C&P: "La reciente reforma de la Constitución para incorporar un techo al endeudamiento del Estado ha hecho pasar sin apenas repercusión el último recorte del Gobierno a los derechos de los trabajadores. Me refiero a la supresión del límite al encadenamiento de contratos temporales y al nuevo contrato de formación y aprendizaje para jóvenes desempleados."
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etiquetas: trabajadores , e sclavos , reformas , constitucion , contratos
Hay empresas y empresarios que están atarvesando la delgada línea que separa el trabajo de la esclavitud.
Último ejemplo vivido muy de cerca:
El encargado reune a toda la plantilla y dice en voz alta "a partir de ahora, las horas de todos los festivos las cobraréis a precio normal, ¿alguien tiene algún problema con esto?"
Ni que decir tiene que obtuvo el silencio como respuesta; todos los empleados se comían por dentro pero ninguno dió un paso al frente porque al último "heroe" lo pusiero de patitas en la calle para dar ejemplo.
Para más inri, les han hecho firmar un papel en blanco para renunciar al finiquito, les han obligado a afiliarse a un sindicato. Sindicato que barre para el patrón y si, esta vez lo diré para que le salpique la mierda, son los de la UGT... mancha de sinvergüenzas y canallas...
Prefiero no seguir escribiendo, perdón por la parrafada.
Hay empresas y empresarios que están atarvesando la delgada línea que separa el trabajo de la esclavitud.
Último ejemplo vivido muy de cerca:
El encargado reune a toda la plantilla y dice en voz alta "a partir de ahora, las horas de todos los festivos las cobraréis a precio normal, ¿alguien tiene algún problema con esto?"
Ni que decir tiene que obtuvo el silencio como respuesta; todos los empleados se comían por dentro pero ninguno dió un paso al frente porque al último "heroe" lo pusiero de patitas en la calle para dar ejemplo.
Para más inri, les han hecho firmar un papel en blanco para renunciar al finiquito, les han obligado a afiliarse a un sindicato. Sindicato que barre para el patrón y si, esta vez lo diré para que le salpique la mierda, son los de la UGT... mancha de sinvergüenzas y canallas...
Prefiero no seguir escribiendo, perdón por la parrafada.
La solucion pasa por dos vias fundamentales, colmo son la de:
Acabar con la partitocracia. no votando PPSOE, CIU, PNV etc, Y no votando ni afiliandose a la "Mafia" sindical existente.
Asi de sencillo.
El problema es ¿qué coño va a venir después del caos global de los próximos meses?
El malo es el empresario.
Y sé que no es fácil hacerse el héroe, pero los que aguantan eso tienen su parte de culpa.
Pero que es lo que está pasando en este caso, pues que el empresario está inflando de manera dictatorial los afiliados de ese sindicato y el sindicalista tiene su culo bien aparcado en el sillón, sin hacer NADA por sus compañeros y AFILIADOS.
Pero el sindicato no puede hacer nada si ni siquiera los trabajadores están dispuestos a dar la cara por ellos mismos.
No es normal decir: "sindicalista, protesta por mí que yo no me atrevo".
Es más dificil largar al sindicalista de la empresa, eso lo saben los empresarios (y los indicalistas) por eso se lleván tan bien.
¿Sabes que ocurriría si este sindicalista, represntante de los trabajadores, pusira al encargado de esta empresa al tanto del descontento de los trabajadores tras las medidas adoptadas?. Inmediatamente le pediría la lista negra...
Y por zanjar este asunto, hay que ponerse en la situación de cada uno. Si a mi me pasa, con carga familiar y siendo el único ingreso de la casa... trago, aunque me duela. Si esto mismo pasa hace unos años otro gallo cantaría.
Antológico tío. Ya puedes dormir a pierna suelta.
Si la cara la tienen que dar los trabajadores, ¿para qué cojones queremos los vividores liberados?
¿Cómo va a hacer presión? "Mira, si no haces caso, voy a hacer huelga yo, porque los trabajadores no se atreven".
La fuerza de los sindicatos está en los trabajadores que les apoyan, no en los propios sindicalistas, que solos no pueden hacer nada.
Hace mucho que tenemos derechos, pero no sabemos utilizarlos, nadie nos enseña y los que pueden enseñarnos no estan de nuestro lado.
cof cof.
Os lo esplico:
Ahora tengo contrato por obra en mi centro de trabajo, cerca de casa. En el momento que me hagan fijo, para echarme, no tienen más que desplazarme a cualquier rincón de España donde por motivos familiares no me voy a ir. Si me niego sería despido procedente y no cobraría el paro. Con lo cual me quedaría tirado.
Aún así estoy en contra de la reforma, pero no os engañeis, el despido libre existe desde hace tiempo.
Porque creeis que antes se decía: "Tengo trabajo fijo" y ahora se dice "tengo trabajo indefinido". Mirad el significado de indefinido y sabreis a que me refiero.
Ahora en serio. Para qué carajo quiero estar en una empresa en la que no me necesitan? Calidad laboral significa para mí que te paguen bien, que puedas elegir la empresa en la que quieres trabajar, que el trabajo esté a la altura de tu cualificación y que puedas compaginar tu vida laboral con la personal. Que me despidan o no, debería ser un problema secundario.
no somos tan desgraciados como ellos terminemos siendolo.
No es normal decir: "sindicalista, protesta por mí que yo no me atrevo".
Pues claro que es normal. Precisamente es eso lo que hacen los sindicatos, encargarse de protestar por el trabajador, que generalmente no tiene los conocimientos legales para hacerlo. En el caso que aquí se comenta el sindicato calla porque el patrón le aporta afiliados que pagan su cuota y en consecuencia, dinero, que es de lo que siempre va todo.
El problema es que claro, aunque colectivamente y a largo plazo eso sea lo mejor, todos piensan en el yo y en el ahora.
#23 Los sindicatos no han existido siempre. La solución de que nadie proteste es la más práctica, pero en la práctica, pensar que otros deberían hacer algo, no les va a ayudar. No es por defender a unos, o a otros, simplemente es más complicado que echarle la culpa alguien y lavarse las manos, porque en definitiva los que sufren son ellos.
#20 Pues si sois tan machitos, iros a la CEOE a darles un repaso también. Eso sí, puede que los de la puerta os den puño americano para comer...
Desde luego con los contratos fijos que nos hacen, que vienen con la movilidad geográfica de serie, te tienes que pirar tú.
El problema es que si viene el sindicalista liberado al que yo no le he visto sudar a mi lado y dice "Compañero, a la huelga"; pues cuesta seguirle... Ya no sólo porque pueda estar untado por el empresario (en este caso, es malvado y traidor directamente), si no porque cuesta creer en él. Y esto último es algo que si él realmente tiene interés en defender a los trabajadores debe darse cuenta.
No les voy a volver a escuchar ni a creer nunca.
Anda mira, otro que se ha dado cuenta de que sin una clase media bien asentada a los empresarios no les va a comprar los productos ni sus madres... A ver si por un casual (o causal) se empieza a exigir un trabajo remunerado a los tiempos que corren.
¿Qué parte de tener los salarios congelados treinta años te parece a imitar? ¿No tiene nada que ver con que el tejido productivo del país esté desgarrado porque no cuesta nada despedir y deslocalizar inmediatamente?
Esa es una de las cosas que se consiguen sin derechos laborales, por eso Reagan echó a los controladores. No sé que ven los españolitos en el Imperio, se ve que solo habéis visto las películas y nunca trabajado por allí.
Pero es que un sindicato no es más que un grupo de trabajadores luchando por sus derechos. El sindicato es la forma de los trabajadores para protestar, no son "los otros", son ellos mismos, o deberían porque, al menos los sindicatos mayoritarios, se han convertido en lameculos del patrón como en este caso. El problema adicional es que no sólo los echa si se quejan, sino que les fuerza a afiliarse a un determinado sindicato porque sabe que no va a luchar por ellos. Pagan la cuota de afiliación para nada.
La única solución posible en ese caso es fundar un sindicato propio entre todos los trabajadores al margen de UGT, pero eso no es tan sencillo y las trabas institucionales y burocráticas pueden ser un problema para un grupo de trabajadores sin conocimientos al respecto.
No son los efectos de esta situación, sino las "nuevas" formas de "negociación".
Las únicas que nos han dejado.
Esta democracia y el "estado de derecho" ya nos han demostrado lo que no son: algo que debamos asumir o defender.
El contrato fijo no existe y el indeinido es una mierda asi que lo que mejor tenemos es nosotros mismos. Ugt u ccoo y cia o hace nada por nadie
Ahora sin coñas(aunque aveces dan ganas), donde vamos ha llegar?.
Por que no de una pu.. vez sse ponen de acuerdo la derecha y la izquierda en lo básico(no los partidos políticos ya que estos siempre han sido continuistas, menos en temas folclóricos a los que mucha gente les gusta discutirlos).
Trabajos económicamente dignos para tdos/as !ya hostias!, y si no,a tomar por culo esta farsa.
Y parece que en España somos más "papistas" que el Papa...
Al menos los esclavos no tenían que pagar la hipoteca.
Edito para los quisquillosos: la hipoteca o el alquiler.
Otra cosa es que obviamente tienes que tener un colchón para ir tirando mientras esperas a que te llegue el juicio, que hay mucha gente que no lo tiene.
y despues hay otro tipo de empresarios que es mi caso, que somos jovenes, que hemos montado nuestra empresa porque me pagaban una mierda , y ahora me encuentro trabajando un monton de horas, sin poder contratar a nadie, porque no gano lo suficiente, y yo no exclavizo a nadie, mas bien soy un exclavo, soy las dos cosas en uno empresario y trabajador....
Por cierto. Mucho negativo a mi comentario, pero todavía nadie a rebatido mis argumentos. No lo entiendo la verdad. Mucho fanboy hay por aquí, creo yo.