos.. En fin..
En cuatro annos, como dices, todavia existe la posibilidad de sacar proyectos, publicar algo, optar a financiacion.... pero es que dos annos en ciencia son un suspiro.... no te da ni para tutorizar a un estudiante de doctorado.
Ojo, que puedo entender la situacion... pero como digo... es raro que una persona con una plaza fija en europa lo abandone todo por un proyecto (de mierda en base a las tareas que tenia que hacer este chico) con duracion de dos annos. Antes es mejor buscar intercambio docente, sabatico o incluso una excedencia dependiendo de donde estes (en el CNRS frances es posible por hasta 5 o 6 annos.... con la desventaja de que no te guardan el sitio... luego tienes que encontrar un laboratorio que puede que no sea el que dejaste porque ya no tienen sitio... pero tu plaza la tienes). En Alemania si tienes una W2 o una W3 puedes pedir unas becas para reducir o incluso eliminar la carga docente y dedicarte integramente a investigar en un proyecto.... y si lo obtienes es "posible" organizar un intercambio si en Espanna hay un grupo relevante.
No se... es que incluso teniendo famillia propia... el mover a los crios pasada la maternal (o la primaria) es un lio considerable... como para hacerlo por un proyecto de 2-3 o incluso 4 annos sabiendo que en espanna incluso han toreado a excelentes cientificos que han venido con las prestigiosas becas Ramon y Cajal.
Que luego cada uno tiene circustancias diversas... mi mensaje no quiere cargar las culpas en la espalda del investigador, pero si me gustaria que fuera un aviso, que en espanna acceder a la estabilidad sin estar en el sistema es muy jodido, y ni siqiuiera la excelencia y volver con tu propia financiacion te lo garantiza... y menos volver con un contrato precario de corta duracion que depende totalmente de un tercero...
Pues tu tuviste los santos cojones de criticar eso mismo cuando yo tambien estoy fuera, cerca de ti. Que tu vivias de puta madre, que esto y lo otro.
Cualquiera que esta fuera sabe lo que es.
Y que, no se, 2 meses antes me digas una cosa y ahora otra, me toca los cojones.
Te crees que los demas no tenemos familiares o que? o que echamos un modo de vida que aqui no existe?
Yo no te juzgo, solo me ha sonado el nick y el icono.
Luego también hay que tener en cuenta que los proyectos podían ser de mayor duración de lo que contemplaba la ley, ampliarse (con las prórrogas covid a proyectos europeos muchos postdocs nos fuimos a la calle porque el contrato de doctor de la ley de la ciencia no contemplaba prórrogas inferiores a un año ni duración superior a 5 años), renovarse por un segundo proyecto de continuidad, ... y eso daba grandes problemas porque no puedes hacer un contrato por encima del número máximo de años para el mismo trabajo, y siendo la administración pública en caso de renovación del contrato no puedes recontratar a la misma persona, tienes que sacarlo a concurso público, por lo que no puedes retener el talento que has formado.
A raíz de la reforma laboral, desde enero los OPIs tenían orden de no contratar temporales, y la solución del CSIC es muy buena. Yo por ejemplo ahora estoy contratado indefinido y mi relación laboral está condicionada a la duración del proyecto por el que se me contrata, de forma que cuando se acaben los fondos (ya sea la duración inicial o tras posibles prórrogas o renovaciones) se me despide. Y no es necesario un contrato temporal de mierda que no te sirve para pedir hipoteca, entre otras cosas.
No me quieren? Pues me voy a donde me quieran que me pagan mas y ya ta. Oferta y demanda.
te obligaban a firmarles el finiquito para poder firmar el siguiente contrato.
la investigación en España es una auténtica miseria
Ojo, que también hay algo de diferencia en la indemnización (12 días/año vs 20 días/año) pero dado que casi todos los obra y servicio están en fraude de ley, a nada que reclames puedes conseguir que te paguen 33 días/año, porque se transforma en despido improcedente.
Es complicado encerar coches en remoto, yatusabeh
De los comentarios a la moticia: El CSIC es una estafa y un reino de taifas, dónde el personal técnico y de investigación precario están a expensas, sin voto y con poca voz, de una estructura disfuncional con plazas más afines a la pelotacracia que a la meritocracia.
Me da a mí que es alguien que sabe de que habla...
Por cierto, también dicen que son republicanos pero que también Juan carlistas y felipistas...
Oh wait!
Yo volví a España tras casi veinte años en Estados Unidos y considero que ha sido la peor decisión de mi vida. Y ni siquiera fue por idealización sino porque se juntaron varias cosas (una herencia a la que hubiera hecho mejor renunciando, etc). Ahora me encuentro prisionero en España por una serie de circunstancias entra las que está mi avanzada edad.
Siempre digo que yo cometía dos grandísimos errores. El primero fue nacer en España y el segundo fue volver a España tras veinte años fuera. Mierda de país, mierda de Estado, mierda de políticos y mierda de gente. Muchos de mi mi familia y amigos se fueron al extranjero a estudiar y después se quedaron. A España no se puede venir ni para heredar. Los que valen para algo se van y aquí quedan los que valen para vivir en esta mierda y los que vivimos aquí amargados porque no podemos irnos.
Los españoles tienen lo que quieren y lo que se han creado y yo me siento totalmente extraño y extranjero aquí.
Tampoco veo mucha baba y caspa a mi alrededor, no sé qué decirte, creo que has sobre reaccionado un poco.
No solo aumentó la carga de trabajo, también las horas extras. “Mi horario pasó a ser desde la mañana hasta la noche y trabajando los fines de semana”, explica Pedregal. “Durante las vacaciones veraniegas me escribió preguntando por el trabajo, violando la ley de descanso digital”.
La situación de tensión escaló, como lo hizo la carga de trabajo. “Quería que en un mes completásemos 70-100 páginas, con entregas semanales, para un proyecto editorial”. “Esto se suma a todo el trabajo que ya tenía e hizo que se disparasen mis niveles de estrés por las nubes”
#93 Ha sacado despido improcedente, así que no han podido alegar que fuese por baja productividad, ni otra motivación que justificase el despido.
Opté por irme y creo que hice bien. Por circunstancias decidí volver y lo considero una enorme equivocación. Es solo mi opinión que, evidentemente, no es compartida por la mayoría de los españoles.
Es peor una mala inversión que ninguna.
Pienso en si es viable trabajar para el extranjero de forma continuada desde España. Viendo en qué se quedará esto del trabajo remoto después de unos años del COVID.
El tema es que, cada vez que voy a España me encantan muchas cosas que antes ni fu ni fa... Pero quizás lo mejor sea estar como hasta ahora, intentando estar allí todo el tiempo que sea posible de vacaciones / trabajo remoto, y seguir aquí.
Es una putada sentirse agusto en dos sitios en estos casos! Un abrazo, y ánimo!